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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Vertriebsteam und entwickle innovative Verkaufsstrategien.
- Arbeitgeber: Diehl ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 16.000 Mitarbeitern in verschiedenen Branchen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Unternehmensveranstaltungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite an nachhaltigen Lösungen für eine bessere Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem stabilen und vertrauensvollen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.
Für unseren Standort JUNGHANS Microtec GmbH in Dunningen-Seedorf suchen wir einen:
Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: JUNGHANS Microtec GmbH
Kontaktperson:
JUNGHANS Microtec GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Produkte und Dienstleistungen von Diehl, insbesondere im Bereich der digitalen Transformation. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Technologien verstehst und wie sie zur Nachhaltigkeit und Friedenssicherung beitragen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Diehl, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Sales Manager zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in den fünf Teilkonzernen von Diehl anwenden kannst, um deren Ziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für die Branche und die Mission von Diehl. Ein authentisches Interesse an den Themen digitale Transformation und Nachhaltigkeit kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Diehl und die JUNGHANS Microtec GmbH. Schau dir ihre Website an, um mehr über die Unternehmenswerte, die Teilkonzerne und die spezifischen Anforderungen für die Position des Sales Managers zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Sales Managers wichtig sind. Betone deine Erfolge im Vertrieb und deine Kenntnisse in der digitalen Transformation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur nachhaltigen Entwicklung und den Zielen von Diehl beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JUNGHANS Microtec GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Diehl. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Vertrauen und Mut verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Sales Manager umsetzen kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da das Unternehmen in verschiedenen Technologiebereichen tätig ist, solltest du dich mit den Produkten und Dienstleistungen von Diehl vertraut machen. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten und deine Kenntnisse über die Technologien zu demonstrieren.
✨Hebe deine Erfahrungen hervor
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Vertrieb zeigen. Betone, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um Verkaufsziele zu erreichen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den zukünftigen Herausforderungen im Vertrieb oder den Zielen des Unternehmens in Bezug auf digitale Transformation.
