Lehrkräfte im Stammhaus Sinsheim

Lehrkräfte im Stammhaus Sinsheim

Sinsheim Befristet 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Unterricht für Schüler mit emotionalen und sozialen Entwicklungsbedarfen.
  • Unternehmen: Stift Sunnisheim, eine innovative Bildungseinrichtung im Rhein-Neckar-Kreis.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, pädagogischer Gestaltungsspielraum und Unterstützung im Team.
  • Weitere Informationen: Befristete Anstellung mit Möglichkeit zur Entfristung und Verbeamtung.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen.
  • Qualifikationen: Lehramt, vorzugsweise Sonderpädagogik; Teamfähigkeit und Offenheit für neue Ansätze.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Das Stift Sunnisheim ist eine Einrichtung des Rhein-Neckar-Kreises. Wir unterstützen Kinder, Jugendliche und deren Familien durch ambulante, teilstationäre und stationäre sozialpädagogische Betreuung, durch therapeutische Hilfen und mit einem breiten Spektrum an schulischen und beruflichen Bildungsmöglichkeiten.

Die Schule am Michaelsberg ist ein privates sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung. Im Stammhaus in Sinsheim führen wir die Klassen 1-10 in den Bildungsgängen Grundschule, Werkrealschule, Förderschule und Realschule. Auf der Grundlage einer tragfähigen Beziehung können unsere Kinder und Jugendlichen ihre nächsten Entwicklungsschritte gehen. Eine akzeptierende Grundhaltung ermöglicht es ihnen, haltgebende Strukturen und Grenzen anzunehmen. Kleine Lerngruppen, individuelle Förderziele und spezifische Lernhilfen ermöglichen (neue) Erfolgsmomente im sozialen und schulischen Bereich.

Die Aufgaben umfassen:

  • sonderpädagogische Unterrichtsgestaltung (mit Vor- und Nachbereitung) in Kleinklassen
  • professionelle Beziehungsgestaltung zu Schülern mit Anspruch auf ein sonderpädagogisches Bildungsangebot im Förderschwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung
  • Zusammenarbeit im Lehrerkollegium, mit den Erziehern und allen am Erziehungsprozess Beteiligten
  • Mitwirkung bei der Hilfeplanung / Berichtswesen
  • Mitgestaltung von AG-Angeboten und der Schulentwicklung unter Einbringung eigener Interessen

Wir erwarten:

  • eine akzeptierende Grundhaltung im Umgang mit unseren SchülerInnen
  • eine sonderpädagogisch orientierte Herangehensweise und Offenheit für sonderpädagogisches Arbeiten
  • Teamfähigkeit und Reflexionsbereitschaft

Wir bieten:

  • ein spannendes Arbeitsfeld mit kollegialer und zugewandter Unterstützung
  • individuelles Arbeiten mit SchülerInnen mit einem hohen Maß an pädagogischem Gestaltungsspielraum
  • eine zunächst befristete Anstellung mit der Möglichkeit einer Entfristung im Folgejahr
  • ggf. die Chance auf eine Verbeamtung bei gleichzeitiger Beurlaubung in den Privatschuldienst
  • eine Vergütung nach den für öffentlichen Schulen geltenden Bestimmungen (TVL)
  • ein volles Deputat / auch Teildeputat möglich

Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an: Andreas Pfeiffer (Schulleitung) – 07261 / 693 80, Petra Stichert (stv. Schulleitung) – 07261 / 693 85

Lehrkräfte im Stammhaus Sinsheim Arbeitgeber: Jugend Stift

Die Jugendeinrichtung Stift Sunnisheim gGmbH in Sinsheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der sozialpädagogischen Einzelbetreuung bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit umfangreichen Fortbildungs- und Supervisionsangeboten sowie einer tariflichen Vergütung nach TVÖD-VKA-SuE fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet zudem attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Jobrad-Leasing.

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Kontaktdaten:

Jugend Stift Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Lehrkräfte im Stammhaus Sinsheim erhalten könntest

Engagiere dich in Weiterbildungsgemeinschaften

Such dir lokale Gruppen oder Online-Foren, die sich mit Erwachsenenbildung beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir beim Finden von befristeten Jobs helfen können. Workshops oder Veranstaltungen sind auch eine gute Gelegenheit, um mit anderen in der Branche ins Gespräch zu kommen.

