Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte digitale Lösungen und entwickle benutzerzentrierte Designs mit modernen Tools.
- Arbeitgeber: Jungheinrich, ein führendes Unternehmen in der Intralogistik mit familiärer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Intralogistik.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in UX/UI Design und gute Kenntnisse in Figma erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und einem Fokus auf Vielfalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeitsbereich: IT-Anwendungen / Infrastruktur
Standort: Brașov, RO, 500428
Startdatum: Nach Vereinbarung
Rekrutierer: Silvia Serban
Schlüsselverantwortlichkeiten und Aufgaben:
- Erfassung, Dokumentation, Validierung und Verwaltung von funktionalen und nicht-funktionalen Anforderungen für die Entwicklung digitaler Lösungen unter Verwendung gängiger Tools wie Jira, Confluence und Miro sowie UX-Techniken.
- Übersetzung und Weiterentwicklung funktionaler Anforderungen in benutzerzentrierte Low-Fidelity- und High-Fidelity-Designs, Mock-ups und interaktive Prototypen basierend auf unserem Jungheinrich Design System und den Fiori Web Design Richtlinien.
- Konzeption, Durchführung und Nachbereitung von UX- und Anforderungsworkshops.
- Gestaltung und Visualisierung von Benutzerflüssen und Benutzerreisen.
- Clustering, Slicing und Schreiben von Anforderungen in Epics, User Stories und Aufgaben.
- Gestaltung von Komponenten zur Erweiterung unseres Designsystems.
- Durchführung von Benutzer- und Usability-Tests.
Anforderungen für den Erfolg:
- Erfahrung in der UX-Forschung und gängigen Techniken zur Anforderungserhebung, wie qualitative Interviews, quantitative Umfragen, Benutzertests, Marktbeobachtungen von Trends, Innovationen und neuen Technologien.
- Erfahrung im Entwerfen von Wireframes und der Arbeit mit Designsystemen, idealerweise mit den Fiori Web Design Richtlinien.
- Sehr gute Kenntnisse der relevanten Design-Tools, wie Figma.
- Erfahrung in der Gestaltung und Durchführung von Workshops zur Anforderungserhebung und Ideenentwicklung (z.B. Design Thinking).
- 3 Jahre nachgewiesene Erfahrung als UI/UX Designer oder gleichwertige Ausbildung.
- Englisch: Sehr gute Kenntnisse in Business English erforderlich (ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten).
- Idealerweise Zertifizierung in gängigen Anforderungsengineering-Rahmenwerken, z.B. IREB.
- Idealerweise Zertifizierung in gängigen agilen Rahmenwerken, z.B. Scrum, Kanban, SAFe, Design Thinking.
Jungheinrich wurde 1953 in Hamburg von Dr. Friedrich Jungheinrich als Familienunternehmen gegründet. Heute sind wir eines der weltweit führenden Unternehmen in der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: von konventionellen Flurförderzeugen bis hin zu vollautomatisierten Lösungen. Der Hauptsitz befindet sich in Hamburg, Deutschland, und Jungheinrich ist mit eigenen Vertriebsunternehmen in 41 Ländern sowie mit Partnerunternehmen in rund 80 weiteren Ländern weltweit vertreten und beschäftigt international mehr als 19.000 Mitarbeiter.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unseren Rekrutierer. Bei Jungheinrich schätzen wir Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichheit, um Chancengleichheit für alle zu schaffen. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Alter, Rasse, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, religiöser Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Familienstand, nationaler Herkunft, Nationalität, Genetik sowie Gesundheit oder Behinderung bei der Beschäftigung berücksichtigt.
UX-UI Designer Arbeitgeber: Jungheinrich AG
Kontaktperson:
Jungheinrich AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: UX-UI Designer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen UX-UI Designern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Arbeiten und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu UX-Design und deinen Projekten durchgehst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere dein Portfolio überzeugend! Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch den Prozess dahinter erklärt. So können Recruiter sehen, wie du denkst und arbeitest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an Jungheinrich und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Designs gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: UX-UI Designer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als UX-UI Designer bei Jungheinrich interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Beweise deine Fähigkeiten: Nutze dein Portfolio, um deine besten Arbeiten zu präsentieren. Zeige uns, wie du UX-Techniken angewendet hast und welche Tools du beherrschst. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du ein gutes Gespür für Design hast!
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jungheinrich AG vorbereitest
✨Verstehe die Design-Systeme
Mach dich mit dem Jungheinrich Design System und den Fiori Web Design Guidelines vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Systeme verstehst und wie du sie in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Bereite deine UX-Forschung vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der UX-Forschung zu sprechen. Bring konkrete Beispiele für qualitative Interviews, Benutzer-Tests oder Marktbeobachtungen mit, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Workshop-Fähigkeiten zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Durchführung von Workshops zu sprechen. Erkläre, wie du Design Thinking oder andere Methoden genutzt hast, um Anforderungen zu sammeln und Ideen zu entwickeln.
✨Präsentation deiner Designs
Habe einige deiner besten Wireframes und Prototypen bereit, um sie im Interview zu präsentieren. Erkläre den Prozess, den du zur Erstellung dieser Designs verwendet hast, und wie du Benutzerfeedback integriert hast.
