Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Versorgung von Säuglingen und Kleinkindern in einer familienähnlichen Kleingruppe.
- Unternehmen: Neues Angebot der Inobhutnahme Panoramaweg mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein kostenloses Jobticket.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einer dynamischen Umgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern in einer wichtigen Lebensphase und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/Heilerziehungspfleger und Empathie im Umgang mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3333 - 4167 € pro Monat.
Die Inobhutnahme Panoramaweg wird als neues Angebot des Trägers am 01.06.2026 in Betrieb genommen und bietet Platz für 4 Säuglinge und/oder Kleinkinder im Alter von der Geburt bis zum vollendeten 4 Lebensjahr (0-3 Jahre), die nach §42 SGB VIII in Obhut genommen wurden. Der Auftrag der Einrichtung ist die Schutzgewährung und adäquate Versorgung zur Sicherung des Kindeswohls bis zum Abschluss der Perspektivklärung und Überleitung in die geeignete Unterbringung (z.B. Rückführung zu den Eltern, Pflegefamilie, stationäre Jugendhilfe). Die Kinder erfahren in der Inobhutnahme Panoramaweg während dieser sensiblen Lebensphase eine feinfühlige Begleitung, Versorgung, Schutz, Trost und Förderung in einer familienähnlichen Kleingruppe. Orientiert an der Pädagogik nach Emmi Pikler erhalten die Kinder Raum zur freien Entwicklung.
Zum Aufbau unseres Teams suchen wir Fachkräfte und Zusatzkräfte, die die nötige Erfahrung, Ruhe und Sicherheit im Umgang mit der Zielgruppe mitbringen. Belastbarkeit, eine gute Balance zwischen professioneller Nähe und Distanz und die Bereitschaft zu Reflexion sowie Fort- und Weiterbildung sind Voraussetzung für diese Tätigkeit. Das Team arbeitet in der Wechselschicht, um die Kinder rund um die Uhr versorgen und Neuaufnahmen gewährleisten zu können.
Wir bieten Ihnen:
- Angenehmer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum in einem interessanten Aufgabenfeld
- Hohe Eigenverantwortung
- Attraktive Vergütung (Berufserfahrung wird bei tariflicher Eingruppierung berücksichtigt)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreies Jobticket für den gesamten RMV-Verbund (mit Mitnahmeregelung)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Umfangreiche Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in eigener Bildungsakademie
- Supervision
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der fachlichen Anforderungen
Ihre Hauptaufgaben:
- Betreuung und Versorgung der Kinder im Wechselschichtdienst
- Begleitung von Kontakten mit Angehörigen
- Enge Zusammenarbeit mit dem zuständigen Jugendamt und weiteren Kooperationspartnern wie Kinderärzten/-ärztinnen etc.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher/Heilerziehungspfleger (m/w/d)
- Freude an der Arbeit mit den Jüngsten sowie empathischer Umgang mit Kindern in Notsituationen
- Erfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern insbesondere in der Versorgung von Säuglingen und Kleinkindern
- Flexibilität in Bezug auf die regelmäßig wechselnden Belegungen und damit verbundenen Anforderungen
Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. (JJ)
Das Zentrum für Jugendberatung und Suchthilfe (ZJS) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum bietet. Die Kombination aus flexiblen Arbeitszeiten, attraktiver Vergütung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zudem ermöglicht die mobile Beratung in Hattersheim eine direkte und sinnstiftende Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in der Region, was die Position besonders erfüllend macht.
Kontaktdaten:
Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. (JJ) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. (JJ) haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. (JJ) zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. (JJ) vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
