Head of Brand (m/w/d)
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Head of Brand (m/w/d)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
junglück GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung und Umsetzung unserer Markenstrategie und sorge für eine starke Markenidentität.
  • Arbeitgeber: JUNGLÜCK bietet authentische Kosmetik mit Transparenz über Inhaltsstoffe und Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Zuschüsse für Fitness und mentale Gesundheit.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das innovative Markenstrategien entwickelt und echte Kundenbindung schafft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Brand Management, idealerweise im Beauty- oder Lifestyle-Segment.
  • Andere Informationen: Du hast die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen und in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Markenstrategie und -identität, die unsere Vision, Werte und Positionierung stärkt.

Implementierung einheitlicher Markenrichtlinien über alle Kommunikationskanäle hinweg.

Training und Schulung der internen Teams zur Stärkung des Markenbewusstseins und Sicherstellung einer konsistenten Markendarstellung.

Verantwortung für den Markenauftritt über alle Touchpoints hinweg (Web, Social Media, Packaging, Kampagnen etc.).

Aufbau starker, emotionaler Kund*innenbindung durch kreative Storytelling- und Community-Strategien.

Sicherstellung einer marken-entsprechenden, positiven Customer Experience entlang der gesamten Customer Journey.

Analyse von Marken- und Kampagnenerfolg anhand von KPIs sowie kontinuierliche Optimierung.

Market Research und Competitor Analysis

Durchführung kontinuierlicher Markt- und Trendanalysen, um Potenziale und Risiken frühzeitig zu identifizieren.

Überwachung der Aktivitäten und Strategien relevanter Wettbewerber.

Ableitung von Handlungsempfehlungen zur strategischen Markenpositionierung im Wettbewerbsumfeld.

Führung und Entwicklung eines interdisziplinären Teams.

Das steckt in deiner Haut

Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Brand Management, idealerweise im Beauty- oder Lifestyle-Segment.

Nachweisliche Erfahrung in der erfolgreichen Entwicklung und Führung von Marken in einem digitalen/eCommerce-Umfeld.

Exzellentes Gespür für Markenästhetik, Trends und zielgruppen-gerechte Kommunikation.

Strategisches Denken gepaart mit operativer Umsetzungsstärke.

Führungserfahrung und Begeisterung für den Aufbau und die Entwicklung von Teams.

Hands-on-Mentalität, Kreativität und eine klare Kommunikationsweise.

Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse.

  • Werde Teil eines aufgeschlossenen Teams mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen .
  • Bei uns übernimmst du volle Verantwortung für deine Aufgaben und kannst deine eigenen Ideen vorantreiben.
  • Regelmäßige Feedbackgespräche und Pulse Surveys, um die Employee Experience und die Unternehmenskultur stetig zu verbessern.
  • Arbeite so, wie du am produktivsten bist; profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, gelegentlich aus dem Homeoffice zu arbeiten.
  • Benefits, die zu deinem Leben passen . Du wählst zwischen:
    • Bleibe aktiv! Bei uns erhältst du eine Bezuschussung zu deiner EGYM Wellpass oder Urban Sports Club Mitgliedschaft.
    • Sachbezug über Belonio zum freien Einsatz in Online-Shops oder im stationären Handel vor Ort.
  • Kümmere dich um dein mentales Wohlbefinden : Nutze die Möglichkeit, dir über OpenUp Online-Sitzungen mit ausgebildeten Psycholog*innen zu buchen sowie an zahlreichen Workshops und Webinaren teilzunehmen.
  • Wir fördern den Teamspirit mit regelmäßigen Events und schaffen Gelegenheiten zum Austausch.
  • Natürlich gibt es bei uns auch einen Mitarbeiter*innen-Rabatt auf JUNGLÜCK-Produkte sowie Zugänge zu Plattformen, die dir Vergünstigungen bei weiteren nachhaltigen Unternehmen bieten.

Deine Ansprechpartnerin für diese Rolle ist Sina, unsere Head of People & Culture. Sie wird das Erstgespräch mit dir führen.

Im Anschluss lernst du direkt das C-Level kennen und kannst einen Case bearbeiten, der dir noch mehr Einblick in die tatsächlichen Aufgaben ermöglicht.

