Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle Lösungen für landwirtschaftliche Betriebe und analysiere Markt- und Wettbewerbsdaten.
- Unternehmen: ERBACHER the food family – seit über 80 Jahren innovativ in der Agrarwirtschaft.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, zusätzliche Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Inspirierende Atmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit digitalen Tools und innovativen Ansätzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Landwirtschaft und Interesse an Digitalisierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit über 80 Jahren entwickeln wir bei ERBACHER the food family innovative Lösungen für die Ernährung von Nutz- und Heimtieren sowie hochwertige Lebensmittel – möglich gemacht durch das Engagement unserer Teams in Deutschland, der Ukraine, Tansania und Polen. Jedes Projekt basiert auf Zusammenarbeit, gegenseitigem Respekt und Vertrauen. Bei ERBACHER the food family glauben wir nicht nur an eine gute Zukunft – wir gestalten sie.
Du erarbeitest individuelle Lösungen für landwirtschaftliche Betriebe anhand von Rationsberechnungen. Die Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Identifikation von Wachstums- und Akquisepotenzialen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben.
Du verfügst über:
- eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium, bevorzugt im Bereich Landwirtschaft
- Interesse an Digitalisierung und die Vorstellung, digitale Tools in der Beratung einzusetzen
- Offenheit für deine fachliche und persönliche Entwicklung
- Innovative, kreative und auch mal unkonventionelle Denk- und Arbeitsweisen
Wir bieten:
- ein breites Angebot an Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen sowie diverse Sprachtrainings
- flexible Arbeitszeiten
- zusätzliche Urlaubstage
- Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
- betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung und Erfolgsbonus
- Sport-, Mobilitäts- und Gesundheitsangebote
- Arbeiten (und gemeinsame Teamevents!)
- kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Trainings und Entwicklungsprogramme
- eine inspirierende, unterstützende Atmosphäre und moderne Arbeitsbedingungen mit Tools und Technologien, die Deine Weiterentwicklung fördern und Deine Arbeit effizienter machen
Sales Manager Agrarwirtschaft (m/w/d) Arbeitgeber: Josera Erbacher Service GmbH & Co. KG
ERBACHER the food family ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene und respektvolle Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und Innovation, während wir gemeinsam an Lösungen für eine nachhaltige Zukunft arbeiten. Als Werkstudent im Bereich Customer Success haben Sie die Chance, aktiv an bedeutenden Projekten mitzuwirken und wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen Team zu sammeln.
Kontaktdaten:
Josera Erbacher Service GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager Agrarwirtschaft (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Agrarwirtschaft ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – das sind perfekte Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen wie ERBACHER und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der Agrarwirtschaft und über die Produkte von ERBACHER. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.
✨Nutze unsere Website!
Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt über uns. So hast du die besten Chancen, die Aufmerksamkeit der Recruiter zu gewinnen und deine Bewerbung wird schneller bearbeitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager Agrarwirtschaft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Sales Manager in der Agrarwirtschaft interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Landwirtschaft oder im Vertrieb. Zeige auf, wie du individuelle Lösungen für landwirtschaftliche Betriebe erarbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Digitalisierung im Fokus:Da wir bei ERBACHER großen Wert auf Digitalisierung legen, solltest du in deiner Bewerbung erwähnen, wie du digitale Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast. Das zeigt uns, dass du mit der Zeit gehst und innovative Ansätze schätzt!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Josera Erbacher Service GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von ERBACHER vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Zusammenarbeit, Respekt und Vertrauen verstehst und wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Agrarwirtschaft und wie du digitale Tools in der Beratung eingesetzt hast. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Marktanalyse und Wettbewerbsdaten
Sei bereit, über deine Kenntnisse in der Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zu sprechen. Überlege dir, wie du Wachstums- und Akquisepotenziale identifizieren würdest und bringe Ideen mit, die du im Interview teilen kannst.
✨Zeige deine Innovationsfreude
ERBACHER sucht kreative und unkonventionelle Denker. Bereite einige innovative Ansätze oder Lösungen vor, die du in der Vergangenheit entwickelt hast, und erkläre, wie diese zur Verbesserung von Prozessen oder Produkten beigetragen haben.
