Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Initiativen und Projekte im Bereich Wealth Management.
- Unternehmen: Julius Baer, ein führendes Unternehmen im Wealth Management.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem innovativen Team mit einer positiven Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wealth Managements und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung in MS Office, insbesondere Excel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Bei Julius Baer feiern und schätzen wir die individuellen Qualitäten, die Sie mitbringen, um wirkungsvoll, unternehmerisch und befähigt zu sein und Werte über den Reichtum hinaus zu schaffen. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft des Wealth Management gestalten.
Verantwortlich für das Management der täglichen sowie der Veränderungsaspekte einer Front-Geschäftseinheit. Diese Rolle kann das Management von funktionsübergreifenden Projekten und Initiativen, die Überwachung des Finanzmanagements, die Koordination von Veranstaltungen, die Steuerung geschäftsspezifischer Prozesse, die Vorbereitung wichtiger Berichte und Präsentationen sowie die Unterstützung der Frontmitarbeiter der Region mit regelmäßigen Updates und Einblicken umfassen.
IHRE HERAUSFORDERUNG
- Leiten, koordinieren und/oder unterstützen strategischer Initiativen und Projekte, Koordination und Zusammenarbeit über Teams und Funktionen hinweg
- Durchführen und/oder Koordinieren quantitativer und qualitativer Analysen als Entscheidungsgrundlage für Projekte, Leistungsbewertungen, Scorecard-Prozesse und/oder Ad-hoc-Anfragen
- Erstellen und Pflegen von KPIs / Reporting-Rahmenwerken über regionale Wachstumsdisziplinen, die an das Management gerichtet sind, und sicherstellen, dass definierte Maßnahmen (NNM aus dem Anteil am Geldbeutel, neue Kunden usw.) gewissenhaft nachverfolgt werden
- Vorbereiten von Präsentationen, Konzepten und White Papers für interne und externe Stellen
- Verantwortlich für die Kommunikation relevanter Informationen und Maßnahmen für Frontmitarbeiter der Region, einschließlich der Überwachung und Nachverfolgung vereinbarter Maßnahmen
IHRE PROFIL
- Sehr starke analytische, konzeptionelle und problemlösende Fähigkeiten
- Versierter Nutzer der MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel
- Know-how und praktische Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von Datenabfragen, Makros (z.B. VBA) und Tableau-Dashboards, erfahren im Umgang mit Add-Ins wie Think-Cell
- Know-how in Wealth Management-Lösungen und Produkten
- Unabhängige, effiziente, proaktive und akribische Arbeitsweise
- Projektmanagementfähigkeiten
- Starke Kommunikations-, Präsentations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Fähig, unter Druck zu arbeiten und ein Portfolio von Aufgaben zu managen
- Relevanter höherer Bildungs- und beruflicher Hintergrund
Business Development 80%-100% (f/m/d) Arbeitgeber: Julius Baer
Julius Baer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der individuelle Talente schätzt und fördert. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld in der Finanzmetropole Zürich bieten wir nicht nur attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, sondern auch eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, umfassenden Schulungsprogrammen und der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten im Bereich Wealth Management mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development 80%-100% (f/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine analytischen und kommunikativen Fähigkeiten überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Idee oder ein Projekt im Kopf hast, sprich darüber. Lass uns gemeinsam überlegen, wie du deine Ideen in einem Gespräch einbringen kannst, um Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Chance hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development 80%-100% (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deine individuellen Qualitäten in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Beispiele, wie du analytische oder projektmanagementbezogene Fähigkeiten eingesetzt hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Können und deiner Eignung für die Rolle.
Präsentation ist alles!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und ansprechend gestaltet sind. Nutze klare Überschriften und Absätze, um die Lesbarkeit zu verbessern. Eine professionelle Präsentation zeigt, dass du Wert auf Details legst – das ist besonders wichtig in der Finanzbranche!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Julius Baer vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position bei Julius Baer vertraut. Informiere dich über die Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine analytischen und problemlösenden Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Präsentiere deine technischen Fähigkeiten
Da die Rolle Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, erfordert, solltest du deine Erfahrungen mit Datenanalysen, Makros und Dashboards hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Tools oder Techniken zu nennen, die du verwendet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit, indem du Fragen zur Teamstruktur und den Projekten stellst, an denen du arbeiten würdest. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du zum Erfolg des Teams beitragen kannst.
