Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Umsetzung von Enterprise-Lösungen für Fertigungskunden in Deutschland.
- Unternehmen: Einer der führenden internationalen IT-Anbieter mit über 650.000 Mitarbeitern weltweit.
- Vorteile: Attraktive Karrierechancen, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches internationales Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Transformation und integriere innovative AI-Lösungen in spannende Projekte.
- Qualifikationen: 20+ Jahre IT-Erfahrung, davon 8 Jahre in einer Führungsrolle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über uns
Unser Kunde ist einer der führenden internationalen IT-Anbieter mit über 650.000 Mitarbeitern weltweit. Das Unternehmen hat eine starke und intensiv wachsende Präsenz in Deutschland und gehört zu den TOP 10 Arbeitgebern. Es bietet seinen Kunden ein vollständiges Portfolio an Dienstleistungen für die digitale Transformation.
Aufgaben
- Wir suchen einen strategischen und mehrsprachigen Delivery-Leiter, der die Ausführung von Enterprise Solutions-Programmen einschließlich SAP, Oracle, Salesforce, ServiceNow und anderen Plattformen für die Fertigungskunden in Deutschland leitet.
- Dieser Leiter wird die Exzellenz der Lieferung, die Kundenzufriedenheit und das Geschäftswachstum durch starke Governance, kulturelle Ausrichtung und Stakeholder-Engagement in Deutschland sicherstellen.
- Leitung der Lieferung von Unternehmens-Technologieprogrammen über SAP, Oracle, Salesforce, ServiceNow und andere Plattformen für Fertigungskunden in Deutschland.
- Integration von KI- und GenAI-Lösungen in Unternehmensplattformen zur Verbesserung von Automatisierung, Analytik und Benutzererfahrung für die Kunden vorantreiben.
- Hauptansprechpartner für Kunden-Stakeholder sein und sicherstellen, dass die Geschäftsziele und Liefermeilensteine übereinstimmen.
- Zusammenarbeit mit Offshore- und Nearshore-Teams, um eine qualitativ hochwertige, zeitgerechte und kosteneffektive Lieferung sicherzustellen.
- Unterstützung bei Pre-Sales, RFP-Antworten und Lösungen für neue Möglichkeiten, einschließlich KI/GenAI-gesteuerter Transformationsinitiativen.
- Sicherstellung der Einhaltung von Liefermethoden, lokalen Vorschriften und Branchenstandards.
- Management von Eskalationen, Risiken und Liefer-KPIs über mehrere Kundenengagements hinweg.
- Aufbau und Mentoring von Vor-Ort-Teams und Förderung einer Kultur der Innovation und kontinuierlichen Verbesserung.
Profil
- Über 20 Jahre IT-Erfahrung mit mindestens 8 Jahren in einer Delivery-Leitungsrolle in Deutschland.
- Nachweisliche Erfahrung in der Bereitstellung von Unternehmenslösungen (SAP, Oracle, Salesforce, ServiceNow usw.) für Fertigungskunden.
- Erfahrung in der Implementierung oder Verwaltung von KI/GenAI-Anwendungsfällen innerhalb von Unternehmensumgebungen.
- Tiefes Verständnis der Trends in der Fertigungsindustrie, der Compliance-Anforderungen und der Treiber der digitalen Transformation.
- Erfahrung in der Verwaltung von Multi-Länder-, Multi-Anbieter-Lieferprogrammen in einem globalen Liefermodell.
- Vertrautheit mit Agile, DevOps und hybriden Liefermethoden.
- Lieferfokussierter Leiter mit starkem Fachwissen in der Fertigung und Unternehmens-Technologien.
- Strategischer Denker mit einer kundenorientierten Denkweise und der Fähigkeit, C-Level-Beziehungen zu managen.
- Erfahrung in globalen Liefermodellen und im Management von funktionsübergreifenden, multikulturellen Teams.
- Nachgewiesene Fähigkeit, KI/GenAI-gesteuerte Transformationsinitiativen zu leiten.
- Idealer Hintergrund: Delivery Head, Enterprise Solutions Practice Lead oder Onsite Program Manager für Fertigungskunden in Deutschland.
- Erfahrung mit mehreren Unternehmensplattformen (SAP, Oracle, Salesforce, ServiceNow) ist unerlässlich.
- Erfahrung mit der Integration von KI/GenAI in die Unternehmenslieferung ist ein großer Vorteil.
- Starke kundenorientierte Erfahrung und die Fähigkeit, komplexe Lieferlandschaften zu managen, sind ein Muss.
- Abschluss als Bachelor oder Master in Ingenieurwesen, Informatik oder einem verwandten Bereich; MBA ist von Vorteil.
- Zertifizierungen in relevanten Unternehmensplattformen (z. B. SAP, Oracle, Salesforce) sind bevorzugt.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Starke Führungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
Wir bieten
- Attraktive Karriereperspektiven in einem erfolgreichen wachsenden Unternehmen mit herausfordernden Projekten.
- Internationales Umfeld.
- Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge.
- Mitarbeiterrabatte, Firmenhandy, gute Verkehrsanbindung.
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie Kontakt mit uns auf oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ref.-Nr. F01-J219, Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrer Verfügbarkeit an career@jrwg-coachconsult.de. Wir behandeln Ihre Daten streng vertraulich und werden sie ohne Ihre Zustimmung nicht weitergeben. Gerne halten wir Sie auch über die neuesten Stellenangebote unserer Kunden auf dem Laufenden. Bitte registrieren Sie sich für unseren Job-Newsletter.
JRWG CoachConsult GmbH
Mobil: +49 (0) 172 8916880
career@jrwg-coachconsult.de
www.jrwg-coachconsult.de
Engagement Partner - Client Engagement, Enterprise Solutions - Manufacturing (all genders) - Standort: bundesweit Arbeitgeber: JRWG
Unser Unternehmen ist ein führender internationaler IT-Anbieter mit über 650.000 Mitarbeitern weltweit und gehört zu den TOP 10 Arbeitgebern in Deutschland. Wir bieten nicht nur attraktive Karrierechancen in einem dynamischen und internationalen Umfeld, sondern fördern auch eine Kultur der Innovation und kontinuierlichen Verbesserung. Flexible Arbeitszeiten, ein umfassendes betriebliches Altersvorsorgesystem sowie zahlreiche Mitarbeitervorteile machen uns zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Engagement Partner - Client Engagement, Enterprise Solutions - Manufacturing (all genders) - Standort: bundesweit erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei JRWG bewerben
Viele Unternehmen, wie JRWG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Engagement Partner - Client Engagement, Enterprise Solutions - Manufacturing (all genders) - Standort: bundesweit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf JRWG und die ausgeschriebene Position Engagement Partner - Client Engagement, Enterprise Solutions - Manufacturing (all genders) - Standort: bundesweit zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JRWG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von JRWG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
