AI Compliance (Second Line of Defence) - Vice President (all genders)

Schließen Sie sich dem JPMSE Compliance-Team als Compliance Vice President an, der funktional an den EMEA-Leiter für Daten & AI CCOR berichtet. Die Rolle erfordert eine effektive Partnerschaft mit dem lokalen Management, der Linie des Geschäfts (LOB) und globalen/regionalen Compliance-Teams sowie der Internen Revision, dem operationellen Risiko und anderen Kontrollfunktionen. Diese Position ist darauf ausgerichtet, die Zukunft der Compliance-Rahmenbedingungen zu gestalten und bedeutende Veränderungen in der gesamten Organisation voranzutreiben.

Als Data, Privacy & AI Compliance Vice President innerhalb unseres Compliance-Teams werden Sie die Aufsicht, Fachkenntnisse und Unterstützung bieten, um die Einhaltung relevanter Gesetze und Vorschriften, einschließlich des EU AI Act, sicherzustellen. Sie werden auch Berichte an das obere Management und Governance-Ausschüsse beitragen. Sie spielen eine Schlüsselrolle im Management, in der Analyse und in der Überwachung von Compliance-Risiken aus einer zweiten Verteidigungslinie.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Führung und Unterstützung bei der Pflege des Compliance-Programms für die europäischen Einheiten des Unternehmens mit Fokus auf AI- und Datenrisiken.
• Bereitstellung von Fachwissen für leitende Stakeholder und Geschäftspartner zu Daten- und AI-Risiken, Richtlinien und regulatorischen Fragen.
• Identifizierung und Meldung potenzieller Bedenken und Herausforderungen in Bezug auf Geschäftstätigkeiten.
• Überwachung und Unterstützung des 1st Line of Defence (1LOD) AI- und Datenprogramms, einschließlich der Analyse neuer Geschäftsinitiativen und Produkte.
• Bereitstellung von Compliance-Fachwissen und Herausforderungen bei regionalen und unternehmensweiten Projekten.
• Entwicklung und Durchführung von Schulungs- und Kommunikationsprogrammen zur Sensibilisierung der Mitarbeiter für Daten- und AI-Verpflichtungen.
• Überwachung der 1LOD-Daten- und AI-Prozesse und -Kontrollen.
• Zusammenstellung und Analyse von Managementinformationen zur Identifizierung von Trends und aufkommenden Risiken.
• Aufrechterhaltung von Expertenwissen über aktuelle und zukünftige Daten- und AI-Vorschriften, die die EMEA-Region betreffen.
• Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu Geschäfts-, Kontroll- und operationellen Risikoteams in der gesamten Organisation.
• Vertretung der Funktion in regulatorischen Prüfungen, internen Audits und Governance-Foren nach Bedarf.

Erforderliche Qualifikationen, Fähigkeiten und Fertigkeiten:

• Signifikante Erfahrung in AI und Daten oder verwandten Bereichen (wie Compliance, Audit oder Risiko).
• Nachgewiesene Erfahrung in der Interpretation und Anwendung von Vorschriften wie dem EU AI Act im Bankensektor.
• Gutes Verständnis von Kontrollen, Risikomessgrößen und Berichten.
• Detailorientiert mit einem hohen Maß an Aufmerksamkeit für die Qualität der Arbeitsergebnisse.
• Starke organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Prioritäten zu verwalten und enge Fristen einzuhalten.
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Starke zwischenmenschliche und Einflussfähigkeiten mit einer Erfolgsbilanz beim Aufbau von Glaubwürdigkeit und effektiven Partnerschaften mit leitenden Stakeholdern.
• Kollaborativer Ansatz und Fähigkeit, effektiv mit multidisziplinären Teams in einer globalen Organisation zu arbeiten.
• Hohe Energie, selbstgesteuert und proaktiv, mit der Fähigkeit, in einem schnelllebigen, fristgebundenen Umfeld zu agieren.

Bevorzugte Qualifikationen, Fähigkeiten und Fertigkeiten:

• Erfahrung in einer zweiten Compliance- oder Risikomanagementlinie oder einer verwandten Funktion im Finanzdienstleistungssektor ist sehr wünschenswert.
• Relevanter MBA oder Bachelor-Abschluss mit bevorzugter beruflicher Zertifizierung.
• Umfassende IT-Kenntnisse und relevante Anwendungen.
• Fähigkeit, datengestützte Erkenntnisse zu extrahieren, zu interpretieren und zu präsentieren, um Compliance- und Risikomanagementziele zu unterstützen.