Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung der Mitarbeitenden und Übernahme administrativer Tätigkeiten im Personalwesen.
- Unternehmen: Ein wertschätzendes Team in Katzenelnbogen, das auf Zusammenarbeit setzt.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und Weiterbildungsangebote für deine persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld mit frischem Obst und Kaffee.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mitarbeitenden und entwickle deine Karriere im Personalwesen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Personalwesen sind wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen Verstärkung für unser Team in Katzenelnbogen - in Teilzeit (unbefristet) oder Vollzeit als Elternzeitvertretung.
- Aufgaben
- Betreuung der Mitarbeitenden sowie Übernahme administrativer Tätigkeiten vom On- bis Offboarding
- Pflege und Betreuung des Zeiterfassungssystems
- Übernahme der allgemeinen Personalverwaltung
- Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnung inklusive aller Vor- und Nacharbeiten
- Personalbeschaffung und Bewerbermanagement
- Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Erstellung, Anpassung und Verwaltung von Arbeitsverträgen
- Vorbereitung & Abstimmung personalrelevanter Vorgänge in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Erfahrung im Personalwesen wünschenswert
- Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- & Arbeitsrecht von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte & zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit & ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Erfahrungen mit Zeus (Zeiterfassungsprogramm) & e Gecko (Lohnabrechnungsprogramm) von Vorteil
Benefits
- 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Urlaubsgeld & Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Ihren fachlichen und persönlichen Aufstieg
- Kostenfreie Versorgung mit frischem Obst, Wasser & Kaffee
- Eigener PKW-Stellplatz direkt am Unternehmen
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen, wertschätzenden Team
- #J-18808-Ljbffr
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit Arbeitgeber: Jucad
Die ThermoTEC Weilburg GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen bietet, sondern auch eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kurze Entscheidungswege, während wir durch individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten das Wachstum unserer Mitarbeiter unterstützen. Mit attraktiven Sozialleistungen und einer sehr guten Work-Life-Balance sind wir bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das sowohl berufliche als auch persönliche Zufriedenheit fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit erhalten könntest
✨Networking in der Branche nutzen
Im Personalmanagement ist Networking alles! Schau dir lokale HR-Events oder Workshops an, die häufig von Unternehmen oder Universitäten organisiert werden. Dort kannst du direkt mit Personalern und anderen Professionals ins Gespräch kommen und dich ins Gespräch bringen.
✨Direkte Bewerbung und Ungezwungenheit
Eine Bewerbung über unsere Website ist super, aber fühl dich auch frei, direkt bei Jucad anzufragen! Zeig deinen Enthusiasmus und deine Flexibilität, indem du dich für Teilzeitstellen gerade in Zeiten von Personalbedarf bewirbst – oft sind die Stellen nicht einmal online ausgeschrieben.
✨Lerne von anderen
Engagiere dich in Online-Communities zum Thema Personalmanagement, wie z.B. auf LinkedIn oder spezifischen HR-Foren. Dort kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Tipps von Profis bekommen, die dir helfen, deinen Einstieg ins Teilzeit-Personalmanagement zu erleichtern.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Nutze Praktika oder Volunteer-Positionen im HR-Bereich, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das gibt dir nicht nur Skills, die du in deinem Teilzeitjob anwenden kannst, sondern erweitert auch dein Netzwerk, was für zukünftige Stellen von Vorteil ist. Denk daran, dass wir auch häufig Studenten und Teilzeitkräfte suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Soft Skills hervor!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten einfach unerlässlich. Vergewissere dich, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben Beispiele deiner Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz beinhalten. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen umgegangen bist!
Erwähne passende Zertifikate:Falls du über spezifische Qualifikationen im Personalmanagement verfügst, wie zum Beispiel ein Zertifikat in Human Resources, solltest du das unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Kenntnisse hast und dich für den Bereich interessierst!
Motivation ist der Schlüssel!:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist unser Augenmerk auf deine Motivation besonders wichtig. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du gerade in dieser Teilzeitposition arbeiten möchtest und was du dir von der Zusammenarbeit mit Jucad erhoffst.
Zeige deine Flexibilität:In einer Teilzeitstelle im Personalmanagement kann es auch mal hektisch werden. Mach deutlich, dass du flexibel bist, was Arbeitszeiten angeht, und bereit, dich in neuen Situationen einzubringen. Das kannst du gut in deinem Lebenslauf an der Stelle unter 'Verfügbarkeit' festhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jucad vorbereitet
✨Kompetenzen im Personalmanagement zeigen
Mach dich bereit, deine Kenntnisse in Personalmanagement zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Methoden zu sprechen, wie du Talente identifiziert und entwickelt hast. Wenn du bereits mit Tools wie HR-Software oder E-Learning-Plattformen gearbeitet hast, bring das zur Sprache!
✨Verhaltensfragen meistern
In Teilzeit-Interviews wird häufig Wert auf Verhaltensfragen gelegt. Erwarte Fragen wie "Wie gehst du mit Konflikten im Team um?" oder "Erzähle von einer Herausforderung, die du erfolgreich gemeistert hast." Halte konkrete Beispiele bereit, um deine Fähigkeiten zu untermauern!
✨Flexibilität und Eigenverantwortung betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Selbstorganisation zu betonen. Arbeitgeber möchten sicherstellen, dass du deine Zeit gut managen kannst und auch in einem reduzierten Zeitrahmen effektive Ergebnisse lieferst!
✨Bereite deine Fragen vor
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht oder wie die Integration neuer Systeme im Personalmanagement erfolgt. Das zeigt dein Interesse und dass du schon darüber nachgedacht hast, wie du zum Erfolg von Jucad beitragen kannst!
