Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Familien und Jugendliche bei der Lösung von Krisen und Konflikten.
- Unternehmen: Der Jugendförderverein e.V. in Weimar, ein anerkannter Träger der Kinder- und Jugendhilfe.
- Vorteile: Fachgerechte Bezahlung, kollegiale Unterstützung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Mobiles Arbeiten und regelmäßige Supervision für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen.
- Qualifikationen: Pädagogische Kenntnisse, Flexibilität und Erfahrung in der ambulanten Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Der Jugendförderverein e.V. in Weimar ist ein anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe mit Schwerpunkten in der ambulanten Jugendstraffälligenarbeit und den ambulanten Hilfen zur Erziehung nach SGB VIII.
Wir suchen: Für den Bereich der ambulanten Hilfen zur Erziehung im Landkreis Weimarer Land eine Sozialpädagogin oder einen Sozialpädagogen mit einschlägiger Qualifikation, Engagement, Eigenverantwortung und Freude am Arbeiten mit Kindern, Jugendlichen, Heranwachsenden und deren Sorgeberechtigten.
Ihre Aufgaben:
- Im Rahmen der ambulanten Hilfen zur Erziehung begleiten Sie sowohl Familien und deren Kinder sowie Jugendliche und Heranwachsende bei der Bewältigung von unterschiedlichsten Problemlagen sowie bei der Lösung von Krisen und Konflikten (nach §30 und §31 SGB VIII).
- Sie unterstützen Eltern in der Wahrnehmung ihrer elterlichen Sorge mit dem Ziel, die Familiensituation zu stabilisieren und eine förderliche Erziehungssituation wieder herzustellen.
Sie bringen mit:
- pädagogische Kenntnisse und Erfahrungen in der ambulanten Arbeit mit Familien und Jugendlichen
- Kenntnisse im Hilfeplanverfahren nach SGB VIII
- Sicherer Umgang mit Verfahrensweisen in Bezug auf § 8a SGB VIII (Kinderschutz)
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
- Grundverständnis von psychischen Erkrankungen und Verhaltensstörungen
- gutes Reflexionsvermögen
- ressourcen- und netzwerkorientiertes Denken
- sicherer Umgang mit Bürosoftware (MS-Office/LibreOffice)
- Führerschein Klasse B und die Möglichkeit zur Nutzung des eigenen PKW (gegen Kilometerpauschale, ein Dienstwagen steht für die gemeinsamen Nutzung zur Verfügung)
Wir bieten Ihnen:
- Fachgerechte Bezahlung in Anlehnung an TVÖD SuE (Stufe 11b)
- ein kompetentes und aufgeschlossenes Team
- kollegiale Unterstützung
- regelmäßige Supervision
- Team- und Fallberatungen
- fundierte Möglichkeiten der Weiterbildung
- Möglichkeit des mobilem Arbeiten, z.B. für das Schreiben von Berichten
Sozialpädagoge/-in in der ambulanten Familienhilfe / Erziehungsbeistandschaft Arbeitgeber: Jugendförderverein E.v.
Der Jugendförderverein e.V. in Weimar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit einem kompetenten Team, regelmäßigen Supervisionen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet der Verein nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch die Chance, in einem dynamischen Umfeld mit Kindern und Familien zu arbeiten und dabei einen echten Unterschied zu machen. Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und die kollegiale Unterstützung fördern zudem eine ausgewogene Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge/-in in der ambulanten Familienhilfe / Erziehungsbeistandschaft erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Organisation und deren Werten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Engagement und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Arbeitsmodelle. Gerade im sozialen Bereich gibt es oft Möglichkeiten für mobiles Arbeiten oder Teilzeitstellen, die dir helfen können, Beruf und Privatleben besser zu vereinbaren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge/-in in der ambulanten Familienhilfe / Erziehungsbeistandschaft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Sozialpädagogik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du für diese Position brennst.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Aufgaben in der ambulanten Familienhilfe passen.
Verwende klare Sprache!:Schreibe klar und verständlich. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Sätze gut strukturiert sind. Wir wollen deine Ideen und Erfahrungen leicht nachvollziehen können.
Bewirb dich über unsere Website!:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendförderverein E.v. vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige dein Engagement
Sei bereit, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu demonstrieren. Teile Geschichten oder Erlebnisse, die deine Motivation und dein Engagement für die soziale Arbeit verdeutlichen. Das zeigt, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für die Sache brennst.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der ambulanten Familienhilfe oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du interessiert und engagiert bist.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein angemessenes Outfit und eine positive Körpersprache. Sei pünktlich und bringe alle notwendigen Unterlagen mit. Ein professioneller Auftritt hinterlässt einen guten ersten Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
