Erzieher*in / sozialpädagogische Fachkraft / Integrationserzieher*in (w/m/d) Ganztag Grundschule in Berlin - Spandau
Erzieher*in / sozialpädagogische Fachkraft / Integrationserzieher*in (w/m/d) Ganztag Grundschule in Berlin - Spandau

Erzieher*in / sozialpädagogische Fachkraft / Integrationserzieher*in (w/m/d) Ganztag Grundschule in Berlin - Spandau

Berlin Teilzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Offenen Ganztagsbetrieb und begleite Schüler*innen in ihrer Entwicklung.
  • Arbeitgeber: Innovative Schule in Berlin-Spandau mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Jobticket, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Offenes und unterstützendes Arbeitsklima mit vielen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines inklusiven Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation sowie C1 Deutschkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort bzw. nach gemeinsamer Absprache eine*n Erzieher*in / sozialpädagogische Fachkraft / Integrationserzieher*in (m/w/d) in Teilzeit mit 25-30 Std./Woche für den Offenen Ganztagsbetrieb (OGB) mit verlässlicher Halbtagsgrundschule (VHG) und der ergänzenden Förderung und Betreuung (eFöB) an einer neu aufzubauenden Schule, der 32. Grundschule in Berlin - Spandau. Unser Angebot richtet sich an alle Schüler*innen und ihre Familien.

Im schulischen Bereich liegt unser Schwerpunkt auf der Unterstützung der Schüler*innen im Unterricht sowie einer Betreuung von Teilungs- und Klassengruppen. Im Nachmittagsbereich der eFöB haben wir im 1. Jahr 30-40 Kinder pädagogisch begleitet. Unsere Schule startete zum Schuljahr 24/25 mit zwei homogenen 1.Klassen. Zum Schuljahr 25/26 entstanden daraus vier JüL-Klassen. Die Schule wird nun systematisch Hochwachsen.

Ihre Aufgaben:

  • Sie bauen den Bereich eFöB weiterhin pro aktiv mit auf und bringen dabei Ihre pädagogischen Ideen ein.
  • Sie begleiten Schüler*innen und orientieren sich dabei an einem mit der Schule abgestimmten, inklusiven Betreuungskonzept (Kernarbeitszeit 10-16 Uhr).
  • Sie betreuen Lernzeiten und setzen Förderkonzepte in Absprache mit der Lehrkraft um.
  • Sie fördern das soziale Lernen in Schulklassen und gestalten den Gruppenalltag der Nachmittagsbetreuung.
  • Sie leiten Freizeitangebote und Projekte an.
  • Sie führen Eltern- und Familiengespräche und arbeiten interdisziplinär mit allen Schulpädagog*innen und ggf. anderen Fachdiensten zusammen.

Ihr Profil:

  • Ein Berufsabschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in bzw. ein als vergleichbar anerkannter Abschluss als sozialpädagogische Fachkraft ist Voraussetzung, z.B. Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaften, Sonderpädagogik, Heilpädagogik o.ä.
  • Sprachkenntnisse in Deutsch auf dem Niveau C1 sind obligatorisch.
  • Sie haben Lust, den neuen Bereich eFöB mitzugestalten und gemeinsam mit den Kolleg*innen und den Lehrer*innen der Schule aktiv für die Schüler*innen zu kreieren.
  • Herausforderndem Verhalten von Kindern begegnen Sie empathisch und reagieren mit geeigneten Methoden.
  • (Erste) Erfahrungen in der methodischen Durchführung von Gruppenaktivitäten mit Kindern haben Sie bereits gesammelt, gerne auch im Arbeitsfeld Schule sowie in der Zusammenarbeit mit Eltern.
  • Bestenfalls sind Sie in der Arbeit mit Integrationskindern erfahren bzw. verfügen über eine Zusatzqualifikation als Facherzieher*in für Integration oder sind Heilpädagog*in.
  • Sie haben Lust darauf, sich mit Ihren persönlichen Stärken, Fähigkeiten und Ideen einzubringen.
  • Ihre Haltung ist geprägt von Offenheit und Wertschätzung gegenüber den Familien und Sie verstehen verschiedene Kulturen als Bereicherung unserer Gesellschaft.

Was Sie von uns erwarten können:

  • Vergütung: Unser Gehaltssystem ist mit dem Betriebsrat abgestimmt und entspricht den Entgelttabellen des TV-L im Land Berlin.
  • Urlaub: Sie bekommen 30 Tage Urlaub und zusätzlich den 24. + 31.12. als freie Tage dazu.
  • Jobticket: Wir bezuschussen Ihr Deutschland-Ticket Job oder Ihr VBB Firmenticket.
  • Sicherheit: Sie werden Teil eines großen Trägerverbunds, der eine feste Größe in der Trägerlandschaft ist und über 40 Jahre pädagogische Erfahrungen hat.
  • Kollegiale Aktivitäten: Teamtage, Feiern und originelle Aktionen gehören zur Juwo-Kultur.
  • Gesundheitsförderung & Sport: Über uns bekommen Sie u.a. vergünstigte Abos im Urban Sports Club mit einem extra Zuschuss obendrauf.
  • Entwicklung: Weiterbildungen und Qualifikationen werden bei uns gefördert, zudem können Sie regelmäßig Supervision in Anspruch nehmen.
  • Wertschätzung: Mitarbeiter*innen heben insbesondere unser offenes und unterstützendes Arbeitsklima hervor.

Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online bis spätestens 07.06.2026. Alternativ ist eine Bewerbung auch per Mail unter bewerbung@jugendwohnen-berlin.de mit dem Stichwort „Erzieher*in 32. Grundschule Spandau“ möglich. Neben einem Lebenslauf, Zeugnissen und Nachweisen ist uns Ihr Motivationsschreiben besonders wichtig! Erzählen Sie uns, wer Sie sind und was Sie antreibt. Wir wollen Sie wirklich kennenlernen!

Ihre Ansprechpartnerin bei inhaltlichen Rückfragen: Peggy Kallweit, Tel. 030 / 303985-283.

Wir stehen für Offenheit, Toleranz und Vielfalt. Deshalb freuen wir uns über Bewerber*innen jeder Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie jeden Geschlechts, Alters, mit oder ohne Behinderung, die diese Haltung teilen!

Unser Schutzkonzept: Es ist unsere Verantwortung, dass unsere Angebote sichere Orte für junge Menschen sind. Deshalb entwickeln wir kontinuierlich ein Schutzkonzept sowie ein sexualpädagogisches Konzept. In Teams reflektieren wir transparent, wertschätzend und fehlerfreundlich unsere Handlungsmöglichkeiten.

Erzieher*in / sozialpädagogische Fachkraft / Integrationserzieher*in (w/m/d) Ganztag Grundschule in Berlin - Spandau Arbeitgeber: Jugendwohnen im Kiez e.V.

Als Arbeitgeber in Berlin-Spandau bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Offenheit und Wertschätzung basiert. Unsere Schule fördert nicht nur Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen und Supervision, sondern bietet auch ein attraktives Gehaltssystem sowie zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und ein Jobticket. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich leidenschaftlich für die Förderung und Betreuung von Kindern einsetzt und dabei eine inklusive und vielfältige Kultur lebt.
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Kontaktperson:

Jugendwohnen im Kiez e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher*in / sozialpädagogische Fachkraft / Integrationserzieher*in (w/m/d) Ganztag Grundschule in Berlin - Spandau

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher*in interessierst, schau dir die Schule und ihre Angebote genau an. Zeig in deinem Gespräch, dass du dich mit der Einrichtung identifizierst und bereit bist, deine Ideen einzubringen.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht triffst du jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei der Schule verschaffen kann.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die inklusiven Konzepte der Schule und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Motivationsschreiben persönlich zu gestalten – erzähl uns, was dich antreibt und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in / sozialpädagogische Fachkraft / Integrationserzieher*in (w/m/d) Ganztag Grundschule in Berlin - Spandau

Pädagogische Fachkenntnisse
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
Empathie
Interkulturelle Kompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Methodische Durchführung von Gruppenaktivitäten
Kenntnisse in Inklusion
Fähigkeit zur Gestaltung von Freizeitangeboten
Elternarbeit
Flexibilität
Kreativität
Organisationsfähigkeit
Vertrautheit mit Förderkonzepten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du dein Motivationsschreiben verfasst, sei einfach du selbst! Erzähl uns, was dich antreibt und warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Authentizität kommt immer gut an!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein gut gegliedertes Motivationsschreiben helfen uns, dich besser kennenzulernen. Mach es uns leicht, deine Stärken zu erkennen!

Zeig deine Leidenschaft!: In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und im Team hervorheben. Wir suchen Menschen, die mit Herz und Engagement dabei sind – lass uns spüren, dass du dazu gehörst!

Bewerbung über unsere Website!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So hast du die Möglichkeit, alle Informationen auf einen Blick zu sehen und sicherzustellen, dass du nichts vergisst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendwohnen im Kiez e.V. vorbereitest

Bereite dich gut vor!

Informiere dich über die Schule und deren pädagogisches Konzept. Überlege dir, wie du deine eigenen Ideen zur eFöB einbringen kannst und welche Erfahrungen du in der Arbeit mit Kindern hast, die du im Gespräch teilen möchtest.

Sei authentisch!

Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, Teil des Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Bereite Fragen vor!

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Schule und das Team zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Alltag oder zur Teamkultur sind immer gut!

Präsentiere deine Erfahrungen!

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit herausforderndem Verhalten zeigen. Erzähle von Projekten oder Aktivitäten, die du geleitet hast, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.

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