Commercial Director, JPMorgan Personal Investing Germany (all genders)
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Berlin Vollzeit 120000 - 180000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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JPMorganChase

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Aufbau und die Skalierung einer digitalen Investitionsplattform in Deutschland.
  • Arbeitgeber: JPMorgan, ein führendes Finanzinstitut mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Sichtbarkeit auf Führungsebene.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Investierens und habe einen echten Einfluss.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Bankwesen oder in der Vermögensverwaltung und Führungskompetenz.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 180000 € pro Jahr.

Dies ist eine Gelegenheit, eine digitale Einzelhandelsinvestitionsplattform von Grund auf in einem der bedeutendsten Märkte Europas aufzubauen und zu skalieren. Sie werden eine entscheidende Führungsrolle spielen, die Strategie, kommerzielle Ergebnisse und die regulatorische Zusammenarbeit gestalten. In einem komplexen und stark regulierten Umfeld werden Sie beeinflussen, wie Kunden investieren, während Sie hohe Standards für operative Exzellenz setzen. Diese Rolle bietet bedeutenden Einfluss, Sichtbarkeit und Verantwortung im großen Maßstab.

Als Commercial Director im Bereich Personal Investing werden Sie den Aufbau, die Einführung und die Skalierung einer digitalen Einzelhandelsinvestitionsvertriebsplattform für den deutschen Markt leiten. Sie werden die lokale Führung übernehmen, die Strategie, die kommerzielle Leistung, die regulatorische Zusammenarbeit und die tägliche Ausführung verantworten. Sie werden eng mit Partnern aus den Bereichen Produkt, Betrieb und Kontrollfunktionen zusammenarbeiten, um starke Kundenergebnisse in einem regulierten Umfeld zu erzielen.

Aufgaben:
  • Definieren und Umsetzen der Deutschland-Strategie für eine digitale Einzelhandelsinvestitionsvertriebsplattform – von der Markteinführung bis zum nachhaltigen Wachstum und zur Skalierung.
  • Als seniorer Vertreter für JPMorganChase Personal Investing in Deutschland fungieren, sichtbare lokale Führung bieten und als vertrauenswürdiger Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder in Deutschland und Europa agieren.
  • Die kommerzielle Leistung einschließlich Kundengewinnung, verwaltete Vermögen (AuM), Handelsaktivität, Umsatz, Kostenkontrolle und Rentabilität verantworten; Preisgestaltung, Einheitökonomie und Monetarisierungsstrategie festlegen, basierend auf einem fundierten Verständnis der Treiber von Brokerage/Wealth P&L.
  • Skalierbares Wachstum im Segment der wohlhabenden Massen vorantreiben, wobei eine schnelle Akquisition mit Servicequalität, operativer Resilienz und disziplinierter Ausführung in Einklang gebracht wird.
  • Mit Produkt-, Betriebs- und Funktionsleitern bei JPMorganChase Personal Investing zusammenarbeiten, um ein erstklassiges Kundenerlebnis zu bieten und Produkt- und Dienstleistungsroadmaps an die lokalen Marktbedürfnisse und regulatorischen Erwartungen anzupassen.
  • Ein digitales Betriebsmodell fördern, das einen hochgradig digitalisierten Kundenlebenszyklus aufbaut und Automatisierung sowie robuste Kontrollen priorisiert, die den BaFin-Erwartungen an Outsourcing, Datenverwaltung und IT-Risikomanagement entsprechen.
  • Mit der Führung von Chase Banking zusammenarbeiten, um ein erstklassiges Banking- und Investitionsökosystem bereitzustellen, das gemeinsame Prioritäten, datengestützte Entscheidungsfindung und koordinierte Bereitstellung über Produkte und Journeys sicherstellt.
  • Governance und Berichterstattung für das obere Management und die Vorstandsebene leiten, klare Updates zu Strategie, Leistung, Risiko, regulatorischen Angelegenheiten und finanziellen Ergebnissen bereitstellen.
  • Starke Abstimmung über Geschäftsbereiche und Funktionen (z.B. Verwahrstellen, Vermögensverwaltung, globale Märkte, Recht, Compliance, Risiko, Finanzen) sicherstellen, um eine koordinierte Bereitstellung und klare Verantwortlichkeit in einem Matrixumfeld zu gewährleisten.
  • Den Lizenzierungsprozess (WpIG / KWG) mit BaFin und Deutsche Bundesbank leiten, die End-to-End-Bereitschaft der Einreichung koordinieren, einschließlich Dokumentation, Richtlinien, Verfahren und Entwurf des Betriebsmodells.
  • Das Unternehmen in regulatorischen Engagements vertreten, Glaubwürdigkeit aufbauen und effektive Beziehungen zu deutschen und europäischen Regulierungsbehörden pflegen sowie regulatorische Anforderungen in Produkte und Prozesse einbetten, um die konsistente Einhaltung wesentlicher Verpflichtungen (einschließlich MiFID II, WpHG, GwG) zu gewährleisten und eine Kultur der Transparenz, Kontrolle und Disziplin bei der Ausführung zu fördern.
Erforderliche Qualifikationen, Fähigkeiten und Fertigkeiten:
  • Umfangreiche Erfahrung im Bankwesen, Brokerage oder Wealth Management innerhalb einer regulierten Finanzinstitution mit Verantwortung auf hoher Ebene und Führungswirkung.
  • Nachweisliche Erfolge beim Start, der Skalierung oder Transformation regulierter Einzelhandelsinvestitionsplattformen, idealerweise in Deutschland oder einer anderen EU-Rechtsordnung.
  • Tiefes Wissen über deutsche und EU-regulatorische Rahmenbedingungen, die für Einzelinvestitionen und Plattformstarts relevant sind, einschließlich WpIG, KWG, MiFID II, WpHG, GwG, eIDAS (und verwandte Aufsichtserwartungen).
  • Starkes kommerzielles Gespür, einschließlich P&L-Verantwortung, Preisgestaltung und Einheitökonomie sowie der Erzielung profitablen Wachstums.
  • Mindset für operative Exzellenz mit nachgewiesener Fähigkeit, skalierbare Betriebsmodelle mit robusten Risiko- und Kontrollfundamenten aufzubauen.
  • Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich).
Bevorzugte Qualifikationen, Fähigkeiten und Fertigkeiten:
  • Erfahrung in der Leitung oder wesentlichen Unterstützung eines Lizenzierungsantrags und/oder als Schlüsselverantwortlicher ist stark bevorzugt.

