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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser IT-Team und entwickle innovative digitale Lösungen für unsere LED-Beleuchtungssysteme.
- Arbeitgeber: Top-Hersteller von LED-Beleuchtungssystemen mit einem starken Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Familäres Betriebsklima und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem dynamischen Umfeld und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-)Informatik und Erfahrung in IT-Leitung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als einer der Top-Hersteller von LED-Beleuchtungssystemen entwickeln und produzieren wir bei Barthelme innovative Leuchten „Made in Germany“. Unsere Lösungen sind weltweit im Einsatz und machen Räume und Außenbereiche heller, schöner und effizienter. Wir bieten nicht nur Technik, sondern auch umfassende Beratung und Projektbegleitung – für Licht, das begeistert.
Deine Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für den IT-Betrieb, Infrastruktur und ERP-System (SAP B1)
- Weiterentwicklung und Umsetzung unserer IT- und Digitalisierungsstrategie
- Sicherstellung von IT-Sicherheit, Governance und Compliance (anlehnend an NIS2)
- Führung, Entwicklung und Organisation eines kleinen Teams
- Steuerung von IT-Projekten, Dienstleistern sowie Budget und Kapazitäten
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung in der IT-Leitung und Projektverantwortung
- Kenntnisse in ERP-Systemen, Microsoft 365, Netzwerktechnik und IT-Sicherheit
- Strategischer Gestaltungswille, Innovationsfreude und Serviceorientierung
Unser Angebot an Dich:
- Individuelle Einarbeitung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, JobRad-Leasing, Mitarbeiterbonuskarte, betriebliche Krankenversicherung und Gesundheitsmanagement
- Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie ausreichend Parkmöglichkeiten.
- Exklusive Mitarbeitervorteile wie Einkaufsermäßigungen und Eintrittsvergünstigungen
- Regelmäßige Team-Events und ein familiäres Betriebsklima
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Wir nehmen den Schutz Deiner Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Dich, uns Deine Bewerbungsunterlagen nicht per E-Mail oder per Post zu schicken. Wir bitten Dich stattdessen, ein Online-Profil anzulegen. Dort kannst Du Deine Bewerbung hochladen. An der Einrichtung eines Profils erkennen wir, dass Du an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert bist, und wir können Dich benachrichtigen.
Josef Barthelme GmbH & Co.KG
Human Resources
Oedenberger Straße 149
90491 Nürnberg
T: +49 (0)911 214666 803
karriere@barthelme.de
www.barthelme.de
HINWEIS: Die Betreuung dieser Stelle erfolgt in unserem Auftrag durch unseren Partner Lorenz Projekte GmbH & Co. KG.
Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethischer Herkunft und Nationalität, Behinderung, Religion und Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität.
IT-Teamleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Josef Barthelme & Co. KG
Kontaktperson:
Josef Barthelme & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Teamleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, die dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Karrieremöglichkeiten oder Praktika, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich direkt zu kontaktieren. Zeig uns, dass du an einer Karriere bei Barthelme interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Teamleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als IT-Teamleiter interessierst und was dich an Barthelme begeistert.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine Kenntnisse in ERP-Systemen und IT-Sicherheit zu unserem Team passen und welche Erfolge du in der Vergangenheit erzielt hast.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. So können wir uns ein besseres Bild von dir machen!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Profil hochzuladen! Das zeigt uns dein Interesse an einer Karriere bei Barthelme und sorgt dafür, dass deine Unterlagen sicher und datenschutzkonform bei uns ankommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Josef Barthelme & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von Barthelme vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der IT- und Digitalisierungsstrategie beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch die Unternehmensziele unterstützt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf IT-Leitung und Projektverantwortung. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du dein Team erfolgreich geführt hast.
✨Kenntnisse über ERP-Systeme demonstrieren
Da Kenntnisse in ERP-Systemen wie SAP B1 wichtig sind, solltest du dich gut darauf vorbereiten. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit solchen Systemen betreffen, und erkläre, wie du diese Systeme zur Effizienzsteigerung eingesetzt hast.
✨Fragen zur IT-Sicherheit stellen
Zeige dein Interesse an IT-Sicherheit, Governance und Compliance, indem du gezielte Fragen dazu stellst. Das zeigt, dass du die Bedeutung dieser Themen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Es ist auch eine gute Gelegenheit, deine strategischen Denkfähigkeiten zu präsentieren.