Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen mit Behinderung in ihrem selbstbestimmten Leben und führe pflegerische Tätigkeiten durch.
- Arbeitgeber: JOVITA Rheinland, ein modernes Dienstleistungsunternehmen für Menschen mit Behinderungen.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem humorvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Begeisterung für die Arbeit mit Menschen.
- Andere Informationen: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und ein herzlicher Umgang im Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Über uns
Die JOVITA Rheinland ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, das ambulante Dienste und besondere Wohnformen für erwachsene Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen in den Regionen Köln, Leverkusen, Troisdorf/Siegburg und Eitorf bietet. Unser Anliegen ist die bestmögliche Unterstützung und individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung sicherzustellen und ihre Teilhabe in allen Lebensbereichen umfangreich zu stärken.
Für unser Wohnhaus in Leverkusen-Lützenkirchen, das Haus Maurinus, suchen wir pädagogische Fachkräfte. Das Haus Maurinus bietet individuellen Wohn- und Lebensraum für 24 erwachsene Menschen mit geistiger oder mehrfacher Behinderung im Stadtteil Leverkusen-Lützenkirchen. Teilhabe bedeutet für uns, nicht nur dabei zu sein, sondern auch mitgestalten und mitbestimmen zu dürfen. Uns ist es wichtig, unsere Bewohner:innen zu befähigen, Entscheidungen zu treffen und ihr Leben so selbstbestimmt wie möglich zu gestalten.
Aufgaben
- Du arbeitest beziehungsorientiert und hast viel Zeit für die Menschen, die Du in ihrem selbstbestimmten Leben begleitest.
- Du führst grund- und behandlungspflegerische Tätigkeiten durch und dokumentierst diese digital.
- Neben den pflegerischen Aufgaben arbeitest Du in der pädagogischen Begleitung mit.
- Du übernimmst die Anleitung für Auszubildende und Pflegehilfskräfte.
- Du arbeitest auf der Grundlage aktueller fachlicher Standards.
Profil
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft.
- Idealerweise bringst Du berufliche Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung mit.
- Du begeisterst Dich für Deine Arbeit mit Menschen mit Behinderung.
- Du pflegst eine offene Kommunikation und hast Lust, Dich in ein humorvolles, herzliches Team einzubringen.
- Zusammenhalt und ein ehrlicher Umgang im Team sind Dir wichtig.
- Du bist zuverlässig, empathisch und möchtest eigenverantwortlich arbeiten.
Wir bieten
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre: Zusammenarbeit mit einem bunten, humorvollen Team, herzlicher und offener Umgang im Team, offene Feedbackkultur im Team und mit Führungskräften, flache Hierarchien, junges und innovatives Team & Unternehmen.
- Attraktive Vergütung: Faire und pünktliche Bezahlung nach AVR-Tarif, zusätzliche Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt), Feiertags-, Sonntags- und Nachtzuschüsse, betriebliche Altersvorsorge, moderne Arbeitsmittel & Ausstattung, digitale Dokumentation.
- Diverse Entwicklungsmöglichkeiten: Jährliche Mitarbeitendenentwicklungsgespräche, Fort- und Weiterbildungsprogramm jährlich neu aufgelegt, externe, einrichtungsübergreifende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch die Josefs-Gesellschaft (Träger), z.B. Trainee-Programm, Lead-Programm.
- Gute Verkehrsanbindung: Flexibel und mobil durch ein Jobticket im gesamten VRS-Gebiet.
- Unternehmenskultur: 3-monatiger Onboarding-Prozess mit eigenem Mentor:in, regelmäßige Teambesprechungen, gemeinsame Events: Betriebs- und Sommerfeste, Weihnachtsfeier, meditative Wanderung.
- E-Bike-Leasing & weitere Rabatte.
Hinweis: Die Gehaltsangaben beziehen sich auf eine Vollzeitstelle.
Kontakt
Alina Bevers
Stabsstelle Unternehmenskommunikation | 0151 41400506
Maximilian Bluhm
Regionalleitung | 0160 5037587
Pflegefachkraft (m/w/d) im Haus Maurinus Arbeitgeber: JOVITA Rheinland gGmbH
Kontaktperson:
JOVITA Rheinland gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) im Haus Maurinus
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Pflegefachkraft im Haus Maurinus und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die JOVITA Rheinland und das Haus Maurinus. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung einbringen kannst und welche Fragen du stellen möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! Während des Gesprächs ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung deutlich machst. Lass die Interviewer wissen, warum du Teil ihres humorvollen und herzlichen Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über die JOVITA Rheinland Webseite, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. So zeigst du auch gleich, dass du technologieaffin bist und die digitale Dokumentation schätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) im Haus Maurinus
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du für die Pflegefachkraft im Haus Maurinus brennst!
Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits mit Menschen mit Behinderung gearbeitet? Teile uns deine Erfahrungen mit! Das zeigt uns, dass du die nötige Empathie und das Verständnis für die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen mitbringst.
Achte auf die Details: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Bewerbungsschreiben macht einen guten Eindruck. Nimm dir die Zeit, um sicherzustellen, dass alles klar und verständlich ist – wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOVITA Rheinland gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die JOVITA Rheinland und das Haus Maurinus verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die Art der Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei es die Unterstützung von Menschen mit Behinderung oder die Anleitung von Auszubildenden – solche Beispiele machen deinen Werdegang greifbar.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Arbeiten im Team eine wichtige Rolle spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen zu sprechen. Betone, wie du zur offenen Kommunikation und einem humorvollen Miteinander beiträgst, um die Atmosphäre im Team zu fördern.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Einarbeitung für neue Mitarbeiter aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dich in das Team einbringen möchtest.