Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our IT team and assist with technical issues daily.
- Arbeitgeber: Join Junge Fahrzeugbau GmbH, a leader in custom commercial vehicle solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a dynamic work environment with opportunities for growth.
- Warum dieser Job: Be part of an innovative company making a real impact in the transport industry.
- Gewünschte Qualifikationen: No specific experience required; enthusiasm for IT and support is key.
- Andere Informationen: Position available at our Stralendorf location; flexible working hours possible.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Junge Fahrzeugbau GmbH beschäftigt sich seit Jahrzehnten mit der immer wieder spannenden Aufgabe aus Transporter- oder Lkw-Fahrgestellen besondere Nutzfahrzeuge zu machen, die optimal auf die zu befördernden Waren abgestimmt sind. Daraus resultiert eine breite Palette mobiler Produkte, die wir in der Serienfertigung oder als Sonderfahrzeuge anbieten.
Wir wachsen stetig und als führender Anbieter von Nutzfahrzeugaufbauten mit drei Standorten in Deutschland suchen wir für unseren Standort in Stralendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter (m/w/d) IT & Support
- Sie übernehmen die Annahme, Analyse und Lösungsfindung sämtlicher Störungen und Anfragen im 1st Level Support
- Sie installieren, konfigurieren und warten unsere Hard- und Software
- Sie unterstützen bei der Einrichtung von Arbeitsplätzen und technischen Geräten
- Die Betreuung der Telekommunikationsanlage gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Dokumentationserstellung
- Ihre Affinität zur IT macht es Ihnen leicht, sich in die hausinternen Anwendungen einzuarbeiten
- Die Übernahme von allgemeinen IT Aufgaben runden Ihren Aufgabenbereich ab
- Eine Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare IT-Qualifikation
- Praktische Erfahrungen im Microsoft Client / Office Bereich
- Idealerweise Erfahrung in Baramundi oder anderen Softwareverteilung Tools, Kenntnisse in O365, Kenntnisse im Microsoft Server Umfeld
- Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten mit hoher Einsatzbereitschaft, sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Aufgeschlossenheit
- Sie arbeiten gerne im Team und orientieren sich lösungsorientiert an den Wünschen Ihrer Kunden
- In unserem familiengeführten Unternehmen zählt der einzelne Mensch, die Hierarchien sind flach und die Entscheidungswege kurz
- Wir sind auch in herausfordernden Zeiten ein verlässlicher Arbeitgeber mit fairen Konditionen und attraktiven Sozialleistungen
- Bei uns profitieren Sie von planbaren, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit einem kurzen Freitag, sowie der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Modernisierte Betriebskantine mit vergünstigten Preisen
- Wir haben Prämiensysteme für Auszubildende und Mitarbeitende
- Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen
- Umweltbewusstsein ist uns sehr wichtig. So arbeiten wir beispielsweise, wo immer es möglich ist, papierlos und digital
- Wir sind mit ÖPNV und Auto gut erreichbar. Parkplätze stehen kostenfrei auf unserem Betriebsgelände zur Verfügung
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Mitarbeiter (m/w/d) IT & Support Arbeitgeber: Junge Fahrzeugbau Gmbh
Kontaktperson:
Junge Fahrzeugbau Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) IT & Support
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im IT-Bereich, insbesondere in Bezug auf Support-Systeme. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese dem Unternehmen helfen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen im IT-Support zu teilen. Überlege dir, wie du Probleme gelöst hast und welche Tools oder Methoden du verwendet hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, um mehr über die Herausforderungen und Lösungen im IT-Support zu erfahren. Dies kann dir helfen, relevante Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten, da diese im IT-Support entscheidend sind. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um technische Probleme zu lösen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) IT & Support
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Junge Fahrzeugbau GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle im IT & Support zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was du zur Junge Fahrzeugbau GmbH beitragen kannst. Sei dabei konkret und authentisch.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Junge Fahrzeugbau Gmbh vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Softwarelösungen vertraut bist, die in der IT und im Support verwendet werden. Zeige dein Verständnis für gängige Probleme und deren Lösungen.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im IT-Support demonstrieren. Zeige, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle oft Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Verbesserung des Teamklimas beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.