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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Kunst des Kochens und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Spannendes Hotel mit internationalem Flair und tollen Karrieremöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Ausbildung, gute Übernahmechancen und Unterstützung durch ein professionelles Team.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Kochkünste und erlebe spannende Projekte und Wettbewerbe.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Schulabschluss und idealerweise Praktika in der Gastronomie.
- Andere Informationen: Erlebe Azubi-Ausflüge und erweitere dein Wissen durch vielseitige Schulungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 981 - 1207 € pro Monat.
Insel, Skigebiet oder lieber unberührte Fjorde? Als ausgebildeter Koch kann man überall arbeiten - in coolen Restaurants, Hotels oder auf einem Kreuzfahrtschiff. Eine Ausbildung mit mega Karrierepotential weltweit. Während Ihrer abwechslungsreichen und vielseitigen Ausbildung erwarten Sie spannende Aufgaben in den allen Bereichen des Hotels. Sie lernen früh Verantwortung zu übernehmen und werden dabei von unserem professionellen Team unterstützt und gefördert.
Als Koch/Köchin sind Sie nicht nur für die Herstellung von Speisen zuständig, sondern verantworten auch die Kalkulation und Organisation von Menüfolgen und Speisekarten. Handwerkliches Geschick und küchentechnisches Wissen bilden daher die Grundlage für diesen Beruf.
AUSBILDUNGSINHALTE- Zubereitung von Speisen
- Erlernen von küchentechnischen Verfahren, z.B. verschiedenen Garmethoden
- Produktpräsentation im Gastraum
- Vorbereitende Arbeiten im Service und Gästebetreuung
- Hygienevorschriften beachten
- Kostenkontrolle, Warenwirtschaft und Küchenorganisation
Wir offerieren Ihnen eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und vor allem spannende Ausbildung als Koch/Köchin auf welcher Sie international aufbauen können:
- Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Ausbildung mit vielen Facetten und ausgezeichnete Übernahmechancen nach der Ausbildung.
- Bei sehr guten Leistungen können Sie die Ausbildung auf 2,5 Jahre verkürzen.
- Sie werden unterstützt und gefördert von einem professionellen Team.
- Sie lernen, frühzeitig Verantwortung zu übernehmen.
- In vielseitigen Schulungen und Weiterbildung können Sie Ihr Fachwissen stetig erweitern.
- Bei der Teilnahme an Meisterschaften und Wettbewerben können Sie sich mit anderen Azubis messen und Ihr Wissen und Können auf die Probe stellen.
- Durch intensives Training bereiten wir Sie optimal auf die Zwischen- und Abschlussprüfung vor.
- Es erwarten Sie Azubi-Ausflüge und Projekte (z.B. Besichtigung anderer Hotels, Besuch einer Bierbrauerei, Besichtigung des Großmarktes und vieles mehr).
Vor Beginn der Ausbildung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unser Haus sowie die vielfältigen und spannenden Aufgaben, die während der Ausbildung auf Sie warten, in einem Praktikum kennenzulernen.
Auszubildende Koch / Köchin (m/w/d) ab 01.08.2026 Arbeitgeber: JoPi Hotel GmbH Altes Stahlwerk Business&Lifestyle Hotel
Kontaktperson:
JoPi Hotel GmbH Altes Stahlwerk Business&Lifestyle Hotel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende Koch / Köchin (m/w/d) ab 01.08.2026
✨Tip Nummer 1
Nutze die Chance, dich in einem Praktikum vorab zu beweisen! So kannst du nicht nur das Team kennenlernen, sondern auch zeigen, was du drauf hast. Das gibt dir einen echten Vorteil, wenn es um die Ausbildungsstelle geht.
✨Tip Nummer 2
Sei kreativ und bring deine eigene Note in die Küche ein! Zeige bei deinem Vorstellungsgespräch, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch innovative Ideen für Menüs hast. Das wird die Ausbilder beeindrucken!
✨Tip Nummer 3
Networking ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Ausbildungsplätzen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft fürs Kochen zu zeigen – das zählt doppelt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende Koch / Köchin (m/w/d) ab 01.08.2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Erzähl uns, warum du Koch/Köchin werden möchtest und was dich an der Gastronomie begeistert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an uns an. Zeig, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast und warum du genau bei uns lernen möchtest. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JoPi Hotel GmbH Altes Stahlwerk Business&Lifestyle Hotel vorbereitest
✨Mach dich mit der Küche vertraut
Informiere dich über die verschiedenen Garmethoden und küchentechnischen Verfahren, die in der Gastronomie wichtig sind. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Zubereitung von Speisen hast und vielleicht sogar einige kreative Ideen für Gerichte mitbringst.
✨Praktische Erfahrungen hervorheben
Wenn du bereits Praktika in der Gastronomie oder Hotellerie absolviert hast, sprich darüber! Teile deine Erfahrungen und was du dabei gelernt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.
✨Teamarbeit betonen
Als Koch/Köchin ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kann helfen, deine sozialen Fähigkeiten und deinen Umgang mit anderen zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen. Frag nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team zusammenarbeitet – das kommt immer gut an!