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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im strategischen Einkauf und optimiere Beschaffungsprozesse.
- Arbeitgeber: Blum ist ein innovatives Familienunternehmen, das hochwertige Möbelbeschläge herstellt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, persönliche Weiterentwicklung und ein respektvolles Teamklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens mit nachhaltigen Strategien und einem starken Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im strategischen Einkauf und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Onboarding-Programme helfen dir, schnell ins Team zu finden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Blum ist ein weltweit erfolgreiches Familienunternehmen, das innovative Klappen-, Scharnier-, Auszug- und Pocket-Systeme für hochwertige Möbel herstellt.
Wusstest du, dass der strategische Einkauf eine Schlüsselrolle bei der langfristigen Gestaltung und Optimierung unserer Beschaffungsprozesse spielt? Hier entwickeln wir nachhaltige Beschaffungsstrategien, analysieren Markttrends und gestalten partnerschaftliche Beziehungen zu Lieferanten, um die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten. Dabei denken wir nicht nur an die aktuelle Versorgungssicherheit, sondern auch an die langfristige Wettbewerbsfähigkeit.
DU
- sicherst die Versorgungssicherheit im Bereich Zeichnungsteile und optimierst kontinuierlich die strategischen Einkaufsprozesse, um höchste Effizienz und Nachhaltigkeit zu erzielen
- entwickelst und setzt die Beschaffungsstrategie konsequent um, stets mit einem klaren Blick auf die globalen Anforderungen und Vorgaben
- führst Einkaufsverhandlungen souverän, bereitest sie präzise vor und sicherst so die besten Konditionen für unser Unternehmen
- leitest ein Team von insgesamt 10 strategischen und operativen Mitarbeitenden, unterstützt deren Weiterentwicklung und förderst ein starkes und motiviertes Teamklima
- trägst Verantwortung für aussagekräftige Analysen und das Reporting, um fundierte Entscheidungsgrundlagen zu schaffen
WIR
- setzen auf deine umfassende Berufserfahrung im strategischen Einkauf und der Beschaffung von Zeichnungsteilen
- fördern deine persönliche Weiterentwicklung mit maßgeschneiderten Programmen, damit du deine Führungskompetenzen stetig ausbauen kannst
- bieten dir ein respektvolles Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit und Teamgeist im Mittelpunkt stehen – das prägt unsere Unternehmenskultur
- bauen auf deine ERP-Kenntnisse, vorzugsweise in SAP (Modul MM), sowie deine sehr guten Englischkenntnisse, die du in einem internationalen und dynamischen Umfeld erfolgreich einsetzt
WORK ORANGE
- Onboarding: Zeit für einen gelungenen Start – wir begleiten dich, damit du dich schnell bei uns wohlfühlst.
- Tausche dich mit erfahrenen Führungskräften in einem interdisziplinären Umfeld aus, das dir neue Perspektiven eröffnet.
- Wir pflegen ein starkes Miteinander, bei uns sind alle per „Du“.
- Work-Life-Balance: Wir bieten dir anspruchsvolle Projekte, die dich fordern, aber nicht überfordern.
Gruppenleitung Strategischer Einkauf – Zeichnungsteile (m/w/d) Arbeitgeber: Julius Blum GmbH
Kontaktperson:
Julius Blum GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleitung Strategischer Einkauf – Zeichnungsteile (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im strategischen Einkauf und in der Beschaffung von Zeichnungsteilen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke und Kontakte zu gewinnen. Besuche relevante Messen oder Veranstaltungen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kollegen kennenzulernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast, um deine Eignung für die Gruppenleitung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine ERP-Kenntnisse, insbesondere in SAP (Modul MM). Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Systemen zu beantworten und wie du sie zur Optimierung von Einkaufsprozessen eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleitung Strategischer Einkauf – Zeichnungsteile (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie Berufserfahrung im strategischen Einkauf und Kenntnisse in ERP-Systemen, vorzugsweise SAP. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position der Gruppenleitung im strategischen Einkauf unterstreicht. Betone deine Erfahrungen in Einkaufsverhandlungen und Teamführung, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Unternehmen bist.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Da die Position die Leitung eines Teams umfasst, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen und Erfolge anführen. Zeige, wie du ein motiviertes Teamklima fördern kannst und welche Strategien du zur Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter eingesetzt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die deine Qualifikationen für die Stelle unterstützen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Julius Blum GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des strategischen Einkaufs
Informiere dich gründlich über die Schlüsselrolle, die der strategische Einkauf bei der Optimierung von Beschaffungsprozessen spielt. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit nachhaltige Beschaffungsstrategien entwickelt und umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf Einkaufsverhandlungen vor
Da du Einkaufsverhandlungen souverän führen musst, solltest du dich im Vorfeld mit den besten Praktiken vertraut machen. Überlege dir Strategien, um die besten Konditionen für das Unternehmen zu sichern und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Teamführung und -entwicklung betonen
Da du ein Team von 10 Mitarbeitenden leiten wirst, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamentwicklung und die Förderung eines positiven Teamklimas zu sprechen.
✨Analytische Fähigkeiten hervorheben
Da du Verantwortung für aussagekräftige Analysen und Reporting trägst, solltest du deine analytischen Fähigkeiten betonen. Sei bereit, spezifische Beispiele zu geben, wie deine Analysen zu fundierten Entscheidungen beigetragen haben.
