Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Josefsheim Bigge-Olsberg mit einem engagierten Team.
- Vorteile: 36 Urlaubstage, unbefristete Anstellung und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag junger Menschen und ermögliche ihnen Teilhabe.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Erziehung oder Sozialpädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3299 - 4033 € pro Monat.
Wir suchen Dich als Pflegefachkraft Fachkraft und Heilerziehungspfleger (m/w/d) für den Kinder- und Jugendbereich in Bigge-Olsberg. Du möchtest Kinder- und Jugendliche auf ihrem Weg in ein selbstständiges Leben begleiten und fördern und ihnen dabei den Raum geben, ihren eigenen Weg zu finden? Dann werde Teil unseres Teams im Josefsheim Bigge-Olsberg, wo pädagogische Begleitung und pflegerische Unterstützung Hand in Hand gehen und Kinder und Jugendliche ihren eigenen Weg gehen dürfen.
Bei uns leben Kinder und Jugendliche mit ganz unterschiedlichen Persönlichkeiten, Fähigkeiten und Bedürfnissen. Als pädagogische oder pflegerische Fachkraft begleitest und unterstützt du junge Menschen mit Behinderung individuell in ihrem Alltag. Wir glauben daran, dass in jedem jungen Menschen mehr steckt, als auf den ersten Blick sichtbar ist. Deshalb wollen wir nicht vorgeben, wie Entwicklung aussehen muss. Wir wollen entdecken, was einen jungen Menschen bewegt, was in ihm steckt – und ihm den Raum geben, seinen eigenen Weg zu finden. Manchmal braucht es dafür Mut. Manchmal Geduld. Und immer jemanden, der an Dich glaubt.
Deine Aufgaben:
- Du bist jemand, der bleibt.
- Du baust Beziehungen auf, gibst Sicherheit und bist eine verlässliche Bezugsperson.
- Wenn Verhalten nicht auf den ersten Blick verständlich ist, schaust du genauer hin: Was möchte ein junger Mensch damit ausdrücken – und was braucht er gerade?
- Du findest Wege, einander zu verstehen.
- Auch dort, wo Worte fehlen, schaffst du Möglichkeiten für Kommunikation und echte Beteiligung.
- Du traust jungen Menschen etwas zu.
- Du unterstützt, wo es nötig ist – und gibst Raum, Dinge selbst zu versuchen und daran zu wachsen.
- Durch Pflege und Unterstützung schaffst du Möglichkeiten, selbst zu entscheiden, mitzumachen und den eigenen Alltag mitzugestalten.
- Kochen, lernen, einkaufen, Freizeit gestalten, lachen, streiten und sich wieder vertragen – genau mittendrin passiert Pädagogik.
- Alltagsbegleitung, Förderung, Pflege und Teilhabe gehören dabei selbstverständlich zusammen.
- Du siehst die kleinen Schritte, die Großes bedeuten.
Das erwartet dich bei uns: Wir möchten, dass Du Deinen Beruf gerne machst – und auch neben der Arbeit gut planen kannst. Deshalb bieten wir Dir:
- 36 Urlaubstage bei einer 6-Tage-Woche, zuzügl. 2 zusätzliche Regenerationstage
- Zwei-Schicht-System: Du arbeitest im Früh- oder Spätdienst – die Nächte übernimmt unser eigener Nachtwachenpool
- Ein Dienstplan mit Rhythmus: Möglichst wochenweise Früh- oder Spätdienst statt ständiger Schichtwechsel
- Gesundheitsangebote – organisiert durch ein eigenes Gesundheitsmanagement
- Gute Planbarkeit: Dein Dienstplan steht 14 Tage vor Beginn des kommenden Monats fest
- Vergütung nach AVR-Caritas inklusive tariflicher Zulagen und Sonderzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und Beihilfezusatzversicherung
- Unbefristete Beschäftigung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
- Fahrrad- und E-Bike-Leasing
- Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Anbietern
- Betriebs-Kita am Standort Bigge
- Café-/Kantinenangebot am Standort
Dein Profil:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung bzw. ein Studium als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Rehabilitationspädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation.
- Darüber hinaus bringst du idealerweise mit: Rehapädagogische Kenntnisse oder Berufserfahrung, idealerweise in der Behindertenhilfe, Eingliederungshilfe oder Kinder- und Jugendhilfe.
- Teamfähigkeit, Empathie und Verantwortungsbewusstsein.
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung.
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten.
- Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis.
Wir bieten:
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
- Betriebsarzt
- Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung
- Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebl. Gesundheitsmanagement
- Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte
Pflegefachkraft Fachkraft und Heilerziehungspfleger (m/w/d) für den Kinder- und Jugendbereich in Bigge-Olsberg Arbeitgeber: Josefsheim gGmbH
Als Ausbilder (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau bei unserem Berufsbildungswerk Bigge profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem etablierten Sozialunternehmen, das Wert auf eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre legt. Sie haben die Möglichkeit, junge Menschen mit Behinderungen individuell zu fördern und auf ihrem Weg ins Berufsleben zu begleiten, während Sie von attraktiven Vergütungen, betrieblichen Altersvorsorge und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft Fachkraft und Heilerziehungspfleger (m/w/d) für den Kinder- und Jugendbereich in Bigge-Olsberg erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Josefsheim gGmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Josefsheim gGmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Josefsheim gGmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft Fachkraft und Heilerziehungspfleger (m/w/d) für den Kinder- und Jugendbereich in Bigge-Olsberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Josefsheim gGmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Josefsheim gGmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Josefsheim gGmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Josefsheim gGmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
