Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere die sonderpädagogische Förderung für Schüler/Innen in einer Ganztagsförderschule.
- Unternehmen: Engagierte Schule mit einem multiprofessionellen Team von Fachkräften.
- Vorteile: Sichere Anstellung, keine Schicht- oder Wochenendarbeit, und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team und profitiere von Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern mit besonderen Bedürfnissen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abschluss als Heilpädagoge oder Heilerziehungspfleger und Erfahrung im Umgang mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Tätigkeiten
- Planung, Organisation und Dokumentation der sonderpädagogischen Förderung entsprechend der Schulkonzeption sowie des Thüringer Bildungsplanes
- Individuelle Begleitung und sonderpädagogische Förderung der Schüler/Innen im Schulalltag einer Ganztagsförderschule auf der Grundlage des Thüringer Schulgesetzes sowie der Thüringer Schulordnung
- Verantwortung für die Umsetzung der Fürsorge- & Aufsichtspflicht sowie die Sicherung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII
- Bereitschaft in einem multiprofessionellen Team von Sonderpädagogen, Therapeuten, Heil- und Sozialpädagogen sowie Psychologen zu arbeiten
Anforderungen
- Abschluss als staatlich anerkannter Heilpädagoge (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
- Umgang mit Kindern/ Jugendlichen mit einem sonderpädagogischen Förderbedarf im Förderschwerpunkt der emotionalen und sozialen Entwicklung, Lernen, Sprache sowie körperlichen und motorischen Entwicklung
- Sonderpädagogische Methoden- und Fachkompetenz bezogen auf Kinder/Jugendliche mit einem Förderbedarf in der emotionalen und sozialen Entwicklung
- Analyse und Dokumentation des individuellen Entwicklungsstandes der Schüler/Innen
- Sicherer Umgang in der Anwendung mit Outlook, Word, Excel und PowerPoint sowie einrichtungsspezifischer Software
- Kein Schicht- und Wochenenddienst
- Bitte beachten Sie, dass ein vollständiger Impfschutz / Immunität gegen Masern gemäß den Regelungen des Masernschutzgesetzes Einstellungsvoraussetzung ist.
Sonderpädagogische Fachkraft (m/w/d) Schule Arbeitgeber: JugendSozialwerk Nordhausen e. V.
Als Pädagogische Fachkraft in unseren stationären und teilstationären Einrichtungen in Rudolstadt und Keilhau profitieren Sie von einem unterstützenden und wertschätzenden Arbeitsumfeld, das auf die individuelle Entwicklung unserer Kinder und Jugendlichen fokussiert ist. Wir bieten Ihnen nicht nur die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Lebenswegen mitzuwirken, sondern auch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie ein starkes Team, das Ihnen Rückhalt gibt. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen, während Sie gleichzeitig Teil einer sinnstiftenden Arbeit sind, die echte Veränderungen bewirken kann.
Kontaktdaten:
JugendSozialwerk Nordhausen e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sonderpädagogische Fachkraft (m/w/d) Schule erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um dich mit anderen Fachkräften auszutauschen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfahrungen im Umgang mit Schülern mit sonderpädagogischem Förderbedarf präsentierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle als Sonderpädagogische Fachkraft und macht es uns leichter, dich kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Arbeitsmodelle. In einem multiprofessionellen Team ist es wichtig, sich anpassen zu können und bereit zu sein, neue Methoden zu lernen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sonderpädagogische Fachkraft (m/w/d) Schule mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die sonderpädagogische Arbeit sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Individualität zählt!:Jede Schule hat ihre eigene Konzeption. Beziehe dich in deinem Anschreiben auf unsere spezifischen Anforderungen und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Dokumentation ist wichtig!:Achte darauf, dass du alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar und strukturiert darstellst. Eine gute Dokumentation deiner bisherigen Tätigkeiten hilft uns, dein Potenzial besser zu erkennen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JugendSozialwerk Nordhausen e. V. vorbereitet
✨Verstehe die Schulkonzeption
Mach dich mit der Schulkonzeption und dem Thüringer Bildungsplan vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ansätze zur sonderpädagogischen Förderung in diese Konzepte passen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch aktiv zur Umsetzung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Schüler/Innen mit sonderpädagogischem Förderbedarf unterstützt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Methoden- und Fachkompetenz zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem multiprofessionellen Team ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast, um die besten Ergebnisse für die Schüler/Innen zu erzielen.
✨Technische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Outlook, Word, Excel und PowerPoint hervorhebst. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel geben, wie du diese Tools in deiner Arbeit eingesetzt hast, um die Dokumentation oder Planung zu unterstützen.
