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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Jugendlichen und Durchführung von Gruppenaktivitäten.
- Arbeitgeber: Die Jugendhilfe Steinbach bietet innovative pädagogische Betreuung für Jugendliche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein kostenloses Jobticket.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Erzieher mit interkultureller Kompetenz.
- Andere Informationen: Voll- und Teilzeitstellen verfügbar, inklusive umfangreicher Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Jugendhilfe Steinbach ist ein neues Angebot des Trägers und bietet ein vollstationäres pädagogisches Betreuungsangebot „24/7“ auf Grundlage des SGB VIII (Kinder- und Jugendhilfegesetz). Die Hilfe zur Erziehung wird geleistet gemäß den Paragraphen 27 und 34, auch in Verbindung mit § 35a, § 41 und § 42. Für unsere „Jugendhilfe Steinbach“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- und Teilzeit (5 Wochenstunden) einen Erzieher (m/w/d).
Wir bieten Ihnen:
- Angenehmer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum in einem interessanten Aufgabenfeld
- Hohe Eigenverantwortung
- Attraktive Vergütung (Berufserfahrung wird bei tariflicher Eingruppierung berücksichtigt)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreies Jobticket für den gesamten RMV-Verbund (mit Mitnahmeregelung)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Umfangreiche Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in eigener Bildungsakademie
- Supervision
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der fachlichen Anforderungen
Ihre Hauptaufgaben:
- Betreuung von Jugendlichen mit Fluchterfahrung und Gewährleistung der Aufsichtspflicht
- Mitwirkung bei der Durchführung von Gruppen- und Freizeitaktivitäten
- Zusammenarbeit mit Jugendamt, Vormund, Ergänzungspfleger, Dolmetscher und Kollegen*innen
- Arbeit in Wechselschicht F/S/N
Ihr Profil:
- Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)
- Idealerweise Erfahrung mit der Zielgruppe
- Interkulturelle Kompetenz
Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. (JJ)
Kontaktperson:
Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. (JJ) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Jugendhilfe arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht immer öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse von Jugendlichen mit Fluchterfahrung. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit diesen Themen auseinandergesetzt hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf interkulturelle Kompetenz beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschichten. Das ist ein wichtiger Aspekt in der Jugendhilfe, und Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die bereit sind, sich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Jugendhilfe Steinbach: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die Jugendhilfe Steinbach informieren. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Angebote, Werte und die Zielgruppe zu erfahren.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine Qualifikationen als staatlich anerkannter Erzieher eingehst. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere im Umgang mit Jugendlichen mit Fluchterfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine interkulturelle Kompetenz dir helfen kann, in diesem Umfeld erfolgreich zu sein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. (JJ) vorbereitest
✨Bereite dich auf die Zielgruppe vor
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Jugendlichen mit Fluchterfahrung. Zeige im Interview, dass du Verständnis für ihre Herausforderungen hast und bereit bist, ihnen zu helfen.
✨Hebe deine interkulturelle Kompetenz hervor
Da interkulturelle Kompetenz wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die zeigen, wie du erfolgreich mit Menschen aus verschiedenen Kulturen gearbeitet hast.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachleuten ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Zeige dein Engagement für Weiterbildung
Erwähne, dass du an den umfangreichen Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten interessiert bist. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten zu verbessern.
