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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Unterstützung und Förderung von Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Arbeitgeber: Wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und entwickle deine pädagogischen Fähigkeiten weiter.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und hauseigene KiTa für Mitarbeitende.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Dich als Erzieher / pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unseren Standort in Olsberg/ Bigge!
Wir bieten:
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Attraktive VergĂĽtung nach AVR inkl. Sonderzahlungen
- Hauseigene Kantine
- Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
- Betriebsarzt
- Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung
- Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
- Hauseigene KiTa mit Vorrang fĂĽr Kinder von Mitarbeitenden
- Betriebl. Gesundheitsmanagement + Möglichkeit einer Wellpass-Mitgliedschaft
- Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte
Deine Aufgaben:
- Individuelle pädagogische und pflegerische Assistenz für Menschen mit körperlichen und/oder geistigen Beeinträchtigungen
- Förderung der alltagspraktischen Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen
- Entwicklung von Freizeitangeboten und deren Begleitung
- Enge Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team, dem Case Management, der WfbM, den gesetzlichen Betreuer*innen sowie den Angehörigen
- Vorschriftsmäßige Dokumentation, sowie die Übernahme von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten mit dem Dienstprogramm Vivendi
Dein Profil:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbar als Heilerziehungspfleger oder hast ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge oder Heilpädagoge
- Du hast Kenntnisse über aktuelle pflegerische und pädagogische Standards
- Du bist motiviert Menschen auf ihrem Lebensweg zu begleiten und zu unterstĂĽtzen
- Du erachtest die Selbstbestimmung und die Individualität des Einzelnen als selbstverständlich
- Deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten, dein Ehrgeiz und dein hohes Maß an sozialer Kompetenz ergänzen das Team perfekt
Wir konnten Dein Interesse wecken? Dann bewirb Dich jetzt!
Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Josefsheim gGmbH
Kontaktperson:
Josefsheim gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Leuten in der Branche zu sprechen. Netzwerken ist der Schlüssel, also besuche Veranstaltungen oder Workshops, die mit Erziehung und Sozialpädagogik zu tun haben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über pädagogische Ansätze und Teamarbeit überlegst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner Erfahrung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! In deinem Gespräch solltest du betonen, wie wichtig dir die individuelle Unterstützung und Förderung von Menschen mit Beeinträchtigungen ist. Das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung persönlich zu gestalten – das zeigt dein echtes Interesse an der Stelle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person fĂĽr die Stelle als Erzieher bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Josefsheim gGmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über die Einrichtung
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die Einrichtung informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über deren Werte und Ziele und überlege, wie Du mit Deinen Fähigkeiten und Erfahrungen dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Arbeit, die Deine pädagogischen Fähigkeiten und Deine Teamarbeit zeigen. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und machen Dich im Gespräch greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei Du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und Deine Motivation, sie auf ihrem Lebensweg zu unterstützen. Ein ehrliches und offenes Auftreten kommt immer gut an!