Wenn auch dieser Schritt gemeistert ist, lernst du Teamkolleg*innen kennen und schließt damit den Prozess ab.

WIR WOLLEN, DASS DU WEISST, WAS DIR GUT TUT. Mit etwas, was dir so nah kommt wie Kosmetik, Körper- und Hautpflege, solltest du dich auskennen. Genau das ist es, was wir anders machen: JUNGLÜCK macht authentische Kosmetik, bei der du genau weißt, was in unseren Produkten ist. Mit jedem Produkt lernst du damit nicht nur uns, sondern auch dich und deine Haut besser kennen.

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Head of Brand (m/w/d) Arbeitgeber: junglück GmbH

Als Arbeitgeber bietet JUNGLÜCK ein inspirierendes Umfeld, in dem Kreativität und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Benefits wie Zuschüssen zu Sportmitgliedschaften, mentaler Gesundheitsförderung und einem starken Teamgeist durch regelmäßige Events.
junglück GmbH

Kontaktperson:

junglück GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of Brand (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Regeln und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf die Case Study vor! Da du im Auswahlprozess einen Case bearbeiten wirst, solltest du dich mit aktuellen Trends im Brand Management und den spezifischen Herausforderungen im Beauty- und Lifestyle-Segment auseinandersetzen. Überlege dir kreative Ansätze, die du in der Präsentation einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Marke! Informiere dich gründlich über JUNGLÜCK und deren Produkte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Philosophie und Werte der Marke verstehst und schätzt, wird das deine Chancen erhöhen, als idealer Kandidat wahrgenommen zu werden.

Tip Nummer 4

Bereite Fragen vor! Stelle sicher, dass du während des Interviews gezielte Fragen zur Markenstrategie und den zukünftigen Zielen von JUNGLÜCK hast. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch dein strategisches Denken und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung der Marke beizutragen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Brand (m/w/d)

Markenstrategie-Entwicklung
Markenidentität
Kommunikationskanäle-Management
Training und Schulung
Kund*innenbindung
Kreatives Storytelling
Community-Strategien
Customer Experience Management
KPIs-Analyse
Marktforschung
Wettbewerbsanalyse
Trendanalysen
Führungskompetenz
Team-Entwicklung
Strategisches Denken
Operative Umsetzung
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Kreativität
Kommunikationsstärke

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Markenstrategie verstehen: Informiere dich über die aktuelle Markenstrategie und -identität des Unternehmens. Verstehe, wie sie ihre Vision und Werte kommunizieren und welche Positionierung sie im Markt haben.

Anpassung des Lebenslaufs: Betone in deinem Lebenslauf deine Erfahrungen im Brand Management, insbesondere im Beauty- oder Lifestyle-Segment. Hebe relevante Projekte hervor, die deine Fähigkeiten in der Markenentwicklung und -führung zeigen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für Marken und dein kreatives Denken unter Beweis stellt. Erkläre, wie du zur Stärkung der Markenidentität beitragen kannst und welche innovativen Ideen du mitbringst.

KPIs und Erfolge: Bereite konkrete Beispiele vor, die deinen Erfolg in der Analyse von Marken- und Kampagnenergebnissen belegen. Zeige auf, wie du KPIs genutzt hast, um Strategien zu optimieren und den Markenauftritt zu verbessern.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei junglück GmbH vorbereitest

Verstehe die Markenidentität

Mach dich mit der Markenidentität und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Erfahrungen zu untermauern.

Bereite kreative Ideen vor

Denke über innovative Ansätze nach, um die Markenstrategie zu stärken. Sei bereit, deine kreativen Ideen während des Interviews zu präsentieren und zu erläutern, wie sie zur emotionalen Kundenbindung beitragen können.

Analysiere Wettbewerber

Informiere dich über die Hauptwettbewerber im Beauty- und Lifestyle-Segment. Bereite eine kurze Analyse vor, die zeigt, wie du die Positionierung der Marke im Vergleich zu diesen Wettbewerbern verbessern würdest.

Zeige Führungsqualitäten

Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams zeigen. Betone, wie du ein interdisziplinäres Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

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