Commercial Director, JPMorgan Personal Investing Germany (all genders) Arbeitgeber: JPMorganChase

JPMorgan Personal Investing bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der Sie als Commercial Director die Möglichkeit haben, eine digitale Retail-Investitionsplattform in einem der bedeutendsten Märkte Europas aufzubauen und zu skalieren. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einer Kultur der Exzellenz und der Förderung von Innovationen, profitieren Sie von umfangreichen Wachstumschancen und einem dynamischen Team, das sich für den Erfolg unserer Kunden einsetzt. Zudem genießen Sie die Vorteile eines globalen Unternehmens mit einem klaren Engagement für regulatorische Standards und operativer Exzellenz.
JPMorganChase

Kontaktperson:

JPMorganChase HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Commercial Director, JPMorgan Personal Investing Germany (all genders)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Vision und wie du dazu beitragen kannst, sie zu erreichen. Das kann oft Türen öffnen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfolge und Erfahrungen klar und überzeugend zu präsentieren. Das gibt dir das Selbstvertrauen, das du brauchst!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei JPMorgan Personal Investing im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Commercial Director, JPMorgan Personal Investing Germany (all genders)

Strategische Planung
Führungskompetenz
Regulatorische Kenntnisse
Kommerzielle Leistungsfähigkeit
Kundenakquise
Wachstumsmanagement
Digitale Transformation
Betriebsführung
Risikomanagement
P&L-Verantwortung
Preisgestaltung und Wirtschaftlichkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Zusammenarbeit mit Stakeholdern
Kenntnis der deutschen und EU-Regulierungsrahmen
Fließend in Deutsch und Englisch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du die perfekte Person für diese Rolle bist.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JPMorganChase vorbereitest

Verstehe die Branche und das Unternehmen

Mach dich mit den aktuellen Trends im Bereich digitales Retail-Investieren vertraut. Informiere dich über JPMorgan und deren Position im deutschen Markt. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die mit dem Aufbau einer digitalen Plattform verbunden sind.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich eine Strategie entwickelt oder ein Projekt geleitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Erfahrungen im Umgang mit regulatorischen Anforderungen und der Skalierung von Plattformen zu verdeutlichen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Rolle eine starke Führungsposition erfordert, solltest du Beispiele für deine Fähigkeit zur Teamführung und zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen parat haben. Betone, wie du Teams motivierst und klare Ziele setzt, um kommerzielle Erfolge zu erzielen.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den langfristigen Zielen der digitalen Plattform oder wie JPMorgan plant, sich in einem sich schnell verändernden Markt zu positionieren. Das zeigt, dass du strategisch denkst und engagiert bist.

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