Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Kindern in einer integrativen Kita mit spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Kita „Spiel- und Erlebniswelt“ in Berlin mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Freue dich auf eine positive Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und fördere Inklusion und Teilhabe.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Für unsere Kita „Spiel- und Erlebniswelt“ in Berlin suchen wir eine pädagogische Fachkraft mit der Zusatzqualifikation Inklusion und Teilhabe (m/w/d) für 30‑39h. Die Kita „Spiel- und Erlebniswelt“ liegt in Berlin Friedrichshain‑Kreuzberg direkt am U‑Bahnhof Strausberger Platz. Sie ist in der Trägerschaft der Jugend‑und Sozialwerk gemeinnützigen GmbH und verfügt insgesamt über 248 Plätze. Wir sind eine integrative Einrichtung mit drei Bereichen, in denen Kinder altersgemischt im Alter von 8 Wochen bis zur Einschulung betreut werden. Unser Alleinstellungsmerkmal sind unsere zwei Ziegen – Joschi und Oskar. Der Umgang mit ihnen soll das eigenverantwortliche Handeln der Kinder, sowie das Miteinander und die Achtung vor anderen Lebewesen stärken. Unsere weiteren Schwerpunkte sind u.a. die alltagsintegrierte Sprachbildung, welche durch eine eigene Bibliothek unterstützt wird und der sehr großzügige Außenbereich und Bewegungsräume, welche zum Bewegen einladen. In einer (Kreativ)Werkstatt werden die Kinder zum Forschen, Experimentieren und kreativen Handeln eingeladen.
Aufgabenbeschreibung
- Teilhabe und Inklusion sind Teamaufgabe; Fachkräfte übernehmen zusätzliche spezialisierte Aufgaben.
- Beratung und Unterstützung bei Antragstellung zur zusätzlichen Förderung.
- Erstellung, Fortschreibung und Evaluation des Berliner Teilhabe‑ und Förderplans.
- Enge Zusammenarbeit mit externen Fachstellen (Therapeuten, SPZ, SIBUZ, Jugendämter etc.).
- Organisation und Einsatz unterstützender Materialien und Hilfsmittel.
- Transparente Förderplanung für und mit dem gesamten Team.
- Regelmäßige Reflexion der eigenen pädagogischen Rolle.
- Kontinuierliche fachliche Weiterbildung zu inklusionsspezifischen Themen.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation.
- Außerdem möglich: Abschluss als Heil‑/Rehabilitations‑/Sonderpädagog:in.
- Freude an offener Arbeit und Teamfähigkeit.
- Interesse an Pädagogik und ganzheitlicher Bildung.
Einsatzort
Jugend‑und Sozialwerk gemeinnützige GmbH, Kita Spiel‑und Erlebniswelt, Andreasstraße 37, 10243 Berlin
Formale Voraussetzungen
- Abschluss als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in oder Sozialpädagoge/-in oder Kindheitspädagoge/-in bzw. einem anderen Berufsabschluss entsprechend der VOKitaFöG §11 (m/w/d).
- Zusatzqualifikation als Fachkraft für Integration/Inklusion und Teilhabe.
Sie bieten außerdem
- Freude in der Arbeit mit Kindern, wertschätzende, dialogische Grundhaltung.
- Eigenverantwortliche Unterstützung der Selbstbildungsprozesse der Kinder auf der Grundlage des aktuellen Berlin Bildungsprogramms.
- Teamfähigkeit und pädagogische Arbeit in Kleinteams.
- Bereitschaft zur Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption.
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, Belastbarkeit und vorausschauendes Handeln.
- Respektvolle und wertschätzende Umsetzung der Erziehungspartnerschaft.
- Regelmäßige und systematische Reflexion des eigenen pädagogischen Handelns auch in Kleinteamreflexionen und Supervisionen.
Vergütung
- 30 Arbeitstage Erholungsurlaub.
- 2 Arbeitstage möglicher Zusatzurlaub.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Möglichkeiten und Unterstützung in der Fort- und Weiterbildung.
