Rayonleiter:in Administration
Aufgaben
- Wenn du das Rayon führst, hast du einen klaren Fokus: die Bedürfnisse deiner Kundschaft.
- Tagtäglich bist du kompetent und motiviert für unsere anspruchsvolle Kundschaft da.
- Dass du die Qualitätsstandards einhältst, ist für dich selbstverständlich.
- Wenn es darum geht, deine Vorgesetzten bei der Betriebsführung zu unterstützen, hilfst du gerne mit.
Anforderungen
- Abgeschlossene Verkaufsausbildung? Dann bist du bereit für diesen Job.
- Zeig uns in deinem Dossier, dass du Führungs- und Branchenerfahrung hast.
- Du bist stets gut gelaunt und präsentierst dich im Verkauf genauso, wie du bist.
- Einsatzzeiten? Da bist du sehr flexibel.
- Deutsch beherrschst du sehr gut - mündlich und schriftlich.
- Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.- Rabatt aufs Jahresabonnement
Jumbo
Bern Bethlehem
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Rayonleiter:in Administration Arbeitgeber: Jumbo
Als Sachbearbeiter:in im Kundendienst bei Coop in Dietlikon profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Wert auf Teamarbeit und Kundenorientierung legt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergünstigungen und flexible Arbeitsbedingungen, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Genießen Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 5 Wochen Ferien und einer unterstützenden Unternehmenskultur, die auf Nachhaltigkeit und Gesundheit setzt.