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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag in der Kindertageseinrichtung aktiv mit und plane spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Die Jugendhilfe Werne unterstützt über 1.000 Kinder und Familien in der Region.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbar erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte im PDF-Format an personal@jugendhilfe-werne.de senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit ihren differenzierten Angeboten erreicht die Jugendhilfe Werne rund 1.000 Kinder, Jugendliche und ihre Familien in Werne und der näheren Umgebung. Sie ermöglicht die Betreuung in Wohn-, Tages- und Diagnostikgruppen, ist Ansprechpartner für Pflegefamilien sowie Träger vielfältiger Angebote der offenen Jugendarbeit und Angeboten an Schulen sowie von elf Kindertageseinrichtungen.
Für unsere Kindertageseinrichtungen "Auf dem Berg" in Werne suchen wir sowohl zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
- Erzieher (m/w/d) Vollzeit (39 Std./Woche) und Teilzeit
Bei Ihrer neuen Tätigkeit erwartet Sie …
- die engagierte Mitgestaltung des Alltages in der Kindertageseinrichtung und der Gruppe
- die Planung, Durchführung und Reflexion von Angeboten
- die Durchführung von Projekten in Kooperation mit dem Team
- die professionelle Weiterentwicklung des pädagogischen Angebotes gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen
- die Kooperation mit Eltern, Familien, Behörden, Schulen, Vereinen und der Stadtverwaltung
- eine Verteilung der Arbeitszeit von Montag bis Freitag
- ein kompetentes und erfahrenes Team mit motivierten Kollegen und viel Raum für eigene Ideen
Wir wünschen uns von Ihnen …
- eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Heilpädagog*in, Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in, Heilerziehungspfleger*in oder einen vergleichbaren Abschluss
- Bereitschaft auch zum gruppenübergreifenden Arbeiten
- behutsames Begleiten von Kindern auf deren Entwicklungsweg
- gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
- die Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung
- die Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Träger, Leitung und dem Team
Für uns selbstverständlich ist …
- Ihre Einbindung in ein professionelles und erfahrenes Team
- die Möglichkeit zur Einbringung eigener Ideen
- dass Sie Ihr Arbeitsumfeld mitgestalten und weiterentwickeln
- die Entwicklung Ihrer Fähigkeiten und Ihres Wissens durch Fort- und Weiterbildungen (sowohl durch interne als auch durch externe Fortbildungen)
- die intensive Begleitung Ihrer Tätigkeit durch unser Beratungsteam
- eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- eine Zusatzversorgung in der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK) für Ihre Altersvorsorge
- bei Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
- Sozialleistungen und Leistungszulage gemäß den Vorgaben der AVR
Sie sind bereit… dann schicken Sie uns unter Angabe der internen Stellennummer 2025-0103 Ihre Bewerbung (PDF-Format) an personal@jugendhilfe-werne.de.
Weitere Informationen über uns finden Sie auf unserer Webseite: www.jugendhilfe-werne.de.
Ansprechpartnerin für die Stelle ist Frau Lena Sandhoff • Tel. 02389-5270-0
Jugendhilfe Werne • Fürstenhof 27 • 59368 Werne
Erzieher*in für Kindertageseinrichtung in Werne (ID 2025-0103) Arbeitgeber: Jugendhilfe Werne
Kontaktperson:
Jugendhilfe Werne HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in für Kindertageseinrichtung in Werne (ID 2025-0103)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Programme und Projekte der Jugendhilfe Werne. Wenn du in deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Angebote und deren Bedeutung für die Kinder und Familien verstehst, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der frühkindlichen Bildung. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns einbringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und Eltern zeigen. Dies kann dir helfen, deine Eignung für die Stelle als Erzieher*in überzeugend darzustellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends und Methoden in der frühkindlichen Pädagogik und bringe diese Themen in das Gespräch ein. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in für Kindertageseinrichtung in Werne (ID 2025-0103)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Jugendhilfe Werne: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die Jugendhilfe Werne und ihre Angebote informieren. Besuche die offizielle Webseite, um mehr über die Organisation, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Erzieher*in zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Weiterbildungen hervor, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Mitgestaltung des Alltags in der Kindertageseinrichtung beitragen möchtest.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du die interne Stellennummer 2025-0103 in deiner Bewerbung angibst und alles im PDF-Format einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendhilfe Werne vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die Jugendhilfe Werne und ihre Angebote. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, die deine Fähigkeit zur Kooperation und Kommunikation mit Kollegen und Eltern verdeutlichen.
✨Präsentiere deine Ideen
Nutze die Gelegenheit, um eigene Ideen zur Mitgestaltung des Alltags in der Kindertageseinrichtung zu präsentieren. Dies zeigt dein Engagement und deine Kreativität, die für die Position wichtig sind.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an der beruflichen Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies signalisiert, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern und zu lernen.
