Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung eines cloud-nativen Backend-Systems mit modernen Java-Technologien.
- Unternehmen: Julius Baer, ein innovatives Unternehmen im Wealth Management.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf agile Zusammenarbeit und Mentoring.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wealth Managements und arbeite an spannenden Transformationsprojekten.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von serverseitigen Java-Anwendungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bei Julius Baer feiern und schätzen wir die individuellen Qualitäten, die Sie mitbringen, um wirkungsvoll, unternehmerisch und befähigt zu sein und Werte über den Reichtum hinaus zu schaffen. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft des Wealth Management gestalten.
Wir suchen einen hochqualifizierten Senior Java Engineer, der das Design und die Entwicklung eines kritischen cloud-nativen Backend-Systems im Rahmen einer strategischen Initiative zur Modernisierung einer großangelegten Legacy-Anwendung leitet.
IHRE HERAUSFORDERUNG
Das Projekt umfasst eine vollständige Neugestaltung unter Verwendung moderner Java-Technologien, hauptsächlich Spring Boot, und wird in einer hochdurchsatzfähigen, verteilten Umgebung in der Cloud betrieben. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, skalierbare, resiliente Dienste von Grund auf zu erstellen – unter Nutzung modernster Praktiken, einschließlich KI-unterstützter Entwicklungstools, um die Lieferung zu beschleunigen, ohne die Qualität zu beeinträchtigen. Der ideale Kandidat ist ein technischer Leiter mit tiefgreifender Expertise in unternehmensgerechten Java-Backends, Cloud-Plattformen und Leistungsoptimierung, der in komplexen Transformationsprogrammen gedeiht.
IHRE PROFIL
- Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Entwicklung serverseitiger Java-Anwendungen, vorzugsweise im Finanzbereich oder anderen regulierten Hochleistungsbereichen.
- Tiefe Kenntnisse in Java 21+ und dem Spring-Ökosystem (Spring Boot, Spring Data, Spring Security, Spring Cloud).
- Erfahrung mit Workflow-Framework-Sprachen wie TIBCO StreamBase und/oder Spotfire, Flowable oder Camunda mit BPMN.
- Expertise im Design für hohe Durchsatzraten und niedrige Latenzzeiten, Anwendung asynchroner Verarbeitung und Nachrichtenbroker (Kafka, RabbitMQ).
- Praktische Erfahrung im Aufbau und Betrieb cloud-nativer Mikrodienste auf AWS, Azure oder GCP – einschließlich Container (Docker), Orchestrierung (Kubernetes), Service Mesh und Cloud-Speicher/-Dienste.
- Versiert im Instrumentieren von Anwendungen zur Beobachtbarkeit mit Micrometer und OpenTelemetry, einschließlich Metriksammlung (Latenz, Fehlerquoten, Durchsatz), verteiltem Tracing über Dienstgrenzen hinweg und kontextuellem Logging zur proaktiven Überwachung und schnellen Diagnose von Vorfällen in Produktionsumgebungen.
- Erfahrung in der Refaktorisierung oder Migration monolithischer Systeme zu Mikrodienstarchitekturen.
- Praktische Erfahrung mit KI-unterstützten Entwicklungsabläufen und Vertrautheit mit der Integration generativer KI-Tools in IDEs und Code-Reviews.
- Erfahrung in der Arbeit innerhalb des Marktes und/oder Handelsgeschäfts.
- Erfahrung in der Sicherung von APIs und Diensten mit OAuth2, JWT, TLS und Identitätsanbietern.
- Erfahrung mit Caching-Mechanismen wie Redis oder Caffeine zur Verbesserung der Leistung und Reduzierung der Datenbanklast in Hochdurchsatzszenarien.
- Praktische Erfahrung im Entwerfen und Konsumieren von RESTful APIs und gRPC-Diensten, einschließlich Protokollpufferdefinition, bidirektionalem Streaming und Integration in einer polyglotten Mikrodienstumgebung.
- Starke Problemlösungsmentalität mit der Fähigkeit, komplexe Systeme zu analysieren und effektive Ingenieurlösungen vorzuschlagen.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten – in der Lage, technische Abwägungen sowohl gegenüber Kollegen als auch gegenüber Stakeholdern zu artikulieren.
- Proaktive Zusammenarbeit in agilen, funktionsübergreifenden Teams; Erfahrung in der Mentoring von Junior Engineers.
- Besitzergreifende Einstellung mit Engagement für die termingerechte Lieferung robuster, gut getesteter Software.
- Englisch: Geschäftlich fließend, Muttersprache (C1/2).
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool. Weitere interessante Stellenangebote finden Sie auf unserer Karriereseite.
Senior Java Engineer 100% (f/m/d) (Contract through our external payroll partner with immediate start until 30.09.2027 with possible extension) in Zürich Arbeitgeber: Julius Baer
Julius Baer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der die individuellen Qualitäten seiner Mitarbeiter schätzt und fördert. In einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten als Corporate Actions Income Specialist voll auszuschöpfen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit, Eigenverantwortung und Präzision, während wir gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance und attraktive Benefits bieten, um Ihre berufliche und persönliche Zufriedenheit zu gewährleisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Julius Baer bewerben
Viele Unternehmen, wie Julius Baer, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Julius Baer und die ausgeschriebene Position Senior Java Engineer 100% (f/m/d) (Contract through our external payroll partner with immediate start until 30.09.2027 with possible extension) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Julius Baer vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Julius Baer an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
