Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Familienunternehmens mit Herz und Leidenschaft.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 50% Personalrabatt und kostenlose Heißgetränke.
- Warum dieser Job: Erlebe eine kollegiale Atmosphäre und feiere Erfolge gemeinsam mit deinem Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung im Verkauf oder Gastronomie und erste Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach online ohne Unterlagen – wir freuen uns auf dich!
Filialleiter (m/w/d) – Rostock Stellen Sie sicher, dass Sie sich mit allen geforderten Informationen bewerben, wie sie in der untenstehenden Stellenübersicht aufgeführt sind. Wir sind mit dem Herzen dabei! Sie auch? Sie begeistern sich für die (System-) Gastronomie, stehen gerne im Gästekontakt und haben Lust, Verantwortung für Ihr Team und Ihre Filiale zu übernehmen? Werden Sie Teil der -Familie als Filialleiter / Teamleiter (m/w/d) an einem unserer Standorte in Rostock! Wo Timmermannstrat 11, 18055 Rostock Hansestr. 37, 18182 Rostock Beginn ab sofort Unser Angebot Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit in einem innovativen Familienunternehmen, das Ihnen neben einem krisensicheren, unbefristeten Arbeitsplatz weitere Extras bietet: Eine Vergütung in Höhe von 16,56 € – 18,54 €/Std. zzgl. Sonn- und Feiertagszuschläge sowie eine umsatzbezogene Zulage nach abgeschlossener Einarbeitung Eine strukturierte Einarbeitung und attraktive Entwicklungsperspektiven, z. B. zur Top Filialleitung mit Firmenwagen 50% Personalrabatt inkl. PartnerCard, welche Sie an einen lieben Menschen zum vergünstigten Einkauf weitergeben können sowie kostenlose Heißgetränke Den Einsatz unserer Mitarbeitenden schätzen wir sehr, daher zahlen wir eine Teamprämie bei Erreichung der geplanten Ziele Ihrer Filiale Wir belohnen eine langjährige Zusammenarbeit und zahlen eine Jahressonderzuwendung und Jubiläumsprämie Corporate Benefits: Zahlreiche Vergünstigungen bei namhaften Herstellern und Marken Kooperation mit Wellhub – Eine Mitgliedschaft. Unzählige Möglichkeiten für Ihr Wohlbefinden und Sportprogramm Gemeinsam an morgen denken: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Wir leben ein kollegiales und familiäres Miteinander und feiern gemeinsame Erfolge, z. B. auf Betriebsfesten Ihre Aufgaben Sie sind passionierter Verkäufer und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für Ihr Team – es erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben: Als Führungskraft: Sie führen Ihre Mitarbeitenden bedürfnisorientiert und unterstützen die Einarbeitung und Entwicklung entsprechend der Stärken – als Botschafter/-in für unsere -Werte begeistern Sie Ihr Team für gemeinsame Ziele Als Organisationstalent: Sie stellen einen reibungslosen Geschäftsablauf sicher, u.a. durch eine vorausschauende, bedarfsorientierte Personal- und Wareneinsatzplanung und die Umsetzung unserer Standards Als Gastgeber/-in: Sie präsentieren unsere Waren, führen Verkaufsgespräche, kassieren, belegen unsere Snacks und bereiten Kaffeespezialitäten zu Ihr Profil Durch Ihre Ausbildung oder Berufstätigkeit bringen Sie Erfahrung im Verkauf, Handel, der (System-) Gastronomie, Hotellerie oder vergleichbar mit sowie erste Führungserfahrung, z. B. als Schichtleitung Sie identifizieren sich mit unseren -Werten und können mit Ihrer Begeisterung unsere Gäste und Ihr Team anstecken Sie sind bereit, in unterschiedlichen Schichten Hand in Hand mit Ihrem Team zu arbeiten Sie meistern wechselnde Arbeitssituationen und lassen sich nicht so schnell aus der Ruhe bringen Im Umgang mit Gästen und Ihrem Team bringen Sie eine wertschätzende Kommunikation mit Auf den Geschmack gekommen? Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach ohne Unterlagen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular. Die Bäckerei. Team Bewerbermanagement Tel.: 0451 388 75 310
Filialleiter (m/w/d) - Rostock Arbeitgeber: Junge Die Bäckerei
Kontaktperson:
Junge Die Bäckerei HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter (m/w/d) - Rostock
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Gastronomie arbeiten oder Erfahrung als Filialleiter haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenswerte und die Kultur des Unternehmens. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Filialleiter zu leben und weiterzugeben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Führungsposition in der Gastronomie gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Organisationstalent unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Gastronomie! Sei bereit, über deine Leidenschaft für den Kundenkontakt und die Teamführung zu sprechen. Deine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen und die Interviewer überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter (m/w/d) - Rostock
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung genau lesen: Nehmen Sie sich die Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achten Sie auf alle geforderten Informationen und Anforderungen, um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung alle relevanten Punkte abdeckt.
Motivationsschreiben anpassen: Verfassen Sie ein individuelles Motivationsschreiben, in dem Sie Ihre Begeisterung für die (System-) Gastronomie und Ihre Führungskompetenzen hervorheben. Zeigen Sie, wie Ihre Erfahrungen und Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Lebenslauf aktualisieren: Stellen Sie sicher, dass Ihr Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen im Verkauf, Handel oder der Gastronomie enthält. Heben Sie Ihre Führungserfahrung und Ihre Fähigkeit zur Teamarbeit hervor.
Online-Bewerbungsformular nutzen: Reichen Sie Ihre Bewerbung bevorzugt über das Online-Bewerbungsformular ein. Achten Sie darauf, dass alle erforderlichen Informationen vollständig und korrekt ausgefüllt sind, bevor Sie die Bewerbung absenden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Junge Die Bäckerei vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Sei bereit, zu erklären, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und wie du dein Team inspirieren kannst, diese ebenfalls zu leben.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung von Teams zeigen. Erkläre, wie du Mitarbeiter motivierst, ihre Stärken erkennst und sie bei ihrer Entwicklung unterstützt.
✨Präsentiere deine Verkaufsfähigkeiten
Da die Position stark im Verkauf verankert ist, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Verkaufsgespräche oder -strategien parat haben. Zeige, wie du Kunden begeistern und binden kannst.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte Fragen zu realistischen Szenarien, die in der Gastronomie auftreten können. Überlege dir, wie du in stressigen Situationen reagieren würdest und wie du einen reibungslosen Ablauf sicherstellen kannst.