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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Sondermaschinen im 3-Schichtbetrieb.
- Arbeitgeber: Die Schnee-Gruppe ist ein international führender Hersteller von Drahtlösungen mit über 600 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Gleitzeitmodell und Unterstützung bei der Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Arbeiten beim Technologieführer in einem modernen, kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder vergleichbar, mechanische und elektrische Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Kurze Wege und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind echt gut auf Draht – auch deshalb ist die Schnee-Gruppe ein international führender Hersteller von Lösungen aus Draht und ein attraktiver Arbeitgeber in der Region. Unsere Geschirrkörbe und Korbeinsätze finden Sie in fast jedem Haushalt. An aktuell 3 Standorten im In- und Ausland produzieren wir mit rund 600 Mitarbeitenden hochwertige Produkte für Premium-Kunden mit besonderen Ansprüchen. Mit unserem eigenen, voll ausgestatteten Sondermaschinenbau mit ca. 40 Beschäftigten sind wir der Technologieführer der Branche.
Im Zuge unserer weiteren Expansion und zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wehingen suchen wir Mechatroniker (m/w/d) Wartung - Instandhaltung.
Ihre Aufgaben:
- Wartung, Instandhaltung und Optimierung unserer Sondermaschinen mit den Schwerpunkten automatisierte und roboterunterstützte Montage-, Prüf- und Kontrolleinrichtungen
- Sicherstellung der Verfügbarkeit unserer Anlagen im 3-Schichtbetrieb
- Initiierung und Umsetzung technischer Verbesserungen
Das sollten Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar und darauf basierend mechanische und elektrische Kenntnisse
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb
Wir bieten:
- Eine Tätigkeit beim Technologieführer der Branche
- Gute, leistungsgerechte Vertragsbedingungen nach Metalltarif
- Ein attraktives Gleitzeitmodell sowie 30 Tage Urlaub
- Unterstützung beim Aufbau einer betrieblichen Altersvorsorge
- Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie kurze Wege und flache Hierarchien in einem modern geführten Unternehmen.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie bitte Ihre Bewerbung an unseren Personalleiter, Herrn Michael Dlugosch, der Ihnen auch für weitere Informationen unter Telefon +49 7426 603-102 oder per E-mail unter michael.dlugosch@schnee-gruppe.com gerne zur Verfügung steht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Josef Schnee KG
Siemensstr. 15
78564 Wehingen
Mechatroniker (m/w/d) Wartung - Instandhaltung Arbeitgeber: Josef Schnee Kg
Kontaktperson:
Josef Schnee Kg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mechatroniker (m/w/d) Wartung - Instandhaltung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Mechatronik. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in die Wartung und Instandhaltung der Maschinen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Instandhaltung von Maschinen demonstrieren. Dies zeigt, dass du praktische Erfahrung hast und Probleme effektiv lösen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Schnee-Gruppe und deren Arbeitsumfeld zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Schichtarbeit zu beantworten und deine Flexibilität zu betonen. Da die Stelle im 3-Schichtbetrieb ist, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, dich an diese Arbeitszeiten anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechatroniker (m/w/d) Wartung - Instandhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Schnee-Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Arbeitskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Mechatroniker zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung sowie deine Kenntnisse in mechanischen und elektrischen Bereichen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten zur Optimierung von Sondermaschinen beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Josef Schnee Kg vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Mechatronik, insbesondere in Bezug auf Wartung und Instandhaltung, gut präsentierst. Gehe die Grundlagen durch und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die deine technischen Fähigkeiten betreffen.
✨Erfahrungen mit automatisierten Systemen betonen
Da die Stelle einen Fokus auf automatisierte und roboterunterstützte Systeme hat, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung anführen, die deine Erfahrung mit solchen Technologien zeigen. Das wird dein Interesse und deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Flexibilität und Teamarbeit hervorheben
Die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb ist wichtig. Betone deine Flexibilität und deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Zeige, dass du dich schnell an verschiedene Arbeitszeiten und -bedingungen anpassen kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Arbeitsatmosphäre zu dir passt. Fragen zur Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge oder zu den Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung sind ebenfalls sinnvoll.
