Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Jugendliche in herausfordernden Lebenssituationen und übernehme Leitungsanteile.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Jugendfarm Bonn e.V., einem engagierten Team für junge Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Hilfeangebote und unterstütze Jugendliche auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der pädagogischen Arbeit und Organisationstalent sind erforderlich.
- Andere Informationen: Früherer Einstieg an einem anderen Standort möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zukunftsperspektiven – Übernimm Verantwortung in der Flexiblen Tagesbetreuung! Du möchtest Jugendlichen in herausfordernden Lebenssituationen zur Seite stehen und dein Organisationstalent und berufliche Erfahrung über Leitungsanteile einbringen? In unserer Flexiblen Tagesbetreuung begleitest du junge Menschen auf ihrem Weg in eine selbstbestimmte Zukunft. Dabei kombinierst du die Hilfeplanung mit den Sorgeberechtigten mit der pädagogischen Arbeit in der Gruppe und arbeitest eng mit einem engagierten Team zusammen.
Werde Teil der Jugendfarm Bonn e.V. und gestalte aktiv innovative und bedarfsorientierte Hilfeangebote! Für unsere Flexible Tagesbetreuung Finkenweg in Bonn, die Jugendliche im Alter von 12 bis 17 Jahren begleitet, suchen wir ab dem 01.09.2025 Verstärkung. Ein früherer Einstieg ist möglich – zunächst übergangsweise an einem anderen Standort.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Leitungsanteilen für die flexible Tagesbetreuung Arbeitgeber: Jugendfarm Bonn e.V.
Kontaktperson:
Jugendfarm Bonn e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Leitungsanteilen für die flexible Tagesbetreuung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach lokalen Organisationen oder Gruppen, die sich mit Jugendhilfe beschäftigen, und knüpfe Kontakte. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich ehrenamtlich in der Jugendbetreuung oder in ähnlichen Bereichen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und dein Netzwerk auszubauen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über aktuelle Trends in der Jugendhilfe informierst. Zeige, dass du über die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich Bescheid weißt und wie du aktiv dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze Social Media, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Plattformen wie LinkedIn können dir helfen, relevante Kontakte zu finden und dich über neue Entwicklungen in der Jugendbetreuung auf dem Laufenden zu halten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Leitungsanteilen für die flexible Tagesbetreuung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Jugendfarm Bonn e.V.: Recherchiere die Jugendfarm Bonn e.V. und ihre Angebote. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone deine pädagogischen Fähigkeiten: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Rolle als pädagogische Fachkraft qualifizieren. Zeige auf, wie du Jugendliche in herausfordernden Lebenssituationen unterstützen kannst.
Leitungsanteile hervorheben: Wenn du bereits Erfahrung in leitenden Positionen hast, stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung deutlich machst. Beschreibe konkrete Beispiele, wo du Verantwortung übernommen hast und wie du dein Organisationstalent eingesetzt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest und welche Ideen du für die Flexible Tagesbetreuung mitbringst. Gehe darauf ein, wie du innovative und bedarfsorientierte Hilfeangebote gestalten würdest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendfarm Bonn e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über die Herausforderungen, mit denen Jugendliche im Alter von 12 bis 17 Jahren konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für ihre Bedürfnisse und Lebenssituationen hast.
✨Hebe deine Organisationstalente hervor
Da die Position Leitungsanteile beinhaltet, ist es wichtig, deine organisatorischen Fähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte oder Gruppen geleitet hast.
✨Teamarbeit betonen
Die enge Zusammenarbeit mit einem engagierten Team ist entscheidend. Teile im Interview Erfahrungen, die deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen.
✨Innovative Ideen präsentieren
Bereite einige innovative und bedarfsorientierte Hilfeangebote vor, die du in die Flexible Tagesbetreuung einbringen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Kreativität in der pädagogischen Arbeit.