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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe Hochkostenfälle in der sozialen Krankenversicherung und optimiere interne Abläufe.
- Arbeitgeber: CONCORDIA bietet ein familiäres Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein unterstützendes Team, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das faire Bedingungen für Versicherte verhandelt und soziale Verantwortung übernimmt.
- Gewünschte Qualifikationen: Breites Fachwissen in der Leistungsprüfung und gute Französischkenntnisse (mind. B2) sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bei Fragen kontaktiere Frau Alwine Gilles unter +41 41 228 08 35.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Mitarbeitenden sind zufrieden, denn die CONCORDIA ist für sie wie ein zweites Zuhause. Vielleicht bald auch deines?
Wir verstärken unseren Bereich Tarife und Leistungssteuerung und suchen initiative und offene Persönlichkeiten wie dich.
Das erwartet dich:
- Du prüfst spezielle Leistungsfälle in allen Bereichen der sozialen Krankenversicherung, insbesondere Hochkostenfälle.
- Du führst retrospektive Leistungsprüfungen durch und realisierst Rückforderungen.
- Mit Leistungserbringern sowie anderen externen und internen Stellen tauschst du dich schriftlich und mündlich aus.
- Du verhandelst faire Konditionen für unsere Versicherten.
- Du optimierst interne Abläufe und arbeitest an Projekten mit.
Das bringst du mit:
- Du verfügst über breites Fachwissen und Erfahrung in der Leistungsprüfung (inkl. stationäre Abrechnungen) einer sozialen Krankenversicherung.
- Du besitzt eine paramedizinische oder kaufmännische Grundausbildung.
- Zudem verfügst du über gute Französischkenntnisse (mind. Niveau B2) und bist bereit, diese anzuwenden.
- Als durchsetzungsfähiger Mensch bist du in der Lage, mündlich und schriftlich individuell zu kommunizieren.
- Deine Arbeitsweise ist exakt und effizient.
Dein nächster Schritt:
Hast du weitere Fragen zu dieser Stelle? Frau Alwine Gilles, Teamleiterin Leistungsaudit, Telefon +41 41 228 08 35, hilft dir gerne weiter. Anita freut sich auf deine Bewerbung.
Darum CONCORDIA:
Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind.
Leistungsspezialist:in Hochkostenfälle, 80–100 % Arbeitgeber: Joveo
Kontaktperson:
Joveo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leistungsspezialist:in Hochkostenfälle, 80–100 %
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der sozialen Krankenversicherung. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für Hochkostenfälle hast und wie diese die Versicherten betreffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der Branche zu knüpfen. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und möglicherweise Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Verhandlungssituationen vor, indem du dir Beispiele für faire Konditionen überlegst, die du für die Versicherten anstreben würdest. Dies zeigt deine Durchsetzungsfähigkeit und dein Engagement.
✨Tip Nummer 4
Praktiziere deine Französischkenntnisse, insbesondere in einem beruflichen Kontext. Du könntest beispielsweise Fachbegriffe oder typische Gesprächssituationen durchspielen, um sicherer in der Kommunikation zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leistungsspezialist:in Hochkostenfälle, 80–100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Leistungsprüfung und im Umgang mit Hochkostenfällen hervor. Zeige konkrete Beispiele, die deine Fachkenntnisse belegen.
Sprache und Kommunikation: Da gute Französischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf erwähnst. Wenn möglich, füge Beispiele hinzu, wie du diese Sprachkenntnisse in der Praxis angewendet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die CONCORDIA interessierst und wie du zur Optimierung interner Abläufe beitragen kannst. Zeige deine Initiative und Offenheit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Joveo vorbereitest
✨Fachwissen betonen
Stelle sicher, dass du dein breites Fachwissen und deine Erfahrung in der Leistungsprüfung klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die deine Kenntnisse in der sozialen Krankenversicherung und insbesondere bei Hochkostenfällen verdeutlichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Stelle viel schriftliche und mündliche Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in Verhandlungen zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du faire Konditionen für Versicherte ausgehandelt hast, und erläutere deine Vorgehensweise.
✨Französischkenntnisse einbringen
Da gute Französischkenntnisse gefordert sind, solltest du bereit sein, diese im Interview anzuwenden. Überlege dir, wie du deine Sprachkenntnisse in der Praxis eingesetzt hast, und sei bereit, einige Fragen auf Französisch zu beantworten.