Nutze spezialisierten Jobbörsen für die Erwachsenenbildung

Achte auf Jobportale, die sich speziell auf die Erwachsenenbildung konzentrieren. Oft haben die großen Plattformen spezielle Kategorien dafür. Dort findest du nicht nur Stellenanzeigen, sondern auch Praktika und befristete Verträge, die deinen Einstieg erleichtern.

Biete kostenlose Webinare an

Eine coole Möglichkeit, sich einen Namen in der Erwachsenenbildung zu machen, ist, ein kostenloses Webinar zu einem Thema, das dich interessiert, anzubieten. So kannst du zeigen, was du drauf hast, und gleichzeitig dein Netzwerk erweitern. Wer weiß, vielleicht ergibt sich daraus eine tolle Jobchance!

Bewirb dich direkt bei uns!

Schau dir die befristeten Stellenangebote auf unserer Website an. Wir bei StudySmarter sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten im Bereich Erwachsenenbildung. Nutze die Chance und bewirb dich direkt, um Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lehrkräfte im Stammhaus Sinsheim mit Bravour zu bestehen

Sonderpädagogik
Beziehungsgestaltung
Unterrichtsgestaltung
Teamfähigkeit
Reflexionsbereitschaft
Individuelle Förderziele
Offenheit für sonderpädagogisches Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Motivation hervor:Da es sich um eine befristete Stelle in der Erwachsenenbildung handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Arbeit mit Erwachsenen klar zu kommunizieren. Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Bildungsarbeit begeisterst und wie du dazu beitragen möchtest, das Lernen zu fördern.

Zeige deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung:Wenn du schon Erfahrung in der Erwachsenenbildung hast, sei sicher, dass du dies in deinem Lebenslauf betonst. Füge konkrete Beispiele an, wo du die Unterrichtsplanung, -durchführung oder -evaluation übernommen hast. Besondere Qualifikationen oder Zertifikate in diesem Bereich sind ebenfalls ein Plus!

Verweis auf Soft Skills:In der Erwachsenenbildung sind Soft Skills wie Geduld, Kommunikationsvermögen und Empathie extrem wichtig. Mach in deinem Lebenslauf oder Anschreiben deutlich, wie du diese Fähigkeiten eingesetzt hast. Beispielsweise könntest du Erfolge bei der Bildungsarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen erwähnen.

Halte es konkret und knapp:Bei befristeten Stellen ist der Wettbewerb oftmals groß, also mach es den Personalern leicht! Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und konzentriere dich auf relevante Informationen, die sie schnell erfassen können. Viel Text kann abschreckend wirken, also less is more – wir wollen, dass sie sich bei Jugend Stift an deine Bewerbung erinnern!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugend Stift vorbereitet

Verstehe die Lernbedürfnisse der Erwachsenen

Mach dir klar, dass in der Erwachsenenbildung oft individuelle Lernstile und -bedürfnisse eine große Rolle spielen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben, wie du unterschiedliche Ansätze in deinen Lehrmethoden angewendet hast. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Anpassungsfähigkeit.

Bringe deine Lehrmethoden an die Oberfläche

Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele von Lehrmethoden oder -materialien parat hast, die du eingesetzt hast! Ob es ein interaktives Projekt, digitale Tools wie E-Learning-Plattformen oder klassische Lehrmethoden sind, zeig, dass du vielseitig einsetzbar bist und Freude an der Weiterbildung von Erwachsenen hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, wird oft Teamarbeit gefragt sein. Schilder, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Bildungsziele zu erreichen. Das zeigt nicht nur deine soziale Kompetenz, sondern auch, dass du Spaß daran hast, im Team zu lernen und zu lehren.

Sei bereit für praktische Demonstrationen

Schau dir an, ob es im Bewerbungsgespräch einen praktischen Teil gibt, wo du dein Lehrkonzept vor einer Gruppe präsentieren musst. Bereite ein kurzes, aber aussagekräftiges Beispiel vor, das zeigt, wie du Inhalte spannend und verständlich vermitteln kannst. Das wird deinen potenziellen Arbeitgeber beeindrucken!