Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Service in deiner Region und entwickle dein Team.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit über 100 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse und habe Einfluss auf innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die ThermoTEC Weilburg GmbH & Co. KG ist mit über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein modernes, zukunfts- und werteorientiertes Familienunternehmen. Seit 35 Jahren sind wir auf den Vertrieb und Service von Anlagen zur Umweltsimulation in Deutschland, Österreich und der Schweiz sowie in Osteuropa spezialisiert. Unsere Prüflösungen kommen aufgrund ihrer herausragenden Eigenschaften sowie innovativer Technik in zahlreichen industriellen Anwendungen zum Einsatz, von Temperatur- und Klimaprüfschränken, begehbaren Klimakammern bis hin zu Batterieprüfsystemen.
Das erwarten wir:
- Gesamtverantwortung für den Service in Ihrer Region
- Fachliche und disziplinarische Mitarbeiterführung sowie Mitarbeiterentwicklung
- Analyse und Optimierung von Serviceprozessen
- Auswertung und Steuerung von KPIs
- Zusammenarbeit mit anderen Unternehmensbereichen und enge Abstimmung mit dem Management-Team
Das bringen Sie mit:
- Technische oder kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Führungskompetenz
- Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken
- Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS-Oce und gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive im Service-Management
- Arbeiten in einem kollegialen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen (bAV, E-Bike Leasing, EGYM-Wellpass etc.)
- Vertrauensarbeitszeit mit 30 Urlaubstagen und eine damit verbundene sehr gute Work-Life-Balance
- Eine strukturierte Einarbeitung, individuelle Weiterbildung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Regionalleiter Service (m/w/d) Arbeitgeber: Jucad
Die ThermoTEC Weilburg GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen bietet, sondern auch eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kurze Entscheidungswege, während wir durch individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten das Wachstum unserer Mitarbeiter unterstützen. Mit attraktiven Sozialleistungen und einer sehr guten Work-Life-Balance sind wir bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das sowohl berufliche als auch persönliche Zufriedenheit fördert.
