Transportplaner

Transportplaner

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Disposition der Lieferungen und strategische Transportplanung mit SAP R 3.
  • Arbeitgeber: Modernes Unternehmen in der Logistikbranche mit motiviertem Team.
  • Mitarbeitervorteile: Persönliche Weiterentwicklung, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Snacks.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Transports und arbeite eigenverantwortlich an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Bereich Spedition und 2-3 Jahre Berufserfahrung wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Aufgabengebiet:

  • Disposition der Lieferungen an unsere Kunden in enger Absprache mit der Produktion mittels SAP R 3
  • Strategische Transportplanung
  • Übergreifende Regionen Ladungsplanung der LKWs
  • Zollabfertigung
  • Erstellung von Auftragsübersichten für unsere Kunden
  • Aufbau bzw. Pflege von Speditionskontakten in Bezug auf Transportpreise
  • Tägliche Preisanfrage für Teil- und Komplettladungen ins In- und Ausland
  • Erstellung von Picklisten für Selbstabholer sowie eigene Lieferungen

Anforderungen:

  • Wünschenswert wäre eine Ausbildung zum*r Speditionskaufmann*frau o.Ä. und mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung
  • SAP-Kenntnisse wären von Vorteil
  • Gute kommunikative Fähigkeiten und ein gesundes technisches Verständnis
  • Selbständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • Hohe Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

Wir bieten:

  • Ein modernes, spannendes Arbeitsumfeld in einem hoch motivierten Team
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit vielseitigen Aufgaben
  • Persönliche & fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenloser Kaffee & wöchentlicher Obsttag

Transportplaner Arbeitgeber: Joris Ide

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein modernes und spannendes Arbeitsumfeld, in dem Sie eigenverantwortlich arbeiten und vielseitige Aufgaben übernehmen können. Unser hoch motiviertes Team fördert Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und sorgt für eine positive Arbeitsatmosphäre, unterstützt durch Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, kostenlosen Kaffee und wöchentliche Obsttage.
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Kontaktperson:

Joris Ide HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Transportplaner

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Transportwesen und mit SAP R 3 dem Team helfen können. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Nutze die Zeit, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und neue Kontakte zu knüpfen. Das wird sich auszahlen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Transportplaner

Disposition von Lieferungen
SAP R 3 Kenntnisse
Strategische Transportplanung
Ladungsplanung der LKWs
Zollabfertigung
Erstellung von Auftragsübersichten
Pflege von Speditionskontakten
Preisanfragen für Teil- und Komplettladungen
Erstellung von Picklisten
Kommunikative Fähigkeiten
Technisches Verständnis
Selbständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Kunden- und Serviceorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Transportplaner interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders wenn du bereits im Bereich Spedition oder Transportplanung gearbeitet hast. Zeige uns, wie deine Kenntnisse in SAP und deine Kommunikationsfähigkeiten dir helfen werden, in unserem Team erfolgreich zu sein.

Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du auch in der Disposition einen klaren Kopf behältst!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Joris Ide vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten mit den geforderten Qualifikationen übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.

SAP-Kenntnisse auffrischen

Da SAP R 3 ein wichtiger Bestandteil der Position ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich auffrischen. Wenn du bereits Erfahrung hast, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du das System in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast. Falls nicht, informiere dich über die Grundlagen und zeige dein Interesse, dich schnell einzuarbeiten.

Kommunikative Fähigkeiten betonen

In der Transportplanung sind gute kommunikative Fähigkeiten entscheidend. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden und Kollegen kommuniziert hast. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deinen Servicegedanken unterstreichen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

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