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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Staplern und Flurförderzeugen im Großraum Koblenz.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung in der Fördertechnik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und Dienstwagen nach Einarbeitung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und idealerweise erste Erfahrung im technischen Service.
Seit mehr als 60 Jahren steht Jungbluth als familiengeführtes Unternehmen für zuverlässige Lösungen in den Bereichen Gabelstapler, Lagertechnik, Baumaschinen, Hubarbeitsbühnen sowie bei der Reinigungs- und Kommunaltechnik. Unser Anspruch als Komplettdienstleister: maximaler Erfolg für unsere Kunden in Rheinland-Pfalz, dem Saarland und Luxemburg. Mit mehr als 280 engagierten Mitarbeitern setzen wir täglich auf Qualität, Service und Kundenzufriedenheit – denn unser Team ist der Schlüssel zu unserem Erfolg!
Dein Job – abwechslungsreich & vielseitig!
- Wartung, Instandsetzung, Instandhaltung und Sicherheitsüberprüfung von Staplern und Flurförderzeugen direkt vor Ort bei unseren Kunden (Neustadt Wied & Umgebung)
- Systematische Fehlersuche, Fehlerdiagnose und deren Behebung (Verbrenner‑ und Elektromotoren)
- Durchführung von Umbauten, Elektronik‑Checks, Batterieservice etc.
- Beratung des Kunden bei technischen Anfragen und Problemen
- Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und der guten Zusammenarbeit mit dem Kunden
Dein Profil – technikbegeistert, motiviert, zuverlässig!
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung – KFZ-/NFZ‑Mechatroniker, Land‑ und Baumaschinenmechatroniker, Elektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise erste Erfahrung im technischen Service und im Umgang mit gewerblichen Kunden (Innen‑/Außendienst); aber auch motivierte Berufseinsteiger haben eine Chance!
- Kenntnisse in den Bereichen: Mechanik, Elektrotechnik und Hydraulik
- Gutes Organisationstalent sowie Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten
- Hohe Zuverlässigkeit und ein freundlicher, professioneller Umgang mit unseren Kunden
Gute Gründe für Jungbluth!
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit garantiertem 13. Monatsgehalt
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
- Dienstwagen nach der Einarbeitung – Als Außendienst‑Techniker startest du direkt von zu Hause aus zu unseren Kunden!
- Die Arbeitszeit beginnt und endet an der eigenen Haustür
- Voller Spesensatz: 14 € netto pro vollem Außendienst‑Tag (ab 8h Reise‑/Arbeitszeit)
- Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto (40 Stunden) zum Freizeitausgleich
- Darüber hinaus: Auszahlung von Überstunden zzgl. 25% Zulage
- Kostenlose Arbeitskleidung inkl. Waschservice
- Sicherer Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche
- Karriere‑ & Entwicklungsmöglichkeiten mit intensiver Einarbeitung
Zusätzliche Arbeitgeberleistungen
- 30,00 EUR Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge („Metallrente“).
- Attraktive zusätzliche Förderung von Entgeltumwandlungen („MetallRente“)
- Attraktive Mitarbeiterrabatte im Corporate‑Benefits‑Programm
Wie bewirbt man sich?
Wir freuen uns über Bewerbungen, am liebsten einfach und in wenigen Klicks über unser Online‑Bewerbermanagementsystem oder alternativ per Post an: Jungbluth Fördertechnik GmbH & Co. KG, z.H. Personalabteilung, Pellenzstraße 1, 56642 Kruft.
Kontakt & Ansprechpartner
Für Rückfragen steht unser Serviceleiter Swen Rössner zur Verfügung. Bitte wenden Sie sich unter der Rufnummer .
#J-18808-Ljbffr
Servicetechniker für Stapler und Flurförderzeuge (m/w/d) Arbeitgeber: Jungbluth Firmengruppe
Kontaktperson:
Jungbluth Firmengruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker für Stapler und Flurförderzeuge (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt bei Jungbluth anzurufen. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder zeig dein Interesse an der Position. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Jungbluth und deren Dienstleistungen. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten als Servicetechniker zur Verbesserung der Servicequalität beitragen können. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Teamplayer bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst. Mach den ersten Schritt und bewirb dich noch heute!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker für Stapler und Flurförderzeuge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Fachjargon. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du bereits Erfahrung im technischen Service hast oder ein motivierter Berufseinsteiger bist – erzähl uns von deinen relevanten Fähigkeiten und Kenntnissen. Das hilft uns, dein Potenzial besser einzuschätzen.
Bewirb dich online!: Wir empfehlen dir, dich über unser Online-Bewerbermanagementsystem zu bewerben. Es ist einfach, schnell und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jungbluth Firmengruppe vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Mechanik, Elektrotechnik und Hydraulik vor dem Interview auffrischst. Du solltest in der Lage sein, technische Fragen zu beantworten und deine Erfahrungen mit Staplern und Flurförderzeugen zu erläutern.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten oder technische Probleme gelöst hast. Zeige, dass dir die Zufriedenheit der Kunden am Herzen liegt und dass du bereit bist, einen freundlichen und professionellen Umgang zu pflegen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Verbesserungen, die du gemeinsam mit Kollegen erreicht hast, parat haben. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und zur kontinuierlichen Verbesserung beitragen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen im technischen Service sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen.