Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Lehrlinge im Metalltechnik und unterstütze ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen und führender Hersteller von Möbelbeschlägen mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Offene Unternehmenskultur, Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Aufgaben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Metalltechnik und Erfahrung in Zerspanung erforderlich.
- Andere Informationen: Gehalt über dem Metaller-KV, orientiert an Qualifikation und Erfahrung.
Job Description
Zurück zur Jobliste\\n\\nLehrlingsausbilder Grundausbildung Metalltechnik in Höchst (m/w/d) Wir sind ein österreichisches Familienunternehmen und einer der weltweit führenden Hersteller von Möbelbeschlägen. Bei uns arbeiten fast 7000 Menschen in Vorarlberg und über 9000 weltweit. Unsere Produkte liefern wir in über 120 Märkte.
Seit über fünf Jahrzehnten betrachten wir die duale Ausbildung als bewährtes Erfolgsmodell, das wir kontinuierlich weiterentwickeln.\\nWusstest du, dass wir bereits über 2000 Absolventen haben, die durch umfassende fachliche und persönliche Qualifizierung zahlreiche Perspektiven und Möglichkeiten für ihre berufliche Laufbahn erhalten?\\nDU betreust Lehrlinge im Bereich Grundausbildung Metalltechnik im 1. Lehrjahr\\nverantwortest ein Team von Lehrlingen und trägst aktiv dazu bei, die Ausbildungsziele erfolgreich zu erreichen und umzusetzen\\nunterstützt die fachlichen und persönlichen Kompetenzen der Auszubildenen in den ersten Phasen ihres Arbeitslebens\\norganisierst den dir zugeteilten Ausbildungsbereich\\nführst Aktivitäten durch, um die Teamfähigkeit und Kompetenzen der Lehrlinge zu stärken\\n\\nWIR legen Wert auf eine hochwertige Ausbildung – du hast erfolgreich eine Ausbildung im Bereich Metalltechnik abgeschlossen und bringst Erfahrung in konventioneller Zerspanung mit\\nsuchen eine engagierte Person, die mit ihrer Fähigkeit, Wissen praxisorientiert zu vermitteln, die fachlichen und persönlichen Kompetenzen der Auszubildenden fördert\\nsuchen eine kommunikative und aktive Persönlichkeit, die ihre Aufgaben eigenständig und zuverlässig erledigt\\narbeiten im Team und fördern die Zusammenarbeit\\n\\nWORK ORANGE heißt offen aufeinander zuzugehen – wir sind alle per Du\\nmeint voneinander zu lernen – wir profitieren von Erfahrungen genauso wie von frischen neuen Ideen\\nmeint gemeinsam voranzukommen – Weiterbildungsmaßnahmen sind selbstverständlich\\nsteht für spannende Aufgaben, die deinen Fähigkeiten entsprechen und dich motivieren\\n\\nWeitere Informationen zu WORK ORANGE findest du hier\\nJetzt bewerben\\nBlum bei XING\\nBlum bei YouTube\\n\\nAnsprechpartner Julius Blum GmbH Werk 2 Claudia Feurstein\\nIndustriestrasse 1\\n6973 HÖCHST\\nTelefon +43 5578 705-2147\\nE-Mail\\nAnfahrt\\nKeine passende Stelle gefunden?\\nBewirb dich initiativ! Initiativbewerbung\\nGesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Metaller-KV und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.\\nLehrlingsausbilder Grundausbildung Metalltechnik in Höchst (m/w/d) Wir sind ein österreichisches Familienunternehmen und einer der weltweit führenden Hersteller von Möbelbeschlägen.
Bei uns arbeiten fast 7000 Menschen in Vorarlberg und über 9000 weltweit. Unsere Produkte liefern wir in über 120 Märkte. Seit über fünf Jahrzehnten betrachten wir die duale Ausbildung als bewährtes Erfolgsmodell, das wir kontinuierlich weiterentwickeln.\\nWusstest du, dass wir bereits über 2000 Absolventen haben, die durch umfassende fachliche und persönliche Qualifizierung zahlreiche Perspektiven und Möglichkeiten für ihre berufliche Laufbahn erhalten?\\nDU betreust Lehrlinge im Bereich Grundausbildung Metalltechnik im 1.
Lehrjahr\\nverantwortest ein Team von Lehrlingen und trägst aktiv dazu bei, die Ausbildungsziele erfolgreich zu erreichen und umzusetzen\\nunterstützt die fachlichen und persönlichen Kompetenzen der Auszubildenen in den ersten Phasen ihres Arbeitslebens\\norganisierst den dir zugeteilten Ausbildungsbereich\\nführst Aktivitäten durch, um die Teamfähigkeit und Kompetenzen der Lehrlinge zu stärken\\n\\nWIR legen Wert auf eine hochwertige Ausbildung – du hast erfolgreich eine Ausbildung im Bereich Metalltechnik abgeschlossen und bringst Erfahrung in konventioneller Zerspanung mit\\nsuchen eine engagierte Person, die mit ihrer Fähigkeit, Wissen praxisorientiert zu vermitteln, die fachlichen und persönlichen Kompetenzen der Auszubildenden fördert\\nsuchen eine kommunikative und aktive Persönlichkeit, die ihre Aufgaben eigenständig und zuverlässig erledigt\\narbeiten im Team und fördern die Zusammenarbeit\\n\\nJulius Blum GmbH Claudia Feurstein\\nTelefon +43 5578 705-2147\\nGesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Metaller-KV und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.
Lehrlingsausbilder Grundausbildung Metalltechnik in Höchst (m/w/d) Arbeitgeber: Julius Blum GmbH
Kontaktperson:
Julius Blum GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lehrlingsausbilder Grundausbildung Metalltechnik in Höchst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die duale Ausbildung und die spezifischen Ausbildungsziele im Bereich Metalltechnik. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedeutung dieser Ausbildung verstehst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung der Lehrlinge beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Metalltechnik-Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Ausbildung zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele, wie du Wissen praxisorientiert vermittelt hast und wie du Teamarbeit gefördert hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Lehrlingen. Bereite Ideen vor, wie du die Teamfähigkeit und Kompetenzen der Auszubildenden stärken kannst, um zu zeigen, dass du proaktiv und engagiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lehrlingsausbilder Grundausbildung Metalltechnik in Höchst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Julius Blum GmbH und ihre Werte. Verstehe, was 'WORK ORANGE' bedeutet und wie das Unternehmen die duale Ausbildung fördert.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Ausbildung im Bereich Metalltechnik und relevante Erfahrungen in der konventionellen Zerspanung hervorhebt. Achte darauf, dass deine Fähigkeiten zur Teamarbeit und Kommunikation klar erkennbar sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Rolle des Lehrlingsausbilders bist. Betone deine Fähigkeit, Wissen praxisorientiert zu vermitteln und deine Erfahrung in der Betreuung von Lehrlingen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Julius Blum GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Julius Blum GmbH. Zeige im Interview, dass du die Philosophie von 'WORK ORANGE' verstehst und bereit bist, aktiv zur Teamarbeit und zum Lernen beizutragen.
✨Präsentiere deine Erfahrung in der Metalltechnik
Stelle sicher, dass du deine Ausbildung und Erfahrungen im Bereich Metalltechnik klar und präzise darlegst. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der konventionellen Zerspanung und wie diese für die Ausbildung der Lehrlinge von Vorteil sein können.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle einen hohen Grad an Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Dies könnte durch Teamprojekte oder Schulungen geschehen sein.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.