Senior C#.NET Softwareentwickler (w/m/d)

Senior C#.NET Softwareentwickler (w/m/d)

Merseburg Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
JTL-Software-GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen in C# .NET für unser ERP-System.
  • Unternehmen: JTL ist ein führendes Unternehmen im E-Commerce mit einem dynamischen Entwicklungsteam.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, keine direkte Auftragsarbeit und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Unbefristeter Vertrag nach erfolgreichem Schnuppertag und Teaminterview.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des E-Commerce und bringe deine Ideen aktiv ein.
  • Qualifikationen: Erfahrung in E-Commerce, .NET-Entwicklung und MSSQL sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Das ERP Entwicklungsteam besteht aus ca. 70 Entwicklern, welche hauptsächlich unser Kernprodukt JTL-WAWI vorantreiben. Neben der JTL-WAWI entwickeln wir zum Beispiel auch Schnittstellen zu Marktplätzen und Shopsystemen, ein Warenlagermanagementsystem (JTL-WMS), Anbindungen an Versanddienstleister, ein Kassensystem (JTL-POS) und diverse andere Applikationen, um Onlinehändlern ihre Arbeit zu erleichtern. Unsere Entwickler verteilen sich auf mehrere Teams, die je nach Produkt oder Funktion aufgeteilt sind. In den Teams, die meist aus ca. 6-10 Kollegen bestehen arbeitest Du mit einem Product Owner, dem Support und QA Kollegen zusammen.

Tätigkeiten

  • Du entwickelst unsere Warenwirtschaft in C# .NET und/oder MS SQL stetig weiter
  • Du konzipierst und implementierst komplexe Softwarelösungen unter Verwendung der neuesten Microsoft-Technologien.
  • Du unterstützt den Product Owner dabei das Beste für unsere Kunden rauszuholen und bist dadurch maßgeblichen an der spannenden Weiterentwicklung unserer Produkte und Funktionen beteiligt. Auch hilfst du aus, wenn der Support technische Unterstützung auf Kundensystemen benötigt.
  • Zudem unterstützt Du mit Deinem Know-how spannende E-Commerce-Projekte innerhalb der JTL-Welt und wir laden Dich ein, selber Verbesserungsvorschlage einzubringen.
  • Du würdest bei JTL keinem direkten Kundendruck ausgesetzt sein, da Du bei uns keine direkte Auftragsarbeit abarbeiten musst.

Anforderungen

  • Du hast bereits Erfahrung in der E-Commerce Branche und Warenwirtschaftssystemen.
  • Für Dich gehört kundenorientiertes Arbeiten zum Alltag, um unseren Kunden die bestmögliche Lösung zu bieten
  • Du solltest Erfahrung in der Entwicklung komplexer Systeme mit den .NET Framework mitbringen. Auch moderne Muster und Sprachkonstrukte, wie z.B. async/await, Dependency Injection, sind für Dich kein Fremdwort.
  • Das Verfassen komplexer Abfragen mit MSSQL im Hinblick auf Performance sollte kein Problem für Dich darstellen.
  • Du hast bereits Erfahrung im Umgang mit WPF inklusive DevExpress Komponenten um unser UI bestmöglich zu gestalten
  • Analyitisches Denken, routiniertes und lösungsorientiertes Arbeiten sind für Dich genau so selbstverständlich wie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind bei Dir ebenfalls vorhanden

Team

Unsere Entwickler verteilen sich auf mehrere Teams, die je nach Produkt oder Funktion aufgeteilt sind. In den Teams, die meist aus ca. 6-10 Kollegen bestehen arbeitest Du mit einem Product Owner, dem Support und QA Kollegen zusammen.

Bewerbungsprozess

  1. Um sich zu Beginn kennen zu lernen und erste Skills ab zu klären, findet ein ca. 1 stündiges digitales Teamsinterview mit dem Teamleiter des Bereichs ERP Development statt
  2. Wenn von beiden Seiten weiterhin Interesse besteht, wollen wir, dass Du noch einen besseren Einblick in unsere Arbeit bekommst. Darum findet ein ca. 2 stündiger digitaler Schnuppertag statt, an dem Du die Arbeit im Team und das Team generell kennenlernen wirst Außerdem erhältst Du eine eine kurze Probeaufgabe, die Du selbstständig lösen sollst und die im Anschluss besprochen wird.
  3. Wenn sowohl Du als auch das Team nach dem Schnuppertag feststellt, dass das super passt, erhältst Du im nächsten Schritt schon Deinen unbefristeten Vertrag von uns und wir heißen Dich in der JTL-Familie willkommen :)

Senior C#.NET Softwareentwickler (w/m/d) Arbeitgeber: JTL-Software-GmbH

JTL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem engagierten Team von Entwicklern und einer offenen Kultur, in der Ideen geschätzt werden, fördern wir innovative Lösungen im E-Commerce-Bereich. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und der Freiheit, an spannenden Projekten ohne direkten Kundendruck zu arbeiten.

JTL-Software-GmbH

Kontaktdaten:

JTL-Software-GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior C#.NET Softwareentwickler (w/m/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der E-Commerce-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das digitale Teamsinterview vor, indem du dich über die neuesten Microsoft-Technologien informierst. Zeige dein Interesse an den spezifischen Projekten, die das ERP Entwicklungsteam bearbeitet, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Tip Nummer 3

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du komplexe Probleme gelöst hast, insbesondere im Bereich der Warenwirtschaftssysteme.

Tip Nummer 4

Nutze den Schnuppertag, um aktiv Fragen zu stellen und dein Interesse an der Weiterentwicklung der Produkte zu zeigen. Bereite auch Verbesserungsvorschläge vor, die du während des Schnuppertags einbringen kannst, um deine Initiative zu demonstrieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior C#.NET Softwareentwickler (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

C# .NET Entwicklung
MS SQL Kenntnisse
WPF Erfahrung
DevExpress Komponenten
Analytisches Denken
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche:Informiere dich über JTL und deren Produkte, insbesondere über das Kernprodukt JTL-WAWI. Verstehe die Rolle des ERP Entwicklungsteams und die Technologien, die sie verwenden.

Lebenslauf anpassen:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen in der E-Commerce-Branche und mit Warenwirtschaftssystemen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in C# .NET, MS SQL und WPF.

Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Senior C#.NET Softwareentwickler geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit komplexen Systemen und kundenorientiertem Arbeiten ein.

Vorbereitung auf das digitale Teamsinterview:Bereite dich auf das digitale Teamsinterview vor, indem du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar darstellst. Sei bereit, Fragen zu deinen bisherigen Projekten und zur Zusammenarbeit im Team zu beantworten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JTL-Software-GmbH vorbereitet

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf C# .NET und MS SQL hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung komplexer Systeme demonstrieren.

Verstehe die Produkte und den Markt

Informiere dich über die JTL-WAWI und andere Produkte, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die E-Commerce-Branche hast und wie deine Rolle zur Verbesserung der Produkte beitragen kann.

Teamarbeit betonen

Da du in einem Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Entwicklern, Product Ownern und Support-Teams zusammengearbeitet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Teamleiter während des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.