Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Familienhilfe und optimiere pädagogische Abläufe.
- Unternehmen: Die Jugendwerk Rolandmühle ist eine gemeinnützige Organisation mit einem starken Fokus auf soziale Arbeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Dienstwagen zur privaten Nutzung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe ein unterstützendes Team und profitiere von einem strukturierten Onboarding-Prozess.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Familien aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Ausbildung sowie Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Bereichsleitung Außenstellen Hilfen zur Erziehung (m/w/d)
Wir, die Jugendwerk Rolandmühle gemeinnützige Gmb H, suchen zum 01.10.2026 eine Leitung im Bereich Hilfen zur Erziehung am Standort Burg.
Ihr Verantwortungsbereich umfasst hierbei insbesondere die Familienhilfe „FLEX“, Erziehungsfachstellen sowie die Tages-/Wohngruppe „Kindervilla“.
Ihre Aufgaben
- Personalverantwortung hinsichtlich der Einarbeitung, Anleitung und Förderung der Mitarbeitenden
- Planung, Organisation und Durchführung von Team- und Dienstberatungen
- Konfliktmanagement und Beratung von Mitarbeitenden, Angehörigen und Klient\*innen
- Organisation und Koordination administrativer Abläufe im Bereich
- Initiierung und Führen von Arbeitskreisen zur Steigerung der Qualität der pädagogischen Arbeit und Optimierung von gruppenspezifischen Arbeitsabläufen
- Begleitung zu Hilfeplan- oder Krisengesprächen
- Erstellen und Weiterentwickeln von Konzeptionen und Leistungsbeschreibungen
- Controlling der Qualität der Dokumentation und des Berichtswesens nach den Ansprüchen der örtlich zuständigen Jugendämter sowie interner Qualitätsstandards
- Fachlich-inhaltliche Beratung der Mitarbeiter\*innen in pädagogischen Aufgabenstellungen
- Controlling der Dienstplanung und Dienstzeitabrechnung
- Controlling von Budgetplanung und -abrechnung
- Verantwortung für die Belegsituation
- Gremien – und Netzwerkarbeit (insbesondere dem Landesjugendamt, Jugendämtern sowie Kooperation mit Fachdiensten)
- Enge Zusammenarbeit mit der weiteren Bereichsleitung Hz E
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (o.Ä.) oder abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher\*in (oder vergleichbaren Abschluss)
- Führerschein Klasse B
Unser Angebot
- Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Vergütung in Anlehnung an TVöD
- Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung durch das Unternehmen
- 30 Tage Urlaub
- Dienstwagen zur privaten Nutzung
- Onboarding Konzept mittels Einarbeitungsplan
- Teamtage, Supervisionen und kollegiale Fallberatungen
- Kostenfreie Nutzung des Mitarbeiter\*innen-Wohnmobils
- Corporate benefits
- #J-18808-Ljbffr
Bereichsleitung Außenstellen Hilfen zur Erziehung (m/w/d) in Burg Arbeitgeber: Jugendwerk Rolandmühle gGmbH
Die Jugendwerk Rolandmühle gemeinnützige GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Fortbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Teamklima fördern wir eine positive Arbeitskultur. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung und der kostenfreien Nutzung eines Wohnmobils.
Kontaktdaten:
Jugendwerk Rolandmühle gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bereichsleitung Außenstellen Hilfen zur Erziehung (m/w/d) in Burg erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Jugendwerk Rolandmühle gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleitung Außenstellen Hilfen zur Erziehung (m/w/d) in Burg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Jugendwerk Rolandmühle gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendwerk Rolandmühle gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
