Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und manage die Filiale mit Leidenschaft und Engagement.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit 140 Jahren Erfahrung im Farben- und Einzelhandel.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen und unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft unseres Unternehmens und führe dein Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und Begeisterung für den Einzelhandel sind ein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Julius Lindner Farbenhaus GmbH u. Co. KG ist ein 140-jähriges, familiengeführtes Groß- und Einzelhandelsunternehmen. Wir vertreiben Farben, WDVS, Tapeten, Bodenbeläge und Werkzeuge mit Hauptsitz in Würzburg mit angeschlossenen Filialen in Schweinfurt & Lauda-Königshofen, sowie einer Tochtergesellschaft in Suhl mit Filialen in Schmalkalden & Saalfeld.
Zur weiteren Verstärkung unseres Teams in Würzburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Niederlassungsleitung / Filialleitung / Standortleitung (m/w/d).
Niederlassungsleitung / Filialleitung / Standortleitung (M/W/D) Arbeitgeber: Julius Lindner Farbenhaus GmbH u. Co. KG
Die Julius Lindner Farbenhaus GmbH u. Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein familiäres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer offenen Unternehmenskultur in Würzburg, Schweinfurt und Lauda-Königshofen, profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Sozialleistungen, die das Wohlbefinden und die Zufriedenheit am Arbeitsplatz fördern.
Kontaktdaten:
Julius Lindner Farbenhaus GmbH u. Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Niederlassungsleitung / Filialleitung / Standortleitung (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Julius Lindner Farbenhaus GmbH und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Wenn du authentisch Interesse zeigst, wird das sicher positiv wahrgenommen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du direkt mit uns in Kontakt treten kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleitung / Filialleitung / Standortleitung (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfolge zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Julius Lindner Farbenhaus GmbH u. Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Julius Lindner Farbenhaus GmbH u. Co. KG genau zu recherchieren. Verstehe ihre Produkte, ihre Geschichte und ihre Werte. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position der Niederlassungsleitung klar zu kommunizieren.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Rolle. Frage nach den Herausforderungen, die die Filialleitung mit sich bringt, oder nach den Zielen des Unternehmens für die nächsten Jahre.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend für die Branche ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
