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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere ambulante Dienstleistungen für Senioren mit einem Fokus auf Kundenorientierung.
- Arbeitgeber: Engagiertes Unternehmen im Bereich Seniorenbetreuung mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Tätigkeiten
- Wahrnehmung der Verwaltungs- und Abrechnungsaufgaben des ambulanten Pflegedienstes
- Verantwortung und Durchführung der korrekten Abrechnung ambulanter Pflegeleistungen
- Beratung von Seniorinnen und Senioren sowie deren Angehörigen zu Unterstützungsmöglichkeiten im Betreuungs- und Dienstleistungsbereich
- Aufbau und Organisation des Bereichs „Dienstleistungen für Senioren“
- Sicherstellung einer hohen Dienstleistungs- und Kundenorientierung
- Aktiver Verkauf und Präsentation unserer Hauswirtschafts- und Betreuungsleistungen
- Kundenakquise sowie Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
- Zusammenarbeit mit Pflegekassen, Kooperationspartnern und internen Bereichen
- Sicherstellung der Erbringung von Leistungen durch Einsatz, Steuerung und Führung von Mitarbeitern
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Verwaltung, Pflege, Gesundheitswesen, Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke
- Kenntnisse und sichere Anwendung der leistungsrechtlichen, gesetzlichen Grundlagen der Pflegeversicherung
- Erfahrung und fundierte Kenntnisse in der Abrechnung ambulanter Pflegeleistungen
- Organisationstalent, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Sicheres Auftreten sowie wirtschaftliches Denken
Einrichtungsleitung (m/w/d) ambulante Dienstleistungen für Senioren Arbeitgeber: JugendSozialwerk Nordhausen e. V.
Kontaktperson:
JugendSozialwerk Nordhausen e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung (m/w/d) ambulante Dienstleistungen für Senioren
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Dienstleistungen für Senioren zu verbessern.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält, die wir suchen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Senioren! Teile in Gesprächen oder bei Bewerbungen Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Beziehungen zu Kunden aufgebaut hast und wie wichtig dir eine hohe Dienstleistungsorientierung ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung (m/w/d) ambulante Dienstleistungen für Senioren
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Einrichtungsleitung brennst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Verwaltung, Pflege oder Sozialmanagement. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JugendSozialwerk Nordhausen e. V. vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews lebendig zu machen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Organisation, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Dienstleistungen und die Zielgruppe, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.