Auf einen Blick
- Aufgaben: Mobile Jugendarbeit im ländlichen Raum, Unterstützung von Jugendclubs und Mitgestaltungsprojekten.
- Unternehmen: Jugendförderverein Saalfeld-Rudolstadt e.V., ein freier Träger der Jugendhilfe.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und bringe frischen Wind in die Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Studium in Sozial- oder Gesellschaftswissenschaften, Empathie und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Der Jugendförderverein Saalfeld-Rudolstadt e.V. als freier Träger der Jugendhilfe beabsichtigt, ab sofort eine Stelle im Bereich Mobile Jugendarbeit im ländlichen Raum des Landkreises Saalfeld-Rudolstadt in Vollzeit (39 Stunden) zu besetzen.
Ihre Aufgabe:
- Mobile Jugendarbeit (§ 11 SGB VIII) im ländlichen Raum des Landkreises Saalfeld-Rudolstadt
- Beratung und Unterstützung der Jugendclubs, Jugendgruppen und Gemeindeverwaltungen vor Ort
- Motivierung von Kindern und Jugendlichen zur Teilnahme an Mitgestaltungsprozessen und Beteiligungsprojekten
- Einzelfallarbeit, Gruppenarbeit, Gemeinwesenarbeit, Netzwerkarbeit
- gemeinsame Entwicklung von Freizeitaktivitäten, Ferienangeboten, Workshops und Projekten
- Durchführung von außerschulischen Jugendbildungsangeboten
Wir erwarten:
- abgeschlossenes (Fach-) Hochschul-Studium im Bereich der Sozial- und Gesellschaftswissenschaften (Bachelor-, Master-, Diplomabschluss)
- Interesse und Empathie für Kinder und Jugendliche in ihrer Lebenswelt
- Einfühlungsvermögen und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft und Fähigkeit selbständig, ziel- und ergebnisorientiert zu arbeiten
- Kenntnisse in der Projektarbeit und Fördermittelbeantragung
- Durchhaltevermögen, Teamfähigkeit, Kreativität, Belastbarkeit
- Engagement, Flexibilität und Organisationsgeschick
- Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit individuellen Gestaltungsspielräumen
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- flexible Arbeitszeiten
- Vergütung S11b TVöD/SuE
- ein motiviertes, qualifiziertes und kollegiales Team
- Weiterbildung, Supervision und kollegiale Beratung
- betriebliche Altersvorsorge
Ansprechpartnerin: Isabel Weimann, Tel.: 03671 5270100
Bewerbungen bitte an: Jugendförderverein Saalfeld-Rudolstadt e.V., Bahnhofstr. 4, 07318 Saalfeld oder per Mail an: weimann@jufoe.net
Weitere Informationen zum Träger unter www.jufoe.net
Mobile Jugendarbeit Arbeitgeber: Jugendförderverein e.V. Saalfeld
Der Jugendförderverein Saalfeld-Rudolstadt e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein engagiertes und kollegiales Team auszeichnet, das die individuelle Gestaltung von Projekten im Bereich der Mobilen Jugendarbeit fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet der Verein nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch die Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem ländlichen Umfeld, das reich an Gemeinschaftsprojekten und kreativen Freizeitangeboten ist.
Kontaktdaten:
Jugendförderverein e.V. Saalfeld Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mobile Jugendarbeit erhalten könnten
✨Netzwerken ist alles!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder lokale Treffen, um Kontakte zu knüpfen und dich als potenziellen Kandidaten vorzustellen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Organisationen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen oder Praktika. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in die Mobile Jugendarbeit einbringen kannst. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mobile Jugendarbeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Mobile Jugendarbeit sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du für diese Stelle brennst!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendförderverein e.V. Saalfeld vorbereitet
✨Verstehe die Rolle der Mobilen Jugendarbeit
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Zielen der Mobilen Jugendarbeit vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesen Kontext einbringen kannst. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Jugendlichen im ländlichen Raum verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium, die deine Fähigkeiten in der Einzelfallarbeit, Gruppenarbeit oder Netzwerkarbeit demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und zeigen, dass du praxisorientiert denkst.
✨Zeige dein Engagement und deine Empathie
Sei bereit, über deine Motivation zu sprechen, warum du mit Kindern und Jugendlichen arbeiten möchtest. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Empathie und dein Verantwortungsbewusstsein verdeutlichen. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an Weiterbildung und persönlicher Entwicklung zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur Teilnahme an Workshops oder Supervisionen, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und das Team zu unterstützen.
