Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe endoskopische und sonographische Untersuchungen durch und betreue Assistenzärzte.
- Unternehmen: Die größte Arbeitgeberin im Landkreis Limburg-Weilburg mit einem starken Fokus auf Gesundheit.
- Vorteile: Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen, leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Exzellente interdisziplinäre Zusammenarbeit und gute Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastroenterologie in einem kollegialen und innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Endoskopie und Sonographie, idealerweise in fortgeschrittener Weiterbildung zum Internisten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Die Krankenhausgesellschaft St. Vincenz mbH ist die größte Arbeitgeberin des Landkreises Limburg-Weilburg, getragen von zwei Stiftungen. Als regionale Gesundheitsversorgerin stellt die Gesellschaft an den Standorten Limburg und Diez die Versorgung von jährlich rund 30.000 stationären sowie 80.000 ambulanten Patient:innen auf hohem medizinischen und pflegerischen Niveau sicher.
Die Abteilung Gastroenterologie verfügt über 53 Betten. Im Jahr werden durch die Abteilung für Gastroenterologie über 8000 endoskopische Eingriffe und über 2500 Sonographien (incl. EUS, KMUS, Sonographie-gesteuerte Punktionen) durchgeführt. In der Endoskopie werden mit Ausnahme der ESD sämtliche gängigen Verfahren durchgeführt bzw. vorgehalten (u. a. Cholangioskopie mit dem Spy Glass DS-System incl. elektrohydraulischer Lithotrypsie, LAMS).
Das Zentrum für Innere Medizin besteht aus der eigenständigen Abteilung für Gastroenterologie mit Sektion Diabetologie (incl. angegliederter DDG-zertifizierter Fußambulanz), der Abteilung für Kardiologie mit Sektion Pulmonologie, der Abteilung für Onkologie und der Abteilung für Nephrologie. Es besteht die Möglichkeit des Erwerbs des Schwerpunktes Gastroenterologie und des Diabetologen DDG, sodass für die Stelle prinzipiell auch ein endoskopisch und sonographisch versierter Arzt in fortgeschrittener Weiterbildung zum Internisten in Frage kommt. Das Team besteht neben der Chefärztin aus fünf Oberärzten und 8 Assistenzärzten.
Ihre Hauptaufgabe besteht in der Durchführung endoskopischer und sonographischer Untersuchungen/ Eingriffen; zudem supervidieren Sie einen der Assistenzärzte auf Station und nehmen regelmäßig an den endoskopischen Hintergrunddiensten teil (die abwechselnd von vier Endoskopikern abgedeckt werden).
Eine ebenso kollegiale wie angenehme Arbeitsatmosphäre und eine sehr gute interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der Klinik und mit externen Partnern.
Arbeitgeberfinanzierte externe und interne Weiterbildungen. Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte (Marburger Bund)/VKA mit den üblichen Sozialleistungen und einer angemessenen Mitarbeiterbeteiligung.
Oberarzt/-ärztin Gastroenterologie (m/w/d) Arbeitgeber: Jucad
Die Krankenhausgesellschaft St. Vincenz mbH bietet als größte Arbeitgeberin im Landkreis Limburg-Weilburg ein herausragendes Arbeitsumfeld für Oberärzte/-ärztinnen in der Gastroenterologie. Mit einer kollegialen Atmosphäre, exzellenten interdisziplinären Kooperationen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung und attraktiven Sozialleistungen, die Ihre wertvolle Arbeit honorieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberarzt/-ärztin Gastroenterologie (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Gastroenterologie zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Klinik arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es eine endoskopische Untersuchung! Informiere dich über die Klinik, ihre Werte und die Abteilung für Gastroenterologie. Zeige, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Konferenzen teilzunehmen, mach das. Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Chance, dich direkt mit Entscheidungsträgern auszutauschen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt/-ärztin Gastroenterologie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Gastroenterologie begeisterst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als Oberarzt/-ärztin passen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jucad vorbereitet
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Krankenhausgesellschaft St. Vincenz mbH verschaffen. Schau dir ihre Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die Abteilung für Gastroenterologie genau an. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es sich um eine Position als Oberarzt/-ärztin handelt, solltest du dich auf spezifische medizinische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche endoskopischen Verfahren du gut beherrschst und sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse zu teilen. Das wird dir helfen, dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
In der Gastroenterologie ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du andere unterstützt hast. Das zeigt, dass du gut ins bestehende Team passen würdest und die interdisziplinäre Zusammenarbeit schätzt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Klinik Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du im Interview gezielt danach fragen. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und bereit bist, dich weiterzubilden. Es ist auch eine gute Gelegenheit, mehr über die Unterstützung zu erfahren, die dir geboten wird.
