Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Stadt Frankfurt mit Projektarbeit im Liegenschaftsmanagement.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Frankfurt am Main mit über 2.000 engagierten Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige und respektvolle Arbeitsatmosphäre mit Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die Zukunft der Stadt aktiv mitgestaltet.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Verwaltungsbereich und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Liegenschaftsmanagement für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!
Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Projektarbeit im Bereich Gebäudemanagement für die Liegenschaften des Amtes 51 (u. a. für Sozialrathäuser, Besondere Dienste, Jugendhäuser) mit den Schwerpunkten: Planung, Koordination, Steuerung, Vergabe und Abwicklung von Aufträgen sowie Ausführungsüberwachung, Bau- und Gewerkeabnahmen, Mängelverfolgung bei Neubau-, Renovierungs- und Sanierungsprojekten - eigenverantwortlich oder in Zusammenarbeit mit städtischen Ämtern oder Dritten
- Erarbeitung von Raumkonzepten und Beschlussvorlagen
- Teilnahme an Bauroutinen
- Mietangelegenheiten
- Umzugs- und Reinigungsmanagement
- Bearbeitung von Maßnahmen der Gebäudesicherheit (z. B. Brandschutzordnungen, Sicherheitsdienste, Gebäudeschließungen)
- Mitarbeit bei der Erstellung von Zugangskonzepten
- Bearbeitung von Bestell- und Rechnungsvorgängen
Sie bringen mit:
- Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in bzw. abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung im Liegenschaftsmanagement
- fundierte Kenntnisse im Bereich Allgemeine Verwaltung
- Grundkenntnisse im Haushalts- und Rechnungswesen
- Kenntnisse im Miet- und Vergaberecht sowie in der Projektarbeit erwünscht
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Flexibilität in der Aufgabenerledigung und Eigeninitiative sowie überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft
- Konfliktfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Diversitätskompetenz
Wir bieten Ihnen:
- flexible Arbeitszeiten verbunden mit einer sehr guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem engagierten Team
- umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
Die Stadt Frankfurt am Main steht für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, geschlechtlicher oder sexueller Identität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.
Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an den Teamleiter Herrn Stäck, Tel. (069) 212-33790.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 09.09.2026.
Sachbearbeiter:in (w/m/d) Liegenschaftsmanagement (Oberinspektor:in) Arbeitgeber: Jugend- Und Sozialamt
Die Stadt Frankfurt am Main bietet Ihnen als Fachbereichsleiter:in (w/m/d) Integration die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer vielfältigen und inklusiven Stadt mitzuwirken. Mit einem umfangreichen Fortbildungsangebot, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem respektvollen Miteinander fördert die Stadt nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Integration von Geflüchteten und die Unterstützung von wohnungslosen Bürger:innen einsetzt und gestalten Sie mit uns die Stadt von Morgen!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter:in (w/m/d) Liegenschaftsmanagement (Oberinspektor:in) erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Jugend- Und Sozialamt
Wenn du auf der Website von Jugend- Und Sozialamt stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter:in (w/m/d) Liegenschaftsmanagement (Oberinspektor:in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Jugend- Und Sozialamt erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugend- Und Sozialamt vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