- Inhouse‑Fortbildungen und Teamtage.
- Pädagogische Fachberatung.
- Positive, fehlerfreundliche Arbeitsatmosphäre.
- Ein motiviertes, aufgeschlossenes Team, das vertrauensvoll zusammenarbeitet.
- Vertrauensvolle und verlässliche Ansprechpartner vom Träger.
- Vernetzung mit anderen Einrichtungen, Möglichkeit der Hospitation untereinander.
- Trägerinternes Gesundheitsmanagement durch das VitalCoaching.
Befristung
1 Jahr, mit Aussicht auf Verlängerung.
Bewerbung und Rückfragen
Haben Sie noch Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an die Kitaleitungen Frau Rönn und Herr Schünemann.
Was uns als Arbeitgeber besonders macht
- Gute Entfaltungsmöglichkeiten in modernen Einrichtungen.
- Attraktive Vergütung orientiert an den geltenden Tarifregelungen.
- Lebendige Teamkultur: Austausch, Unterstützung und gemeinsames Lernen.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Fachwissen kontinuierlich auszubauen.
- Flexible Arbeitszeiten in mehreren Einrichtungen.
- Der Einstieg ist in einigen Fällen ab sofort möglich.
Ausbildung bei uns
Sie haben noch keine Qualifikation als staatlich anerkannte/r Erzieher/-in? Kein Problem: In unserer Mosaik‑Fachschule in Berlin bilden wir Sie berufsbegleitend aus. Parallel zur Ausbildung können Sie bereits als Erzieher/-in in Ausbildung mit mindestens 20 Stunden pro Woche in unseren Kitas in Berlin und Brandenburg starten.
Weitere Informationen zum Thema Inklusion
Bitte beachten Sie unsere Online‑Ressourcen zur inklusiven Fachkräfte ausbildung und zum Berliner Förderplan.
Für unsere Kita „Spiel- und Erlebniswelt“ in Berlin suchen wir eine pädagogische Fachkraft mit [...] Arbeitgeber: Jugend- und Sozialwerk gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Jugend- und Sozialwerk gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Für unsere Kita „Spiel- und Erlebniswelt“ in Berlin suchen wir eine pädagogische Fachkraft mit [...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Inklusion und Teilhabe beschäftigen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir Gedanken über deine persönliche Marke. Überlege dir, was dich als pädagogische Fachkraft einzigartig macht und wie du das in Gesprächen kommunizieren kannst. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Erfahrungen im Bereich Inklusion.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Kita „Spiel- und Erlebniswelt“ und deren Ansätze zur Inklusion. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Und vergiss nicht, dass wir immer auf der Suche nach motivierten Fachkräften sind, die unser Team bereichern wollen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Für unsere Kita „Spiel- und Erlebniswelt“ in Berlin suchen wir eine pädagogische Fachkraft mit [...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deiner Leidenschaft!: Warum möchtest du in unserer Kita arbeiten? Teile deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Erfahrungen im Bereich Inklusion und Teilhabe. Das zeigt uns, dass du wirklich motiviert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugend- und Sozialwerk gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Kita
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Kita 'Spiel- und Erlebniswelt' genau zu recherchieren. Schau dir ihre Webseite an, informiere dich über ihre Schwerpunkte wie Inklusion und Teilhabe sowie die besonderen Angebote wie die Ziegen. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Werte und Ziele eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Erfahrungen in der inklusiven Pädagogik zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Kinder in ihrer Selbstbildung unterstützt hast oder wie du mit Herausforderungen umgegangen bist. Das zeigt, dass du praxisnah und reflektiert bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamkultur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Zusammenarbeit mit externen Fachstellen sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und die Kita.
✨Sei authentisch und offen
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Freude an der Arbeit mit Kindern und deine Offenheit für neue Ideen. Eine wertschätzende und dialogische Grundhaltung ist entscheidend, um gut ins Team zu passen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!