Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze Kinder in einer Intensivgruppe mit einem engagierten Team.
- Unternehmen: Erfahrene Jugendhilfeeinrichtung mit über 70 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, wertschätzendes Arbeitsumfeld und Teamarbeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern positiv und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Pädagogik, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Jugendhilfe Creglingen ist eine Einrichtung der Jugendhilfe und bietet seit über 70 Jahren Leistungen wie stationäre und teilstationäre Gruppen, ambulante Hilfen und viele Projekte, wie Schulsozialarbeit und Familienzentren an. Der Hauptsitz mit zwei vollstationären Wohngruppen und unserer Verwaltung liegt in Creglingen im südlichen Main-Tauber-Kreis. Unser Einsatzgebiet erstreckt sich über den gesamten Main-Tauber-Kreis, Würzburg, Miltenberg und Rothenburg ob der Tauber.
In unserer Wohngruppe begleiten und unterstützen Sie Jugendliche im Alltag und gestalten gemeinsam mit ihnen einen verlässlichen und strukturierten Tagesablauf. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem die Organisation und Koordination des Gruppenalltags, die individuelle Betreuung und Förderung der Jugendlichen sowie die Zusammenarbeit mit Schulen, Ärzten, dem Jugendamt und weiteren Kooperationspartnern.
Sie arbeiten in einem engagierten und erfahrenen Team, das sich gegenseitig unterstützt. Gleichzeitig bietet Ihnen die Stelle Raum, eigene Ideen einzubringen, kreativ zu arbeiten und pädagogische Schwerpunkte mitzugestalten.
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium als Erzieher:in, Sozialpädagog:in, Heilpadagog:in, Heilerziehungspfleger:in, Jugend- und Heimerzieher:in, Pädagoge oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung
- Sie sind interessiert an den systemisch und traumapädagogischen Ansätzen unserer Arbeitsweise und Interesse an Fortbildungen in diesem Feld
- Sie haben eine wertschätzende Grundhalten gegenüber Menschen
- Sie verfügen über Einfühlungsvermögen für die Kinder und Familien, die sie betreuen werden
- Sie sind teamfähig
- Sie sind kommunikativ, flexibel und belastbar
- Sie haben Interesse an regelmäßigen Fortbildungen und der eigenen persönlichen Weiterentwicklung
- Sie haben EDV-Kenntnisse und/oder den Willen, sich in unsere Jugendhilfe-Software einzuarbeiten
Erzieher oder Sozialpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Jugendhilfe Creglingen e.V.
Die Jugendhilfe Creglingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem engagierten Team und kurzen Wegen zur Verwaltung in Creglingen profitieren Sie von einer wertschätzenden Kultur, die Raum für eigene Ideen und innovative Ansätze in der pädagogischen Arbeit lässt. Zudem sorgen ein großer Garten und ein angrenzender Fußballplatz für abwechslungsreiche Freizeit- und Gruppenaktivitäten, die das Arbeiten in unserer Wohngruppe besonders bereichern.
Kontaktdaten:
Jugendhilfe Creglingen e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher oder Sozialpädagoge (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Jugendhilfe Creglingen und zeig dein Interesse an der Arbeit.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die systemischen und traumapädagogischen Ansätze überlegst. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner Erfahrung einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Mach dir Gedanken über deine persönliche Weiterentwicklung. Sprich im Gespräch darüber, welche Fortbildungen du anstrebst und wie diese der Jugendhilfe Creglingen zugutekommen könnten. Das zeigt dein Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine EDV-Kenntnisse zu betonen – das ist ein Plus!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher oder Sozialpädagoge (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien zum Ausdruck bringen. Das macht dich für uns interessant!
Pass dein Anschreiben an!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeig uns, dass du die systemischen und traumapädagogischen Ansätze verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Jugendhilfe oder ähnlichen Bereichen. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Einfühlungsvermögen zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendhilfe Creglingen e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Jugendhilfe
Informiere dich über die Grundwerte und Ansätze der Jugendhilfe Creglingen. Zeige im Interview, dass du die systemischen und traumapädagogischen Methoden verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Arbeitsweise des Unternehmens einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Einfühlungsvermögen und Teamarbeit gezeigt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer für die Interviewer.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Kinder bestmöglich zu unterstützen.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Herausforderungen. Die Jugendhilfe sucht nach Menschen mit einer wertschätzenden Grundhaltung, also sei du selbst und lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien durchscheinen.
