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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Stellvertretung des Teamleiters und Betrieb der Adventure-Angebote.
- Arbeitgeber: Ein spannendes Unternehmen inmitten einer beeindruckenden Bergwelt.
- Mitarbeitervorteile: Fahrvergünstigungen, Spesenvergütung und viele Fringe Benefits.
- Warum dieser Job: Erlebe Abenteuer und arbeite in einem dynamischen Team mit internationalem Publikum.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Grundbildung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitsweise und Belastbarkeit sind wichtig. Fragen? Kontaktiere Patrick Boissier!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:
- Stellvertretung des Teamleiters in allen Belangen
- Betrieb der Adventure-Angebote inkl. Instruktion, Ticketverkauf und Kassabuchhaltung
- Gästefluss Management
- Kommunikation in- und extern über verschiedene Kanäle
- Reinigungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Pistenarbeiten im Winter
Sie verfügen über:
- eine abgeschlossene handwerkliche Grundbildung
- Erfahrung im Umgang mit internationalen Gästen
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Sprache von Vorteil
- eine flexible, kunden- und serviceorientierte Persönlichkeit
- eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Belastbarkeit sowie eine gute physische & psychische Verfassung
Wir bieten:
- einen erlebnisreichen und interessanten Arbeitsplatz inmitten einer imposanten Bergwelt
- Fahrvergünstigungen auf dem schweizerischen und internationalen Schienennetz (GA, ½-Taxabonnemente, auch für Angehörige)
- die Vergütung von verschiedenen Spesen und Zulagen
- eine bunte Vielfalt von weiteren Fringe Benefits
- die Mitarbeit in einem motivierten und dynamischen Team
Bei Fragen steht Ihnen Patrick Boissier, Leiter Adventureteam, gerne zur Verfügung (Tel. +41 79 365 64 09). Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Stv. Leiter:in Adventureteam (80-100%) Arbeitgeber: Jungfraubahnen Management AG
Kontaktperson:
Jungfraubahnen Management AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stv. Leiter:in Adventureteam (80-100%)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei uns im Adventureteam. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dich über unsere Adventure-Angebote informierst. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Aktivitäten, die wir anbieten.
✨Tip Nummer 3
Hebe deine Sprachkenntnisse hervor! Da wir internationale Gäste empfangen, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie eventuell weiteren Sprachen während des Gesprächs betonst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Kundenorientierung. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die belegen, wie du in stressigen Situationen ruhig und serviceorientiert geblieben bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stv. Leiter:in Adventureteam (80-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung analysieren: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Stv. Leiter:in Adventureteam interessierst und welche Erfahrungen du mitbringst, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Umgang mit internationalen Gästen und deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jungfraubahnen Management AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Teamleitung vor
Da du den Teamleiter in allen Belangen vertreten wirst, ist es wichtig, dass du dir über die Aufgaben und Herausforderungen des Teamleiters im Klaren bist. Überlege dir, wie du in verschiedenen Situationen agieren würdest und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle wirst du viel kommunizieren müssen, sowohl intern als auch extern. Bereite dich darauf vor, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst, indem du beispielsweise über deine Erfahrungen im Umgang mit internationalen Gästen sprichst.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Die Stelle erfordert eine flexible und serviceorientierte Persönlichkeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du in der Vergangenheit flexibel auf Kundenbedürfnisse reagiert hast oder wie du in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt hast.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du diese Fähigkeiten während des Interviews klar kommunizierst. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne dies ebenfalls, da es von Vorteil sein kann.
