Head of Group External Communications 100% (f/m/d) in Zürich

Head of Group External Communications 100% (f/m/d) in Zürich

Zürich Vollzeit 90000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und führe eine umfassende Medienstrategie zur Stärkung der Bankreputation.
  • Unternehmen: Julius Baer, ein führendes Unternehmen im Wealth Management mit innovativer Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Weitere Informationen: Führung eines internationalen Teams und enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wealth Managements und beeinflusse die öffentliche Wahrnehmung aktiv.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in PR oder Medienarbeit, idealerweise im Finanzsektor.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.

Bei Julius Baer feiern und schätzen wir die individuellen Qualitäten, die Sie mitbringen, um wirkungsvoll, unternehmerisch und befähigt zu sein und Werte über den Reichtum hinaus zu schaffen. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft des Wealth Management gestalten.

Als Head of Group External Communications sind Sie eine Führungskraft, die verantwortlich ist für den Schutz und die Verbesserung des Rufs und der Bewertung der Bank durch aktive Medienarbeit und Beratung zu Themen und Fragen, die den Ruf der Bank beeinflussen könnten. Dies umfasst die Entwicklung und Umsetzung einer proaktiven Medienstrategie im Einklang mit der strategischen Positionierung der Bank, den Aufbau und die Pflege von Beziehungen zu Journalisten in führenden Schweizer und internationalen Medien, die Kommunikation zu finanziellen Kalenderereignissen und anderen externen Nachrichtenereignissen, die Reaktion auf Probleme sowie die Leitung und Entwicklung eines internationalen Teams von Medienprofis. Diese Rolle berichtet an den Head of Group Communications.

IHRE HERAUSFORDERUNG

  • Strategieentwicklung: Erstellen und Umsetzen einer umfassenden Medienstrategie, einschließlich proaktiver Medienansprache und Unternehmensbotschaften, abgestimmt auf die Strategie und Positionierung der Bank.
  • Medienbeziehungen: Pflege und Aufrechterhaltung von Beziehungen zu führenden Schweizer und internationalen Journalisten, Influencern und nationalen/regionalen Medien.
  • Finanzkommunikation: Aktive Unterstützung bei finanziellen Kalenderereignissen, einschließlich Jahres- und Halbjahresergebnissen, Zwischenberichten, Hauptversammlungen und ad-hoc-Ankündigungen.
  • Issues Management: Vorbereitung und Beratung zu Reaktionsstrategien, die den Ruf der Bank unterstützen, und als primärer Sprecher fungieren.
  • Inhaltserstellung: Überwachung des Schreibens, der Bearbeitung und Genehmigung von Pressemitteilungen, Medienhinweisen, Gesprächsnotizen, Positionspapieren und Angeboten.
  • Teamführung: Zusammenarbeit mit und Beratung des Head of Group Communications im Rahmen der Entwicklung und Umsetzung der Kommunikationsstrategie und -planung der Gruppe; Verbindung, Mentoring und Leitung eines internationalen Teams, enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, einschließlich Investor Relations, Finanzen, Recht und Regulierung.
  • Überwachung & Analyse: Überwachung der Medienberichterstattung und Etablierung bedeutungsvoller Datenanalysen zur Einschätzung der Stimmung und zur informierten Strategieanpassung.

IHRE QUALIFIKATIONEN

  • Erfahrung: Über 10 Jahre nachweisliche Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit oder Medienarbeit, vorzugsweise im Wealth Management oder Banking, mit einer nachgewiesenen Geschichte der Sicherung von hochwirksamer Berichterstattung und Issues Management.
  • Bildung: Bachelor-Abschluss in Öffentlichkeitsarbeit, Kommunikation, Journalismus oder einem verwandten Bereich, bevorzugt.
  • Analytische Fähigkeiten: Starke Urteils- und Analysefähigkeiten zur Bewertung von Risiken und Chancen.
  • Kommunikationsfähigkeiten: Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten (schriftlich und mündlich), strategisches Denken und starke zwischenmenschliche Fähigkeiten.
  • Medienbeziehungen: Bestehende, starke Beziehungen zu wichtigen Finanzmedienkontakten.
  • Medienkompetenz: Nachweisliches Verständnis dafür, wie Medien funktionieren, und das Zusammenspiel von digitalen Kanälen und LLMs.
  • Führung: Fähigkeit, mit Führungskräften in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und Druck, insbesondere in Krisenszenarien, zu bewältigen.
  • Kollaborativer Teamplayer: Versteht den Wert der Zusammenarbeit über Teams, Funktionen und Regionen hinweg.
  • Networking: Fähigkeit, starke externe und interne Beziehungen aufzubauen und aufrechtzuerhalten.
  • Schnelles Umfeld: Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und enge Fristen zu managen.
  • Sprache: Fließendes Deutsch und Englisch erforderlich.

Head of Group External Communications 100% (f/m/d) in Zürich Arbeitgeber: Julius Baer

Julius Baer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der die individuellen Qualitäten seiner Mitarbeiter schätzt und fördert. In einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten als Corporate Actions Income Specialist voll auszuschöpfen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit, Eigenverantwortung und Präzision, während wir gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance und attraktive Benefits bieten, um Ihre berufliche und persönliche Zufriedenheit zu gewährleisten.

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Kontaktdaten:

Julius Baer Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

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In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Group External Communications 100% (f/m/d) in Zürich mit Bravour zu bestehen

Strategieentwicklung
Medienbeziehungen
Finanzkommunikation
Issues Management
Inhaltserstellung
Teamführung
Überwachung & Analyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Julius Baer arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Head of Group External Communications 100% (f/m/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Julius Baer vorbereitet

Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Julius Baer zu beantworten.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Julius Baer leisten kannst.

Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.