Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) in Heidelberg

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) in Heidelberg

Heidelberg Teilzeit 32400 - 39600 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
Jugendagentur Heidelberg eG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Jugendliche bei ihrer Integration und Entwicklung in Schule und Gesellschaft.
  • Unternehmen: Die Jugendagentur bietet ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitbestimmung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit flachen Hierarchien und einem engagierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Erziehungswissenschaften erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 32400 - 39600 € pro Jahr.

Ziele & Aufgaben

Das Ziel der Jugendsozialarbeit an der Berufsschule ist es:

  • die Integration der Schüler:innen in der Schule und in ihrem sozialen Umfeld wirksam zu fördern,
  • ihre Entwicklung zu einer eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeit zu fördern,
  • und somit eine bessere Bewältigung ihrer Lebensumstände im beruflichen und persönlichen Bereich zu unterstützen.

Die Schüler:innen können die Unterstützung auf freiwilliger Basis annehmen. Unterstützt werden Jugendliche und junge Erwachsene aller Schulzweige: Schüler:innen, die den Hauptschulabschluss, die mittlere Reife oder das Abitur anstreben, Lernbeeinträchtigte, Geflüchtete, Berufsfachschüler:innen, Auszubildende.

Ihre Aufgabenschwerpunkte sind dabei:

  • Vertrauliche Beratung der Schüler:innen zu diversen psychosozialen Fragestellungen und Problemlagen,
  • Bedarfsorientierte Einzel- und Gruppenangebote,
  • Netzwerkarbeit und Vermittlung im Sozialraum der Schüler:innen.

Aufgabenbeispiele:

  • Einzelgespräche/Analyse der Bedarfslagen,
  • Niedrigschwellige Kontaktangebote für die Schüler:innen, z.B. Mädchentreff, Tischtennisturnier, Spiele-Pause,
  • Gespräche unter Einbeziehung von Lehrer:innen, Schulleitung, Eltern,
  • Hilfen im Bewerbungsprozess sowie Weitervermittlung an weitere berufliche Netzwerkpartner:innen,
  • Organisation und Durchführung von themenspezifischen Gruppenangeboten innerhalb der Klassen, z.B. Drogenprävention, Klassenklima, Mobbing etc.,
  • Hilfe bei der Bearbeitung von Anträgen sowie die Begleitung zu Ämtern und Behörden,
  • Vermittlung zu spezialisierten Einrichtungen, z.B. Beratungsstellen, Schuldnerberatung, Frauennotruf, psychotherapeutische Einrichtungen.

Sie arbeiten eng mit der Schulleitung, den Klassenlehrer:innen, dem Help-Team der Schule, der Agentur für Arbeit, mit Betrieben und weiteren Partnern zusammen. Die Projekt- und Coaching-Standards der Jugendagentur bringen Sie bei der Umsetzung Ihrer Arbeit an der Schule ein.

Ihre Qualifikationen:

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. der Erziehungswissenschaften.
  • Sie können eine Beziehung zu Jugendlichen aufbauen, die von Verantwortung und Vertrauen, Respekt und Empathie geprägt ist.
  • Sie besitzen Beratungs- und Sozialkompetenz.
  • Sie haben gute Kommunikationsfähigkeiten und eine hohe Bereitschaft zur Netzwerkarbeit.
  • Sie haben fachliche Kenntnisse über die Schul- und Berufsrealität bzw. sind bereit, sich rasch in die Materie einzuarbeiten.
  • Sie verpflichten sich, mit uns zusammen den Schutzauftrag des § 8 a Abs. 4 SGB VIII bei Kindeswohlgefährdung wahrzunehmen.

Der Arbeitgeber:

Die Jugendagentur ist ein Träger von Projekten der Jugendberufshilfe und der Jugendsozialarbeit. Flache Hierarchien, gute Möglichkeiten der Mitbestimmung in einer genossenschaftlichen Struktur, Anbindung an ein erfahrenes Team von Sozialarbeiter:innen, ein hohes Maß an eigenen Gestaltungsmöglichkeiten und eigener Verantwortung sowie gute Fortbildungs- und Supervisionsangebote machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle von 50 % einer vollen Stelle (im Tandem mit einer weiteren 50%-Stelle).

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) in Heidelberg Arbeitgeber: Jugendagentur Heidelberg eG

Die Jugendagentur bietet Ihnen als Sozialarbeiter:in oder Sozialpädagog:in die Möglichkeit, in einem unterstützenden und kooperativen Umfeld zu arbeiten, das auf flachen Hierarchien und Mitbestimmung basiert. Unsere genossenschaftliche Struktur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch umfangreiche Fortbildungs- und Supervisionsangebote, während Sie aktiv zur Integration und Unterstützung von Jugendlichen beitragen. Genießen Sie die Vorteile einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem erfahrenen Team, das Wert auf Empathie, Respekt und Verantwortung legt.

Jugendagentur Heidelberg eG

Kontaktdaten:

Jugendagentur Heidelberg eG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) in Heidelberg erhalten könntest

✨Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Jugendagentur Heidelberg eG schaffen.

✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Jugendagentur Heidelberg eG zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

✨Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Jugendagentur Heidelberg eG zu informieren.

✨Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Jugendagentur Heidelberg eG.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) in Heidelberg mit Bravour zu bestehen

Beratungs- und Sozialkompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Netzwerkarbeit
Empathie
Verantwortungsbewusstsein
Respekt
Beziehungsaufbau zu Jugendlichen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Jugendagentur Heidelberg eG suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Jugendagentur Heidelberg eG einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendagentur Heidelberg eG vorbereitet

✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

✨Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.