Erzieher*in / pädagogische Fachkraft (w/m/d) Tagesgruppe Kinder- und Jugendhilfe

Erzieher*in / pädagogische Fachkraft (w/m/d) Tagesgruppe Kinder- und Jugendhilfe

Berlin Teilzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue junge Menschen in einem strukturierten Tagesablauf und unterstütze sie beim Lernen.
  • Unternehmen: Engagierte Organisation in der Kinder- und Jugendhilfe mit über 40 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Jobticket und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Offenes und unterstützendes Arbeitsklima mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und Jugendlichen und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder vergleichbarer Abschluss erforderlich.

Ab sofort bzw. nach gemeinsamer Absprache suchen wir in Teilzeit mit 32 Std./Woche eine*n staatlich anerkannte*n Erzieher*in / pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Jugendhilfeerfahrung für unsere „Tagesgruppe Rückenwind“ in Berlin-Schöneberg.

Das Projekt „Rückenwind“ verbindet teilstationäre Tagesgruppenplätze nach § 32 SGB VIII mit sonderpädagogischen Kleinklassen an der Prignitz-Schule in Berlin-Schöneberg. Zwei Kleingruppen mit jeweils sechs Plätzen bieten Kindern und Jugendlichen mit einer psychischen Erkrankung die Möglichkeit, wieder einen Einstieg in den Schulalltag zu finden. Der Unterricht findet in kleinen Gruppen statt und geht individuell auf die Bedürfnisse der Schüler*innen ein. Darüber hinaus vermittelt unser pädagogisches Personal spezifische soziale und schulische Alltagskompetenzen, die für die Bewältigung des Schulbesuches wichtig sind.

Ihre Aufgaben

  • Sie betreuen junge Menschen pädagogisch im Rahmen eines geregelten Tagesablaufs.
  • Dazu zählen Unterrichtsbegleitung, Gruppenangebote, die Unterstützung bei der Aufarbeitung von Lerndefiziten sowie Alltagskompetenztrainings.
  • Sie gestalten den Gruppenalltag unter Beteiligung der Jugendlichen.
  • Sie arbeiten proaktiv und wertschätzend mit den Eltern und dem pädagogischen Bezugssystem zusammen.
  • Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und nehmen regelmäßig an Teambesprechungen und Supervisionen teil.

Ihr Profil

  • Eine staatliche Anerkennung als Erzieher*in / pädagogische Fachkraft (w/m/d) oder ein vergleichbarer Abschluss ist Voraussetzung, wie z.B. Kindheitspädagogik, Heilpädagogik, Erziehungswissenschaft.
  • Sie bringen berufliche Erfahrungen sowie ein methodisches Repertoire für die Arbeit in Kinder- und/oder Jugendgruppen mit.
  • Mit Ihrer wertschätzenden, lösungsorientierten und ressourcenorientierten Haltung fällt es Ihnen leicht, mit Kindern und Jugendlichen in Kontakt zu treten.
  • Sie haben wünschenswerterweise Erfahrungen in der Schnittstelle zwischen Jugendhilfe und Schule.
  • Sie haben Freude daran, eigene Hobbies und Interessen in die Arbeit einzubringen sowie Wissen zu vermitteln.
  • wünschenswert wären Erfahrungen mit psychischen Störungsbildern.

Was Sie von uns erwarten können

  • Vergütung: Unser Gehaltssystem ist mit dem Betriebsrat abgestimmt und liegt zwischen 20,85€ und 27,95€ pro Stunde (entsprechend den Entgelttabellen des TV-L im Land Berlin). Zusatzqualifikationen (wie z. B. FK Teilhabe und Inklusion) werden mit weiteren Zuschlägen vergütet.
  • Urlaub: Sie bekommen 30 Tage Urlaub und zusätzlich den 24. + 31.12. als freie Tage dazu.
  • Jobticket: Wir bezuschussen Ihr Deutschland-Ticket Job oder Ihr VBB Firmenticket.
  • Sicherheit: Sie werden Teil eines großen Trägerverbunds, der eine feste Größe in der Trägerlandschaft ist und über 40 Jahre pädagogische Erfahrungen hat.
  • Qualität: Wöchentliche Teamsitzungen, monatliche Supervision, regelmäßige Fortbildungen sowie umfassende Qualitätsstandards unterstützen Sie fachlich.
  • Kollegiale Aktivitäten: Teamtage, Feiern und originelle Aktionen gehören zur Juwo-Kultur.
  • Gesundheit & Sport: Über uns bekommen Sie u.a. vergünstigte Abos im Urban Sports Club mit einem extra Zuschuss obendrauf.
  • Entwicklung: interne und externe Weiterbildungen werden bei uns gefördert.
  • Wertschätzung: Mitarbeiter*innen heben laut einer Umfrage insbesondere unser offenes und unterstützendes Arbeitsklima hervor.

Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online bis spätestens . Alternativ ist eine Bewerbung auch per Mail unter mit dem Stichwort „Erzieher*in Tagesgruppe Rückenwind“ möglich. Neben einem Lebenslauf, Zeugnissen und Nachweisen ist uns Ihr Motivationsschreiben besonders wichtig! Erzählen Sie uns, wer Sie sind und was Sie antreibt. Wir wollen Sie wirklich kennenlernen!

Wir stehen für Offenheit, Toleranz und Vielfalt. Deshalb freuen wir uns über Bewerber*innen jeder Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie jeden Geschlechts, Alters, mit oder ohne Behinderung, die diese Haltung teilen!

Ihr Ansprechpartner bei inhaltlichen Rückfragen: Reşat Arseven, Tel., Mail

Mehr über Jugendwohnen im Kiez: Unser Schutzkonzept: Es ist unsere Verantwortung, dass unsere Angebote sichere Orte für junge Menschen sind. Deshalb entwickeln wir kontinuierlich ein Schutzkonzept sowie ein sexualpädagogisches Konzept. In Teams reflektieren wir transparent, wertschätzend und fehlerfreundlich unsere Handlungsmöglichkeiten.

Erzieher*in / pädagogische Fachkraft (w/m/d) Tagesgruppe Kinder- und Jugendhilfe Arbeitgeber: Jugendwohnen im Kiez e.V.

Juwo bietet eine sinnstiftende Ausbildung zum Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld in Berlin. Mit flachen Hierarchien, individueller Betreuung und einem kollegialen Miteinander fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wachstum. Zudem profitierst du von attraktiven Vergünstigungen und einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag, der dir wertvolle Einblicke in die verschiedenen Bereiche der Kinder- und Jugendhilfe ermöglicht.

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Kontaktdaten:

Jugendwohnen im Kiez e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher*in / pädagogische Fachkraft (w/m/d) Tagesgruppe Kinder- und Jugendhilfe erhalten könntest

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Jugendwohnen im Kiez e.V. schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Jugendwohnen im Kiez e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Jugendwohnen im Kiez e.V. zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Jugendwohnen im Kiez e.V..

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher*in / pädagogische Fachkraft (w/m/d) Tagesgruppe Kinder- und Jugendhilfe mit Bravour zu bestehen

staatliche Anerkennung als Erzieher*in / pädagogische Fachkraft
Erfahrungen in der Jugendhilfe
methodisches Repertoire für die Arbeit in Kinder- und Jugendgruppen
wertschätzende Haltung
lösungsorientierte Haltung
ressourcenorientierte Haltung
Erfahrungen in der Schnittstelle zwischen Jugendhilfe und Schule

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Jugendwohnen im Kiez e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Jugendwohnen im Kiez e.V. einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendwohnen im Kiez e.V. vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.