Hoteldirektor (m/w/d)
Jetzt bewerben

Hoteldirektor (m/w/d)

Lich Vollzeit 45600 - 50400 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und sorge für unvergessliche Urlaubserlebnisse.
  • Arbeitgeber: JUFA Hotels bietet über 50 Standorte in Europa mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, kostenloses Essen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie jährliche Prämien.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Hotels und erlebe eine dynamische, teamorientierte Kultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Gastgeber mit Herz, Organisationstalent und Freude am Umgang mit Menschen.
  • Andere Informationen: Teilnahme an Team-Events und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45600 - 50400 € pro Jahr.

„Happy Teamwork together“ – Gemeinsam sorgen über 1.500 Mitarbeiter*innen dafür, dass unsere Gäste aus aller Welt ein besonderes Urlaubsfeeling erleben und das in über 50 JUFA Hotels im Herzen Europas!

Anstellungsart: Vollzeit

  • Sie sind Gastgeber mit Herz und gelebter Hands-on-Mentalität.
  • Sie motivieren und entwickeln ihr Team – von der Auswahl bis zur Einteilung und Führung der Mitarbeiter*innen.
  • Sie gestalten die strategische Positionierung des JUFA Hotel xx aktiv mit.
  • Sie führen selbständig und eigenverantwortlich das JUFA Hotel Jülich***s
  • Sie haben ein gutes kaufmännisches Verständnis.
  • Sowohl berufserfahrene Touristiker*innen als auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen.
  • Als Organisationstalent behalten Sie auch dann den Überblick, wenn es gilt, verschiedene Herausforderungen zu meistern.
  • Sie haben eine hohe Gast- und Serviceorientierung sowie Freunde am Umgang mit Menschen.
  • Der Umgang mit MS Office stellt für Sie kein Problem dar. Sie lieben es, Projekte voranzubringen.
  • Wir bieten ein Gehalt ab €3.800,- brutto/Monat (Basis all-in). Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihren Qualifikationen und Erfahrungen.
  • Zusätzlich erhalten Sie jährlich eine leistungsabhängige Prämie von bis zu 2 Monatsgehältern.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Genießen Sie den Vorteil des kostenlosen Essens mit regionalen Produkten an jedem Arbeitstag – von klassisch bis vegan in unserem JUFA Hotel.
  • Urlaubsrabatte, Family & Friends Rabatte sowie Mitarbeiter*innen-Vergünstigungen (z.B. JobRad Partner– Ersparnis bis zu 40% gegenüber dem Direktkauf, EGYM Wellpass)
  • Team-Events und Ausflüge
  • Teilnahme am JUFA Hotels Kongress zwei Mal/Jahr
  • Attraktive und individuelle Weiterbildungsangebote
  • Immer gut informiert mit unserer „my JUFA“ App.
  • Teamwork und Diversität wird bei uns täglich gelebt.

Hoteldirektor (m/w/d) Arbeitgeber: JUFA Hotel Wangen – Sport-Resort

JUFA Hotels ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer dynamischen Branche bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, kostenlose Verpflegung mit regionalen Produkten und attraktive Weiterbildungsangebote. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Diversität fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und schaffen eine positive Unternehmenskultur, die das Wohlbefinden aller in den Mittelpunkt stellt.
J

Kontaktperson:

JUFA Hotel Wangen – Sport-Resort HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Hoteldirektor (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerken ist entscheidend! Besuche Branchenevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die JUFA Hotels zu erfahren. So kannst du direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen.

Tip Nummer 2

Zeige deine Leidenschaft für Gastfreundschaft! Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele zu nennen, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geführt hast. Das zeigt, dass du die richtige Hands-on-Mentalität mitbringst.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends in der Hotelbranche. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen hast, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf Fragen zur strategischen Positionierung des Hotels vor. Überlege dir, wie du das JUFA Hotel Jülich***s weiterentwickeln würdest und präsentiere deine Ideen selbstbewusst im Interview.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hoteldirektor (m/w/d)

Führungskompetenz
Teammanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Serviceorientierung
Kaufmännisches Verständnis
Projektmanagement
MS Office Kenntnisse
Motivationsfähigkeit
Konfliktlösungskompetenz
Flexibilität
Interkulturelle Kompetenz
Strategisches Denken
Empathie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über JUFA Hotels und deren Philosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Hoteldirektors zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Hotelmanagement und deine Fähigkeiten in der Teamführung hervorhebt. Betone deine kaufmännischen Kenntnisse und deine Serviceorientierung, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hotellerie und deine Hands-on-Mentalität darlegst. Erkläre, wie du dein Team motivieren und entwickeln möchtest und welche Ideen du zur strategischen Positionierung des Hotels hast.

Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente und lade sie über unsere Website hoch. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JUFA Hotel Wangen – Sport-Resort vorbereitest

Sei ein Gastgeber

Zeige während des Interviews deine Gastfreundschaft und dein Engagement für den Service. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Gäste begeistert hast und welche Strategien du anwendest, um ein positives Urlaubserlebnis zu schaffen.

Teamführung demonstrieren

Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich motiviert und entwickelt hast. Betone deine Hands-on-Mentalität und wie du Herausforderungen im Team gemeistert hast.

Kaufmännisches Verständnis zeigen

Sei bereit, über deine Erfahrungen im kaufmännischen Bereich zu sprechen. Zeige, dass du die finanziellen Aspekte eines Hotels verstehst und wie du zur strategischen Positionierung beitragen kannst.

Organisationstalent hervorheben

Erkläre, wie du auch in stressigen Situationen den Überblick behältst. Teile konkrete Beispiele, in denen du mehrere Aufgaben gleichzeitig erfolgreich gemeistert hast.

J
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>