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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Schülern, Eltern und Lehrern in einer dynamischen Schulumgebung.
- Arbeitgeber: Zentrum für Jugendberatung und Suchthilfe - ein Ort, der positive Veränderungen bewirken möchte.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kostenloses Jobticket.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und mache einen echten Unterschied in deiner Gemeinde.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und Erfahrung mit Kindern und Jugendlichen.
- Andere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum in einem unterstützenden Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Das Zentrum für Jugendberatung und Suchthilfe (ZJS) hat die Aufgabe, direkt oder indirekt von Sucht betroffene Bürgerinnen und Bürger aus dem Main-Taunus-Kreis zu informieren, zu beraten, zu behandeln und zu betreuen. Suchtprävention und Frühintervention erweitern diesen Auftrag. Angebote im Bereich Jugendhilfe erfolgen im Rahmen der mobilen Jugendarbeit und der Schulsozialarbeit an fünf weiterführenden Schulen und drei Grundschulen im Landkreis.
Die Mendelssohn-Bartholdy-Schule ist eine kooperative Gesamtschule mit offenem Ganztagsangebot. Die Aufgabe von sozialer Arbeit in Schule sind:
- Die Beratung von Familien, Eltern, Schülerinnen und Schülern, Krisenintervention und bei Bedarf kollegiale Beratung von Lehrerinnen und Lehrern,
- Planung, Vorbereitung und Durchführung von Klassenseminaren zu Themen wie z. B. Soziales Lernen, Konzentrationsübungen,
- Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Projekttagen zu klassenbezogenen aktuellen Themen wie Klassengemeinschaft, Kooperation und Kommunikation sowie Projekte zur Sucht- und Gewaltprävention.
Für die Schulsozialarbeit an der Mendelssohn-Bartholdy-Schule in Sulzbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (19,25 Wochenstunden) einen Sozialarbeiter (m/w/d).
Wir bieten Ihnen:
- Angenehmer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum in einem interessanten Aufgabenfeld,
- Hohe Eigenverantwortung,
- Attraktive Vergütung (Berufserfahrung wird bei tariflicher Eingruppierung berücksichtigt),
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld,
- Kostenfreies Jobticket für den gesamten RMV-Verbund (mit Mitnahmeregelung),
- Betriebliche Altersvorsorge,
- Umfangreiche Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in eigener Bildungsakademie,
- Supervision,
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der fachlichen Anforderungen.
Ihre Hauptaufgaben:
- Beratung von Schülerinnen und Schülern, Eltern, Familien und Lehrkräften,
- Kooperation mit der Schule und Schulgemeinde,
- Unterrichtsbegleitung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik (Dipl./B. A./M. A.),
- Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen,
- Leistungsbereitschaft, Organisationstalent, Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Sozialarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Jugendberatung und Jugendhilfe e.V.
Kontaktperson:
Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit sozialer Arbeit beschäftigen, und sprich mit den Leuten dort. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die soziale Arbeit hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller in den Auswahlprozess einzubeziehen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen aktuell sind und du keine wichtigen Details vergisst.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Rollen innerhalb der sozialen Arbeit. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, dir wertvolle Erfahrungen und Fähigkeiten vermitteln, die dir später helfen können, deinen idealen Job zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Sozialarbeiter interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Zentrum für Jugendberatung und Suchthilfe (ZJS) einholen. Schau dir deren Angebote, Werte und aktuelle Projekte an. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der sozialen Arbeit verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Lehrkräften und anderen Fachkräften wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die das ZJS anbietet. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.