Pflegefachkraft (m/w/d) für den Tagdienst (Altenpfleger/in)
Jetzt bewerben
Pflegefachkraft (m/w/d) für den Tagdienst (Altenpfleger/in)

Pflegefachkraft (m/w/d) für den Tagdienst (Altenpfleger/in)

Stadthagen Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und unterstütze ältere Menschen im Alltag.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines großartigen Teams in der Altenpflege.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und erlebe eine erfüllende Arbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Pflegefachkraft haben und teamfähig sein.
  • Andere Informationen: Teilzeit (25-30 Stunden) oder Vollzeit möglich, ideal für Studierende.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Zur Verstärkung unseres tollen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren Tagdienst in Teilzeit - 25-30 Stunden oder Vollzeit.

Gerne mit Ambitionen sich weiterzubilden als Wohnbereichsleitung.

Pflegefachkraft (m/w/d) für den Tagdienst (Altenpfleger/in) Arbeitgeber: Josua-Stegmann-Heim eingetragener Verein

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere Pflegefachkräfte profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die auf Respekt und Zusammenarbeit basiert. Arbeiten Sie in einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich für die Pflege älterer Menschen einsetzt und dabei stets die individuelle Förderung seiner Mitarbeiter im Blick hat.
J

Kontaktperson:

Josua-Stegmann-Heim eingetragener Verein HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für den Tagdienst (Altenpfleger/in)

Tip Nummer 1

Netzwerke in der Altenpflege sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Oftmals erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an Pflegefachkräfte in unserem Unternehmen. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Mission von StudySmarter verstehst und teilst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich der Altenpflege am besten präsentieren kannst. Denke auch an Beispiele, die deine Teamfähigkeit und dein Engagement zeigen.

Tip Nummer 4

Nutze soziale Medien, um dich mit anderen Fachkräften in der Altenpflege zu vernetzen. Plattformen wie LinkedIn können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und Informationen über offene Stellen zu erhalten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für den Tagdienst (Altenpfleger/in)

Pflegekenntnisse
Empathie und Einfühlungsvermögen
Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Organisationstalent
Zeitmanagement
Dokumentationsfähigkeiten
Kenntnisse in der Altenpflege
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Konfliktlösungsfähigkeiten
Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Fortbildungsbereitschaft
Patientenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Einrichtung: Recherchiere die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, das Team und die angebotenen Dienstleistungen, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Stelle als Pflegefachkraft hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Altenpflege und eventuelle Weiterbildungen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Ambitionen zur Weiterbildung als Wohnbereichsleitung darlegst. Zeige, warum du gut ins Team passt.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Josua-Stegmann-Heim eingetragener Verein vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Patienten zeigen.

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege

Unterstreiche während des Interviews, warum du dich für den Beruf der Pflegefachkraft entschieden hast. Deine Begeisterung und dein Engagement für die Arbeit mit älteren Menschen können einen großen Eindruck hinterlassen.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere im Vorfeld über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Philosophie und das Team, um gezielte Fragen stellen zu können und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da die Stelle auch Ambitionen zur Weiterbildung als Wohnbereichsleitung beinhaltet, zeige Interesse an den angebotenen Fort- und Weiterbildungen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.

Pflegefachkraft (m/w/d) für den Tagdienst (Altenpfleger/in)
Josua-Stegmann-Heim eingetragener Verein
Jetzt bewerben
J
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>