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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team im Fuhrpark und manage die Logistik mit Verantwortung.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines wertschätzenden Familienunternehmens mit einem tollen Betriebsklima.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und Rabatte auf Reisen und Technik.
- Warum dieser Job: Gestalte Sicherheitsmaßnahmen und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in Logistik haben und Führungserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Weiterbildung und Erste-Hilfe-Ausbildung ist erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Attraktives Gehalt sowie 30 Tage Urlaub.
Individuelle Förderung und vielfältige Weiterbildungsangebote.
Betriebliche Gesundheitsangebote inkl. Dienstradleasing.
Betriebliche Unfallversicherung.
WEIG-Rabatte auf Reisen, Technik, Möbel, Events und vieles mehr.
Ein angenehmes, wertschätzendes Betriebsklima in einem Familienunternehmen.
Verantwortung für den Werkschutz und die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen.
Abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise im Bereich Logistik / Fuhrpark / Spedition.
Erfahrung im Bereich Logistik / Fuhrpark sowie in der Führung von gewerblichen Mitarbeitenden.
Technisches Verständnis und gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit ERP- und YMS-Systemen.
Bereitschaft zur kontinuierlichen beruflichen Weiterbildung, zur Ersthelfer-Ausbildung sowie zum Bereitschaftsdienst.
Teamleitung Fuhrpark & Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: Jooble
Kontaktperson:
Jooble HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Fuhrpark & Logistik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistik- und Fuhrparkbranche zu knüpfen. Engagiere dich in Gruppen oder Foren, die sich mit diesen Themen beschäftigen, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Logistikbranche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen für Führungspositionen im Bereich Logistik überlegst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung aktiv! Informiere dich über relevante Schulungen oder Zertifikate, die du bereits erworben hast oder anstrebst. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Fuhrpark & Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik oder Fuhrpark sowie deine Führungserfahrung. Zeige auf, wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Teamleitung qualifizieren.
Technisches Verständnis betonen: Erwähne spezifische technische Fähigkeiten, die du hast, insbesondere im Umgang mit ERP- und YMS-Systemen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Verbesserung des Betriebsklimas beitragen kannst. Hebe deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung hervor.
Auf die Unternehmenskultur eingehen: Informiere dich über das Unternehmen und erwähne in deiner Bewerbung, wie du dich in das wertschätzende Betriebsklima einfügen würdest. Dies zeigt dein Interesse an der Unternehmenskultur und deine langfristige Motivation.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jooble vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Logistiksystemen und MS-Office vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen zeigen.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Die Rolle erfordert Erfahrung in der Führung von gewerblichen Mitarbeitenden. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet und motiviert hast, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung
Da kontinuierliche berufliche Weiterbildung wichtig ist, solltest du betonen, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast und welche Kurse oder Schulungen du in Zukunft anstrebst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Ein gutes Verständnis des Unternehmens und seiner Werte kann dir helfen, im Interview zu glänzen. Recherchiere über die Unternehmenskultur, die angebotenen Gesundheitsmaßnahmen und die Vorteile, die sie ihren Mitarbeitern bieten.
